Titre : | Prévenir l'exclusion dans l'entreprise : dossier (1998) |
Auteurs : | Sophie Savereux ; Nathalie Linquier |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Travail et changement (n°233, 1 janvier 1998) |
Pagination : | pp. 9-16 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 ETUDE ; EXCLUSION ; ORGANISATION ENTREPRISE ; ORGANISATION TRAVAIL ; PUBLIC BAS NIVEAU ; TRAVAIL ; MUTATION TRAVAIL |
Résumé : | L'exclusion ne s'arrête pas aux portes de l'entreprise, elle se vit aussi au travail. Dans ce cadre, une équipe pluridisciplinaire de chercheurs de l'ANACT a mené une étude dans trois entreprises confrontées à un important projet de changement organisationnel. Il s'agit d'établissements industriels manufacturiers ou de process comptant entre 600 et 1 200 salariés. L'étude intitulée "Itinéraire de salariés, construction des compétences et prévention de l'exclusion" montre ce qui, dans les politiques d'emploi et de gestion de la main d'oeuvre, dans les formes d'organisation et les modes de management dominants, contribue à fragiliser la situation des travailleurs et la construction de leur parcours professionnel. |