Titre : | Apprentissage et organisation (1998) |
Auteurs : | Michel Parlier |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Actualité de la formation permanente (n°154, 01/05/1998) |
Pagination : | pp. 26-29 |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 INNOVATION ENTREPRISE ; ORGANISATION ENTREPRISE ; ORGANISATION TRAVAIL ; PROCESSUS COGNITIF ; ORGANISATION QUALIFIANTE |
Résumé : | L'auteur fait le point sur le lien existant entre l'apprentissage et l'organisation du travail, et de l'entreprise en général, au travers de la théorie de l'apprentissage organisationnel. Cette théorie permet d'analyser l'organisation comme lieu de recherche, de création, de formalisation et de diffusion de connaissances en capacités d'action, c'est-à-dire en compétences. |