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STATISTIQUE EMPLOISynonyme(s)Statistiques de l'emploi |
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rapport
L'édition 2016 du rapport annuel sur l'état de la fonction publique rassemble les chiffres et les analyses sur les ressources humaines des trois versants de la fonction publique. L’année 2015-2016 a été marquée par plusieurs temps forts, en part[...]ouvrage
L’Association des Régions de France (ARF), rebaptisée "Régions de France" publie les chiffres clés 2016 des Régions de France. Ce document présente notamment des chiffres sur : la population, les dépenses de fonctionnement et d’investissement, l[...]ouvrage
This paper presents an update of the classification of learning activities (CLA). The first version of the classification was released in 2006. The CLA covers all types of learning opportunities and education/ learning pathways. It is intended t[...]ouvrage
Nathalie Marchal ; Direction de l'évaluation, de la prospective et de la performance | Paris : DEPP | Note d'information | 05/2016Quel que soit le niveau de formation, obtenir le diplôme demeure toujours déterminant dans l’insertion des jeunes. En effet, en février 2015, sept mois après leur sortie d’un centre de formation d’apprentis, 66 % des diplômés travaillent contre [...]Article : texte conventionnel
Ce pacte de responsabilité engage la branche dans un ensemble d'initiatives pour valoriser les métiers du secteur afin de favoriser l'emploi et d'assurer l'employabilité et le développement des compétences des salariés. Dans son article 3, les [...]site web/base de données
Le CGET propose un dossier de monographies régionales, véritable portrait cartographique des nouvelles régions à la disposition de tous les acteurs locaux. Les cartes proposées permettront aux régions, d’une part de se situer les unes par rappor[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Alsace / Champagne-Ardenne / Lorraine les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et en[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Aquitaine / Limousin / Poitou-Charentes les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et [...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Auvergne / Rhône-Alpes les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formatio[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Bourgogne / Franche-Comté les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la forma[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Bretagne les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation initiale et [...]ouvrage
Régioscope des services de l'automobile - édition 2015, réforme territoriale : Centre / Val-de-Loire
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Centre Val-de-Loire les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation i[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la Corse les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation initiale et d'insertio[...]ouvrage
L’Observatoire de l’ANFA publie pour les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation initiale et d'insertion professionnelle, au niveau nationalouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Ile-de-France les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation initial[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Languedoc-Roussillon et Midi-Pyrénées les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et en[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Nord-Pas-de-Calais / Picardie les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la f[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Normandie les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation initiale et[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Pays de la Loire les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la formation init[...]ouvrage
Suite à la réforme territoriale, l’Observatoire de l’ANFA publie pour la région Provence-Alpes-Côte d'Azur les indicateurs habituels sur les entreprises, l'emploi, les caractéristiques de l'emploi, le parc, la formation continue et enfin la form[...]Article : article de périodique
En 2013, 386 700 travailleurs handicapés ont été employés dans les 99 800 établissements assujettis à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH). Ces salariés représentent 3,3 % des effectifs de ces établissements, soit 295 400 équ[...]Article : article de périodique
Cette nouvelle édition de L’emploi et le chômage des personnes handicapées vise à mettre à la disposition d’un large public (personnes et instances impliquées dans l’insertion professionnelle des personnes handicapées, associations, chercheurs, [...]rapport
Le Rapport annuel sur l'état de la fonction publique, édition 2015, a été présenté au Conseil commun de la fonction publique (CCFP) le 24 novembre 2015.Article : texte conventionnel
Cet accord rappelle les données économiques et sociales de la branche ainsi que les engagements de celle-ci en matière de recrutement et de formation. Un bilan des contrats de professionnalisation et de génération est présenté. Cet accord a été [...]Article : article de périodique
413 000 contrats aidés ont débuté en 2014, 338 000 dans le secteur non marchand et 75 000 dans le secteur marchand. Si le nombre de signatures de contrats a baissé de 9,7 % par rapport à 2013, année de très fortes embauches, le nombre de bénéfic[...]Article : article de périodique
L'intérieur déplié de la version papier de ce numéro se présente sous la forme d'une affiche. Les résultats chiffrés de deux études d'impact y sont résumés. La première concerne les apprentis : nombre d'apprentis consultés ; impact du séjour à l[...]ouvrage
Observatoire prospectif des métiers, des qualifications, des compétences et de la diversité des industries chimiques | Puteaux : OPIC | 09/2015L’industrie chimique en France, c’est : - 201 500 salariés, soit 1% de l’emploi total et 6,8% de l’emploi dans l’industrie. - Le 4e secteur industriel en termes d’effectif derrière la métallurgie. - 29,5% d’ouvriers/employés ; 39,7% de tech[...]ouvrage
Sophie Margontier ; Eric Pautard | Paris : Ministère de l'écologie, du développement durable et de l'énergie | Etudes et documents, ISSN 2102-4723 | 09/2015En 2010, environ 668 000 jeunes ont quitté pour la première fois le système éducatif après avoir suivi une formation allant du niveau V (CAP, BEP) au niveau I (master, diplôme d’ingénieur). Parmi eux, plus de 22 500 jeunes étaient inscrits en fo[...]ouvrage
Que sont devenus les diplômés de 2014 ? 28 % sont toujours en quête de leur premier emploi, 11 % cherchent un nouveau poste, le plus souvent suite à la fin d’un CDD, et 62 % sont en poste. Mais ce poste ne semble pas toujours leur convenir puisq[...]Article : article de périodique
Six mois après la fin de leur contrat aidé, les résidents des ZUS (zones urbaines sensibles) sont moins souvent en emploi durable (CDI, CDD de plus de six mois, titulaire de la fonction publique ou travailleur indépendant) que les habitants des [...]