Titre : | Quelle place pour les compétences dans l’entreprise ? Renouveler les approches pour refonder les pratiques. Rapport du Réseau Emplois Compétences |
Auteurs : | Marième Diagne, Rapporteur ; Vincent Donne, Rapporteur ; France stratégie ; Centre Inffo ; Sauléa conseil ; Sémaphores |
Type de document : | rapport |
Editeur : | Paris : France stratégie, 04/2021 |
Format : | 153 p. |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 COMPETENCE ; GESTION PREVISIONNELLE EMPLOIS ET COMPETENCES ; GESTION COMPETENCES ; RECOMMANDATION ; FRANCE STRATEGIE ; RAPPORT ; TPE ; CENTRE INFFO ; GESTION FORMATION ENTREPRISE ; ACCOMPAGNEMENT |
Résumé : | Le Réseau Emplois Compétences (REC), animé par France Stratégie, présente dans ce rapport un socle de pratiques au service des enjeux stratégiques des entreprises favorisant l'émergence et le développement des compétences. Ces pratiques sont souvent présentes de façon plus ou moins élaborée et formalisée dans les entreprises, y compris les plus petites. Ainsi, les approches relevant de la Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC) ne sont pas forcément adaptées à l’ensemble des entreprises,et ce sont plutôt des pratiques autour du développement et de la valorisation des compétences qu’il s’agit de susciter et d’encourager. Le Réseau dresse en ce sens une série de recommandations en direction des acteurs institutionnels de l’accompagnement pour mieux répondre aux attentes des entreprises, en particulier des TPE-PME, telles que : privilégier une démarche de sensibilisation en partant des objectifs stratégiques et des besoins opérationnels de l’entreprise, adapter les ressources et les services proposés aux attentes des entreprises, améliorer la gouvernance de l’offre d’accompagnement. France stratégie a sollicité Centre Inffo pour réaliser une cartographie permettant de situer en un coup d’œil les acteurs clés de l’accompagnement des entreprises, en fonction de la nature de leur offre de services et des principales thématiques d’accompagnement. Le livret des acteurs de l’accompagnement des entreprises en matière de ressources humaines et de compétences, propose une description de plusieurs structures/organismes présentées dans la cartographie et de leurs modalités d'action. |
En ligne : | https://www.strategie.gouv.fr/publications/place-competences-lentreprise |
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