Résumé :
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Ce dossier propose un état des lieux sur la genèse du compte personnel de formation, des expériences étrangères, la portée du conseil en évolution professionnelle, la place de la formation en direction des demandeurs d’emploi, la finalité de la formation qualifiante, la place de la jurisprudence au regard de l’employabilité, les caractéristiques et les enjeux de la négociation de branche et de la négociation d’entreprise, le rôle des Opca, les nouvelles règles de financement de la formation par les entreprises, la place du contrôle de la formation professionnelle et des services publics régionaux de formation professionnelle.
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