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Article : article de périodique
Négociation collective et paritarisme jouent un rôle central dans la formation professionnelle continue. Faute d'une articulation entre la branche et les entreprises, la gestion paritaire tend à devenir le seul relais opérationnel. Le paritarism[...]Article : texte conventionnel
A compter du 1er janvier 1996, les entreprises relevant de la convention collective des foyers de jeunes travailleurs sont tenues de verser à UNIFORMATION une cotisation destinée au financement de travaux d'études ou de recherches relatives à l'[...]Article : article de périodique
Cet article, compte-rendu de propos de Jean-Marie Luttringer, apporte un éclairage sur l'évolution du droit dans ses rapports à la formation. Selon l'auteur les modifications récentes du droit portent sur l'interpénétration entre le travail et l[...]Article : texte conventionnel
Un fonds de fonctionnement et de développement du paritarisme pour les cabinets d'architectes est institué. Ses modalités de financement sont fixées.Article : texte conventionnel
Avenant n° 46 du 23 novembre 1995 concernant le taux d'appel et la collecte des fonds du paritarisme
Le financement du fonds de fonctionnement destiné à l'indemnisation des représentants patronaux et syndicaux appelés à participer aux travaux des commissions ou organisations relevant de la convention collective nationale des détaillants en chau[...]Article : article de périodique
Ce dossier fait un état des lieux et dégage des pistes de réflexion sur le paritarisme à partir d'entretiens réalisés auprès de partenaires sociaux et de responsables d'organismes publics. Pour illustrer le débat, l'exemple de la formation est u[...]Article : texte conventionnel
Cet accord définit les objectifs prioritaires de la formation permanente sur cinq ans du personnel permanent et du personnel temporaire. Pour les salariés temporaires en formation dans le cadre du plan de formation, il sera établi un contrat de [...]Article : article de périodique
Les lois Auroux ont impulsé la négociation sur la formation en donnant notamment naissance à des organismes gérés paritairement.Article : article de périodique
Quarante ans de l'évolution du paritarisme entre représentants des salariés et des employeurs dans un organisme qui organise la formation professionnelle ouvrière dans le BTP. Analyse des modalittés du partage du pouvoir entre deux grandes catég[...]Article : article de périodique
Etude sur la place des FAF dans le dispositif de formation continue, examen des déterminants économiques et sociaux de la création des FAF, du rôle du paritarisme dans le fonctionnement des FAF, les relations FAF-entreprises et appareil de formation.