Titre : | Développer les mobilités : les voyages forment la jeunesse et stimulent les moins jeunes (1994) |
Auteurs : | Christian Darvogne ; Didier Noyé |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Personnel (n°350, 05/94) |
Pagination : | pp. 58-64 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 CARRIERE PROFESSIONNELLE ; GESTION PREVISIONNELLE EMPLOIS ET COMPETENCES ; MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE |
Résumé : | La mobilité du personnel, géographique et/ou fonctionnelle, latérale ou verticale, de développement ou de qualification organisée dans le cadre d'une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, est un facteur d'apprentissage, une occasion d'enrichissement. Cet article propose d'examiner les questions suivantes: quelles sont les différentes formes de mobilité? Comment la favoriser? Quelles précautions prendre pour qu'elle soit riche d'enseignement et bénéfique pour l'entreprise? |