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Pour cette enquête-étude, réalisée sous forme d'entretiens auprès de Garfistes, les auteurs ont tenté de contacter l'ensemble des secteurs d'activité. Il est apparu que les pratiques d'accueil sont très diversifiées et que la notion même recouvr[...]
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Michel Feutrie ; Daniel Caron ; Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche ; Jean-Yves Touin ; DGESE ; USTL ; GARF ; Fabienne Gibou-Pons ; Maurice Canetty ; Daniel Caron ; Jean-Yves Touin | 1994Ce dossier est un guide d'aide à la mise en oeuvre de la validation des acquis dans l'enseignement supérieur. Il comprend: un texte général de présentation de la validation des acquis dans l'enseignement supérieur, un exemple de dossier de deman[...]
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Les bases théoriques des outils de développement cognitif sont rappelées en introduction. Les caractéristiques de trois de ces outils sont développées(cubes de Mialet, ateliers de raisonnement logique, activolog). Des pratiques sont relatées.
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Les résultats de cette enquête nationale permettent de suivre l'évolution des salaires des responsables de formation en 1991-1992. Un certain nombre de critères sont pris en compte. En premier lieu, l'environnement de travail du responsable de f[...]
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Compte-rendu du colloque organisé par le centre de formation continue de l'Ecole centrale de Paris avec la collaboration de l'ANDCP et du GARF. A cette occasion, 250 responsables d'entreprises et une trentaine d'experts (enseignants, responsable[...]
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Résultats d'une enquête auprès des adhérents du GARF. La première partie concerne la formation dans l'entreprise, organisation et moyens, politiques et stratégies, pratiques de formation. La seconde partie cerne le responsable de formation, prof[...]
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Au sommaire de ce document, le cahier des charges d'une application informatique, un banc d'essai et des témoignages d'utilisateurs pour sept logiciels de gestion de la formation, des considérations sur la gestion du personnel sur micro-ordinateur.
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Ce dossier réalisé par le GARF montre à l'échéance 93 quels sont les défis que doit relever l'entreprise en matière de formation.
colloque/congrès
Actes du colloque qui rassemble les différentes interventions effectuées lors de ces journées. La réflexion sur la formation s'est orientée selon trois axes : l'environnement de l'entreprise, la formation au management et les nouvelles technolog[...]
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Après avoir abordé les objectifs et les grandes fonctions à couvrir par une gestion informatisée de la formation, ce document analyse les options découlant des contraintes de l'outil informatique dans l'entreprise, la méthodologie à mettre en oe[...]
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Compte-rendu d'un séminaire du GARF ayant pour objectif principal de confronter l'enjeu de l'emploi à trois thèmes: celui des nouvelles technologies et de leurs conséquences sur les métiers, celui de la culture d'entreprise, celui des problémati[...]
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Guide succint présentant les principales fonctions et actions du responsable de formation dans une entreprise.
