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ACCOMPAGNEMENT SALARIE
Commentaire :
Accompagnement du salarié pour tout changement dans sa vie professionnelle : nouvelle organisation du travail, changement de poste, évolution professionnelle.
Synonyme(s)Accompagnement au changementVoir aussiRelation(s)
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Article : texte conventionnel
Cet accord définit les modalités de réintégration des agents mis à disposition dans les centres d'action sociale des industries électriques et gazières notamment en matière de formation professionnelle.Article : article de périodique
La Poste a mis sur les rails "Cap Qualité Courrier", un vaste programme de modernisation de ses centres de préparation, de tri et de distribution de courrier. Il entraîne des changements de métier et de lieu de travail pour des dizaines de milli[...]Article : article de périodique
Régis Ouvrier-Bonnaz, Coordination ; Bernard Prot, Coordination ; Gabriel Fernandez ; Alain Malherbe ; Sylvie Amici ; Jacques Le Moigne ; Catherine Remermier ; Pierre Vérillon ; Christiane Werthe ; Alain Crindal ; Martine Alory ; Jean-Michel Besson ; Alex Lainé ; Mylène Zittoun ; Muriel Henry ; Maryse Bournel-Bosson |Article : article de périodique
Des formateurs de membres de jury VAE analysent leur propre activité de jury pour développer leur activité de formateurs.Article : article de périodique
Cet article est issu du travail réalisé dans un groupe d'analyse de pratiques qui a pendant 2 ans réuni 12 conseillers de Point Relais Conseil VAE de Bourgogne. Leur prestation constitue le premier maillon de la démarche VAE,relayé ensuite par d[...]Article : article de périodique
Dans le cadre des formations d'accompagnateurs VAE au ministère de la Jeunesse, des Sports et de la vie associative, l'auteur, formatrice, évoque le processus pédagogique dans lequel accompagnateur et candidat s'engagent au moment de l'accompagn[...]Article : article de périodique
Le Conseil régional s'implique pour accompagner les salariés concernés par la délocalisation de l'usine Arena de Libourne. Des actions de remobilisation et un programme de remise à niveau, tout d'abord, avant de passer aux formations longues qua[...]Article : article de périodique
Le 16 mai dernier, Unifaf, Opca de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif, a signé avec le Cnam une convention visant à évaluer le dispositif spécifique d'accompagnement des salariés dans l'obtention d'un diplô[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Evelyne Nahon, Interviewé |Voici dix ans, la décision du CCFP (Centre de coordination formation-profession), organisme paritaire collecteur agréé de l'"économie sociale", d'instaurer un accompagnement pour les salariés est venue officialiser une fonction qu'Évelyne Nahon [...]Article : article de périodique
Parce que les formes, et même les objectifs, de ce qu'on appelle "orientation" sont multiples, Bernard Liétard en dresse une cartographie : ne s'agit-il pas d'une invitation au voyage ? Mais un voyage qui touche l'individu au plus profond. Et d'[...]Article : article de périodique
L'Association française de normalisation (Afaq Afnor) a délivré le 3 avril, les premières certifications à six coachs professionnels. Première en France, la certification "Afaq compétences" permet de "valoriser et professionnaliser un métier de [...]Article : article de périodique
L'Association nationale pour la formation automobile (Anfa) a présenté le 24 avril l'engagement de développement de l'emploi et des compétences (Edec) signé avec l'Etat. Confronté à d'importantes mutations, le secteur a choisi d'aider les plus p[...]Article : article de périodique
Une opération organisée par la DDTEFP de Charente-Maritime, les ESAT (ex-CAT) et les entreprises adaptées a permis à des travailleurs handicapés de développer de nouvelles compétences et d'obtenir un titre professionnel de l'AFPA (notamment CCP [...]Article : article de périodique
Etat des lieux de l'activité d'information-conseil pour les candidats à la validation des acquis de l'expérience : descriptif du réseau d'info-conseil et objectifs 2007, modalités et publics accompagnés, initiatives nationales et régionales pour[...]Article : article de périodique
Plusieurs acteurs d'Ile-de-France ont signé un accord-cadre de partenariat régional visant à former 200 conseillers de leur structure pour accompagner les futurs chefs d'entreprise et sécuriser leurs projets.Article : article de périodique
Philippe Grandin, Coordination ; Patricia Gautier-Moulin ; Sandrine Guédon-Zadunayski |La validation des acquis de l'expérience (VAE) s'est surtout développée dans le cadre de démarches individuelles. Les pouvoirs publics se mobilisent fortement pour qu'elle soit considérée comme élément essentiel de la sécurisation des parcours p[...]Article : article de périodique
Une approche de gestion préventive de l'âge suppose de prendre en compte tous les acquis, d'une manière à la fois transmissible et "dynamisante". La gestion des trajectoires, quand elle existe, s'attache le plus souvent aux seules étapes sensibl[...]Article : article de périodique
Le réseau européen de formation des formateurs TTnet (training of Trainers Network) et le Centre Inffo ont organisé le 22 janvier une journée d'échanges dans les locaux du Conservatoire National des Arts et Métiers à Paris, portant sur le "sens [...]Article : article de périodique
En signant un nouvel accord-cadre début janvier 2007, le Fongécif Ile-de-France et les Dafco de Créteil, Paris et Versailles s'engagent à optimiser la qualité des services rendus aux bénéficiaires de Cif.Article : article de périodique
Bilan depuis la mise en place de la VAE en 2002 : mise en oeuvre des Points relais conseils, charte des services de l'Etat pour l'accompagnement des candidats, initiatives régionales pour les demandeurs d'emploi et nouvelle mesure de l'UNEDIC, [...]Article : article de périodique
Une charte des services de l'Etat sur l'accompagnement des candidats à la validation des acquis de l'expérience est en cours de finalisation. Il s'agit de fournir aux candidats une même qualité de prestations quel que soit le ministère certifica[...]ouvrage
Cette démarche du domaine de l'accompagnement personnalisé s'affirme comme une des professions spécifiques de la relation d'aide comme le tutorat, le conseil ou la formation. En tant que " méta-métier " et dans l'univers de l'entreprise le coach[...]ouvrage
Bruno Thiberge ; Frédérique Alexandre-Bailly ; Françoise Dupuich-Rabasse ; Evelyne Deret ; Sandra Enlart-Bellier ; Claudia Jonczyk ; Bernard Liétard ; Catherine Laizé ; Jeanne Schneider ; Farid Takouchiht | Paris : L'Harmattan | Questions contemporaines | 01/01/2007Les compétences sociales et relationnelles occupent une place privilégiée dans le champ de la formation. Les contributions à cet ouvrage témoignent néanmoins des intérêts mais aussi des limites du recours à ce concept tant pour les individus que[...]Article : article de périodique
Le contrat d'apprentissage et le contrat de professionnalisation sont des dispositifs d'accompagnement dans l'emploi qui ont permis de construire un modèle de l'accompagnement. Pour l'auteur, ce modèle nécessite de s'intéresser aux conditions d[...]Article : article de périodique
Formapap, Opca de la filière papiers et cartons, a élaboré en 2004 un dispositif destiné à développer la mixité professionnelle. Intitulé "Plurielles", il facilite l'accès à certaines formations et propose un accompagnement personnalisé tout au [...]dossier documentaire/bibliographie
Emmanuelle Herpin | Saint-Denis-La Plaine : Centre Inffo | Dossier documentaire, ISSN 1269-1518 | 11/2006Dossier documentaire réalisé dans le cadre d'une session de formation consacrée au coaching. Une bibliographie complète le dossier.Article : article de périodique
Les pratiques d'accompagnement en entreprise, comme le coaching, sollicitées notamment pour le développement de compétences relationnelles, semblent révélatrices d'un nouveau paradigme explicatif de la performance, aujourd'hui liée à la maîtrise[...]ouvrage
Une première partie de cette plaquette fait le bilan qualitatif de l'activité d'information conseil des Points Relais Conseil. Lesprofils des candidats potentiels sont présentés par secteur d'activités, niveau d'études, äge, situation profession[...]Article : article de périodique
Bilan des évolutions du dispositif et perspectives de la VAE à l'Afpa, et présentation de la démarche collective chez Fujifilm entamé en janvier 2006.