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Thesaurus formation 2019 > GESTION RESSOURCES HUMAINES > POLITIQUE FORMATION ENTREPRISE
POLITIQUE FORMATION ENTREPRISE
Commentaire :
Stratégie de l'entreprise en matière de formation pour développer à court, moyen ou long terme les compétences individuelles et collectives.
Synonyme(s)Investissement en formation Stratégie de formation de l'entrepriseVoir aussiRelation(s)
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ouvrage
Basée sur une enquête menée auprès de 24 entreprises, cette étude observe la formation mise en oeuvre sous l'angle de l'efficacité recherchée par les dirigeants (système de qualification, adaptation au poste de travail). Le bilan dressé éclaire [...]Article : article de périodique
Rapport présenté lors d'un séminaire organisé par le CEDEFOP, et qui analyse le poids économique des petites entreprises, leurs caractéristiques propres, leurs besoins d'un personnel qualifié, la formation professionnelle continue, les aides don[...]Article : article de périodique
Partant de l'inégalité des femmes par rapport aux hommes en matière de formation professionnelle continue, sont examinées: les mesures prises en faveur de la formation dans les plans d'égalité (nécessité et organisation d'un rattrapage), la poss[...]Article : article de périodique
Commentaire de jurisprudence à partir d'une procédure opposant des salariés en formation professionnelle continue avec leur entreprise qui entendait ne pas leur rémunérer un repos compensateur.Article : article de périodique
Analyse de l'impact de l'avenant du 21 Septembre 1982 à l'accord national interprofessionnel du 3 Juillet 1970 sur la formation et le perfectionnement professionnel. Si l'auteur reconnait qu'il marque une étape pour le congé individuel de format[...]Article : article de périodique
Après avoir démontré que les lois Auroux ne sont pas sans incidence sur la formation, l'auteur rappelle les grandes lignes du dispositif formé par les quatre lois, puis étudie successivement les incidences relatives à la négociation en matière d[...]ouvrage
Boris Falaha ; Renaud Sainsaulieu ; Claude Dubar ; Pierre Bouvier ; Jean-François Chosson ; Jean Laforge ; Marc-Henri Soulet ; Daniel Chevrolet ; Henri Desroche ; François Proust ; Jacques Piveteau ; Dominique Lahalle ; Albert Meister ; Roland Colin ; Henryane De Chaponay ; Michel Marcon ; Jean-Pierre Chrussez ; Rémy Debeauvais ; Guy Berger ; Maria Ferreira De Chonchol ; Marcos Guerra ; Danielle Gerritsen ; François Viallet ; José Arocena ; Jacques Chonchol | Paris : CNRS | 1983Actes du séminaire Formation, outils de développement rassemblés par le Centre d'études sociologiques sur le rôle de la formation professionnelle continue dans les divers constats de développement et de changements sociaux.ouvrage
Simone Aubrun ; Patrick Chevalier ; Anne-Marie Lucas ; Gérard Malglaive ; Jean-Gabriel Meilhac ; ADEP | Noisy-le-Grand : ADEP | 1983Observation des jeunes dans le dispositif, du fonctionnement dans l'alternance, du fonctionnement des stages de formation, des sorties de stage et de la validation des acquis.ouvrage
Gabriel Ducray ; Françoise Piotet ; Olivier Bertrand | Paris : Commission d'étude pour le développement de la formation des ouvriers spécialisés | 1983Document appelé couramment "rapport Ducray" qui analyse l'évolution de l'emploi dans la construction automobile (chez Talbot), les propositions pour la formation des agents de production (OS). En annexe: résultat de l'enquête menée auprès du per[...]Article : article de périodique
Rapport présentant des hypothèses de travail allant dans le sens d'un élargissement de la formation continue à des publics exclus, et touchant les thèmes suivants: la formation dans l'entreprise, le congé individuel de formation, l'offre de form[...]Article : article de périodique
Commentaire d'une décision du Conseil d'état statuant sur le licenciement d'un salarié refusant de suivre un stage de perfectionnement.Article : article de périodique
Examen des politiques de formation mises en oeuvre par les syndicats de salariés, en mettant l'accent sur les aspects suivants: la promotion de la formation au sein des petites entreprises, la prise en compte des aspects sociaux de la formation,[...]ouvrage
Relation faite par des formateurs de cas d'entreprises qui utilisent la formation dans trois contextes différents: en période de croissance, de restructuration et dans le cadre d'une réorganisation du travail. Réflexions des formateurs sur les o[...]Article : article de périodique
A l'issue du colloque mise en évidence d'un certain nombre d'enseignements concernant: l'individu face à la formation, l'entreprise comme lieu de formation, la pédagogie, diverses perspectives émanant des organismes de formation.Article : article de périodique
Commentaires d'arrêts relatifs au refus par un salarié de suivre une formation d'adaptation à son poste de travail, ou un stage débouchant sur une qualification différente.Article : article de périodique
Ce dossier comprend: des points de repères sur la formation continue en RFA, une note sur la formation professionnelle et la cogestion ainsi qu'un extrait de la loi sur l'organisation des entreprises, les positions des partenaires sociaux sur le[...]Article : article de périodique
Sont abordés : description de population étrangère en France et sa place dans l'appareil de production, les types de formation spécifiques aux travailleurs immigrés, leur place dans l'appareil commun de la formation continue (surtout dans les pl[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Extraits d'une enquête intitulée "La formation et l'emploi dans la petite entreprise, gaspillage ou investissement ?". Ils concernent plus particulièrement les réactions des petites entreprises face aux pactes pour l'emploi, ainsi que la formati[...]Article : article de périodique
Trois cas sont distingués: les travailleurs salariés en formation, les travailleurs privés d'emploi en formation, les personnes suivant un stage de formation et qui n'appartiennent pas aux deux catégories précédentes.Article : article de périodique
Position de la CFDT pour un contrôle du plan de formation des entreprises, du droit au congé formation, pour l'embauche des jeunes touchés par le Pacte pour l'emploi.Article : article de périodique
Les grandes lignes de la politique de formation des industriels japonais et de leurs objectifs, par opposition à la conception française.Article : article de périodique
A partir de l'analyse d'une quarantaine de plans de formation. Sont mises en évidence les conceptions qui déterminent leur contenu, ainsi que les questions qui sous tendent leur élaboration et leur utilisation.Article : article de périodique
Extrait d'une étude relative à l'intervention des comités d'entreprise en matière de formation portant sur l'examen des modalités d'élaboration du projet du comité d'entreprise.Article : article de périodique
Description des éléments significatifs de projets mis en avant au sein des comités d'entreprise en matière de formation.ouvrage
Enquête auprès de 41 entreprises sur leur politique de formation pour les travailleurs immigrés; les principaux obstacles rencontrés par les salariés immigrés pour accéder à la formation et le bilan des formations suivies; en conclusion un essai[...]ouvrage
Le système éducatif, l'enseignement professionnel et l'apprentissage aux Pays-Bas sont présentés ainsi que les problèmes et les perspectives.Article : article de périodique
Commentaire d'un arrêt de la cour de cassation concluant que les comités d'établissements ont les mêmes attributions que le comité d'entreprise.Article : article de périodique
A partir du traitement statistique des déclarations des employeurs, établissement d'une typologie des politiques de formation: indicateurs retenus, présentation des 4 types de politiques dégagés, l'insertion de ces politiques dans la gestion des[...]Article : article de périodique
Commentaires d'arrêts mettant en évidence la primauté du statut de salarié sur celui de stagiaire, et du statut d'élève ou d'étudiant sur celui de salarié.