Titre : | Casino Restauration sert les savoirs de base en DIF (2010) |
Auteurs : | Véronique Vigne-Lepage |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Entreprise et carrières (n°1007, 22/06/2010) |
Pagination : | p. 17 |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Entreprises Casino restaurationThesaurus formation 2019 ILLETTRISME ; PEDAGOGIE ILLETTRISME ; PSYCHOSOCIOLOGIE FORMATION ; EXPERIENCE FORMATION ENTREPRISE ; CAFOC ; GRETA ; DROIT INDIVIDUEL FORMATION ; RESTAURATION ; RHONE-ALPES |
Résumé : | Cet article présente l'expérimentation par Casino Restauration d'une offre de formation aux savoirs de base. L'entreprise a fait appel au CAFOC de Lyon et au réseau des GRETA, deux prestataires expérimentés en matière d'illettrisme en entreprise. L'auteur présente, ici, les spécificités du dispositif mis en oeuvre et les stratégies pédagogiques développées, par exemple pour agir sur la motivation et les freins à l'entrée en formation. Dans le cadre du déroulement de l'expérimentation, l'auteur explique qu'à partir de 2009, lorsque l'opération a été étendue à toute la France, plus de 1200 salariés ont assisté à une information collective, liée à la présentation de l'offre de formation. A la fin de cette même année, toujours selon l'auteur, 437 salariés ont été formés aux savoirs de base via le DIF. La dernière partie de cet article présente, rapidement, les caractéristiques des programmes individualisés développés, coût, durée et prise en charge financière. |