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Auteur Céline Lacourcelle |
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Article : article de périodique
Un rapport de Françoise Milewski remis à Nicole Ameline en mars, aborde l'inégalité professionnelle entre hommes et femmes sous l'angle de la précarité de l'emploi. Il met en évidence la fréquence du temps partiel (82% des effectifs nationaux), [...]Article : article de périodique
Le label Egalité mis en place en juin 2004 par Nicole Ameline, commence à être remis à des entreprises qui, réllement, et l'Afaq-Afnor y veille, recherchent une véritable parité dans la gestion de leurs ressources humaines. La demande est formul[...]Article : article de périodique
Les pénuries de main-d'oeuvre perdurent : 230 000 offres d'emploi ne trouvent toujours pas preneurs. après la phase du constat, les acteurs économiques peaufinent leurs initiatives, qu'ils veulent plus proches des besoins locaux, sur-mesure et d[...]Article : article de périodique
Un vaste plan de développement des services à la personne a été présenté par Jean-Louis Borloo, le 15 février 2004. Au programme : un chèque emploi-service universel, des allégements de charges sociales pour les employeurs et la mise en place de[...]article de périodique
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Article : article de périodique
Dispositif relativement récent, le groupement d'employeurs tente de s'imposer sur le marché de l'emploi comme une solution pour luttter contre la précarité des salariés et comme une réponse au besoin de flexibilité des entreprises. Pour illustre[...]Article : article de périodique
Le marché des solutions de travail collaboratif devrait peser quelques 9,6 milliards d'euros en chiffre d'affaires en 2006. En France, la croissance s'acéélère depuis deux ans. Le travail en mode projet, la gestion des connaissances et la "perfo[...]Article : article de périodique
Les entreprises s'entourent de précautions pour choisir leur cabinet de reclassement, elles associent de plus les représentants des salariés. Ce dossier propose des éléments méthodologiques et des expériences d'entreprises (ECCE, STMicroelectron[...]Article : article de périodique
Une enquête européenne, réalisée par Towers Perrin, révèle l'absence d'engagement d'une majorité de salariés à l'égard de leur entreprise. La conséquence, selon eux, du manque de reconnaissance et d'écoute de la part de la hiérarchie.Article : article de périodique
Dans le cadre de son accord sur la mixité professionnelle au sein du groupe aéronautique, EADS a prévu d'embaucher 20% de femmes chaque année et prévoit, en outre, de féminiser ses métiers en réalisant une cartographie où des femmes peuvent occu[...]Article : article de périodique
Une enquête réalisée par la Cegos, fait le point sur la connaissance qu'ont les salariés des indicateurs économiques de leur entreprise. Verdict : peut mieux faire. Pourtant, une meilleure connaissance de ces indicateurs et des priorités de l'en[...]Article : article de périodique
Encore émergent en France, le marché de l'externalisation des ressources humaines semble promis à un avenir radieux. Après avoir "outsourcé" leur paie, les entreprises s'interrogent actuellement sur l'externalisation de la formation, du recrutem[...]Article : article de périodique
Agressions physiques, injures, intimidations, la violence au travail concerne les salariés au contact du public. Les secteurs les plus touchés : administrations, services sociaux, hôpitaux, transports, banques et grande distribution. Alors qu'el[...]Article : article de périodique
Céline Lacourcelle, Intervieweur ; Florian Sala, Interviewé |Le DRH d'aujourd'hui fait plus souvent office de bourreau que de stratège humaniste. Pour Florian Sala, la fonction doit trouver un second souffle et une nouvelle proximité avec le terrain, pour dresser des diagnostics à forte valeur ajoutée, et[...]Article : article de périodique
Evaluation, recrutement, gestion du temps de travail... sont quelques-unes des tâches RH confiées au management de proximité. Pourtant, celui-ci pourrait être plus impliqué, sans soustraire aux DRH leurs prérogatives. Encore faut-il élaborer des[...]Article : article de périodique
Alors que le gouvernement semble convaincu des vertus du e-travail, le nomadisme est en train de devenir, grâce à l'explosion des nouvelles technologies de l'information et de la communication, un phénomène de plus en plus prégnant dans le monde[...]Article : article de périodique
Vice de forme, mesures de reclassement insuffisantes,absence de motif économique, les causes d'annulation d' un plan social sont nombreuses. Afin d'éviter des recours en justice, les partenaires sociaux tentent de trouver un terrain d'entente po[...]Article : article de périodique
Au Crédit agricole, un accord a été conclu le 6 décembre 2002 pour dépénaliser les femmes qui sont en congé de maternité ou parental ; il leurs permet de suivre les formations à distance dispensées par le groupe pendant leur absence et de se rem[...]Article : article de périodique
2003 aura été pour le programme national Equallité, inscrit dans le projet européen Equal et créé par l'UCANSS et Entreprise et Personnel en 2002, une année de sensibilisation à travers multiples colloques et séminaires qui seront déclinés en [...]article de périodique
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