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Thesaurus formation 2019 > ARTICULATION FORMATION-TRAVAIL > QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
Commentaire :
Fondée sur la maîtrise d'un métier ou d'une tâche (modèle taylorien), elle repose sur des connaissances techniques et des savoir-faire sociaux. Elle s'enracine notamment dans la formation initiale (niveau de formation, niveau de diplôme).
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Article : article de périodique
Compte rendu synthétique d'un séminaire européen comprenant 3 parties: l'évolution actuelle concernant les nouvelles formes d'emploi, de métier, de qualification;l'impact de l'achévement du grand marché intérieur sur ces évolutions;les axes poss[...]![]()
Article : article de périodique
Dans tous les pays memebres de la CEE, les technologies nouvelles transforment en profondeur les conditions de travail dans le secteur de la presse et de l'imprimerie. Des categories professionnelles sont en train de disparaître, d'autres sont o[...]![]()
Article : article de périodique
La mise au point d'un répertoire européen des profils professionnels soulève des problèmes d'ordre conceptuel, d'ordre méthodologique et des problèmes de présentation des informations. La classification reposera sur les domaines fonctionnels, pa[...]![]()
Article : article de périodique
La production integrée par ordinateur (PIO) désigne la commande par ordinateur du processus de production tout entier, depuis la conception jusqu'à la livraison du produit. L'auteur examine comment ce concept a été appliqué aux Etats-Unis, au Ja[...]![]()
colloque/congrès
Texte des interventions, notamment présentation de l'Observatoire régional des métiers et qualifications mis en place par la Chambre Régionale de commerce et d'industrie de Lorraine et de la gestion prévisionnelle des emplois dans les cristaller[...]![]()
colloque/congrès
Ce document rassemble les textes des communications faites au colloque organisé par les Universités lilloises en novembre 1989. Les thèmes suivants sont abordés -L'identité des stagiaires, - -L'évolution des métiers de la formation, la professio[...]![]()
ouvrage
Cette comparaison des six brevets professionnels et des trois baccs pro du BTP, qui analyse le type d'emploi visé par chaque diplôme, les conditions d'admission, la pédagogie et le contenu de la formation, fait apparaitre une complémentarité ent[...]![]()
ouvrage
Cette étude montre comment une main-d'oeuvre féminine peu qualifiée dans des ateliers de conditionnement dans le secteur de l'agro-alimentaire vivent les changements techniques et organisationnels et la formation qui leur est proposée pour s'ada[...]![]()
ouvrage
Alain D'Iribarne ; Antoine Riboud ; Yannick Simbron | Paris : Presses du CNRS | Sociétés en mouvement | 1989A partir d'une analyse de l'existant, l'auteur se demande comment adapter le modèle d'organisation et les valeurs professionnelles pour répondre aux exigeances nouvelles de la compétitivité internationale. Ceci suppose une évolution des filières[...]![]()
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Enquête auprès de 1 600 entreprises d'Auvergne en 4 points: la structure actuelle des métiers, leur évolution, une analyse fine de 58 métiers(critères d'embauche, actions de formation engagées); l'évolution des principaux domaines de formation p[...]![]()
ouvrage
DRFP Provence-Alpes-Côte d'Azur ; CRCI Provence-Alpes-Côte d'Azur ; Union patronale Provence-Alpes-Côte d'Azur | Marcy-l'Etoile : INTEFP | 1989Compte-rendu d'un colloque qui a abordé les thèmes suivants: quelle place l'entreprise accorde-t-elle à la formation dans sa stratégie globale; comment se met en place un dispositif de formation dans une entreprise; comment mesure-t-on les effet[...]![]()
ouvrage
Claude Dubar ; Elisabeth Charlon ; Sylvie Engrand ; Michel Feutrie ; Nicole Gadrey ; Marie-Christine Vermelle ; LASTREE | Villeneuve d'Ascq : LASTREE | 1989Les identités professionnelles des salariés se transforment sous l'action conjuguée de formations innovantes menées par les entreprises et la démarche personnelle des salariés. C'est la rencontre de ces deux mouvements qu'analyse le rapport de r[...]![]()
ouvrage
Présentation d'un outil d'auto-diagnostic pour identifier les forces et faiblesses de l'entreprise, établir un diagnostic des fonctions de l'entreprise, choisir deux fonctions à améliorer en priorité, identifier les dysfonctionnements des deux f[...]![]()
ouvrage
Rapport en 2 parties: les activités des IAA, l'organisation des entreprises, les innovations technologiques; analyse de l'emploi, des qualifications et des besoins de formation des IAA en Lorraine.![]()
Article : article de périodique
Présentation de la démarche méthodologique du cabinet "Adige" pour identifier et mettre en oeuvre des modifications d'organisation, de formation et de communication.![]()
Article : article de périodique
Dossier composé de textes qui exposent des méthodes, des réflexions nées de pratiques, des réalisations concrètes et qui précisent comment peut être posée actuellement la problématique de la formation articulée à la gestion prévisionnelle des em[...]![]()
Article : article de périodique
Ces contributions sur la modernisation du travail social sont regroupées sous trois titres : "Une technologie du social ?", "Utopies et pratiques de terrain", "Vers une requalification du travail social". Dans cette partie est abordée la formati[...]![]()
Article : article de périodique
Présentation de l'approche du cabinet "Interface Etudes et Formation" pour la réalisation d'un outil de repérage des compétences.![]()
Article : article de périodique
En troisième partie d'un numéro sur l'ingénierie du travail social, quatre auteurs traitent de la formation des travailleurs sociaux, de son inadéquation, de la nécessité de revaloriser la qualification. Est présentée la formation au DESS de ges[...]![]()
Article : article de périodique
Analyse du système de gestion de la qualification du personnel naviguant technique dans 5 compagnies aériennes.![]()
Article : article de périodique
Les nouveaux venus de l'artisanat sont moins diplômés que les artisans en place, cette tendance s'inverse dans le petit commerce. Aux cheminements traditionnels d'accès à l'installation (expérience et diplôme) s'ajoutent des installations résult[...]![]()
Article : article de périodique
Analyse de la notion de profession impliquant 4 éléments: la profession comme fonction dans le système économique; comme un ensemble de compétences; comme un groupe social organisé; comme système formel de formation professionnelle.![]()
Article : article de périodique
Dossier consacré aux classifications professionnelles avec une synthèse de l'histoire des classifications de branche; les résultats d'une étude comparative menée dans quatre branches industrielles et portant sur la production des hiérarchies pro[...]![]()
Article : article de périodique
Sur la base d'entretiens dans une entreprise, l'auteur étudie les techniciens vus par les ingénieurs et les cadres, le rôle et la place des techniciens dans l'entreprise, l'influence des facteurs d'organisation dans l'élaboration de l'identité s[...]![]()
Article : article de périodique
Présentation d'un projet d'étude confié à un pôle de compétences CNAM/CNRS/ANACT analysant la reconstruction et la réorganisation complète d'une unité de production du secteur agro-alimentaire avec l'objectif d'étudier l'impact des changements h[...]![]()
Article : article de périodique
Depuis 1981, les entreprises ont mis en place des formations-reconversion, des formations liées à une restructuration des qualifications, des formations d'insertion des jeunes, développant la polyvalence ou sur les nouvelles technologies. Ces ch[...]![]()
Article : article de périodique
Cet article rassemble les nombreuses "désillusions" qu'a rencontrées son auteur lors de l'élaboration du bilan des quinze dernières années couvrant un historique de la formation professionnelle continue.![]()
Article : article de périodique
L'auteur développe la politique formation liée à celle des ressources humaines telle qu'il participe à sa mise en oeuvre au sein de Volkswagen.![]()
Article : article de périodique
L'analyse de l'évolution des rôles des catégories socioprofessionnelles, dans un contexte d'automatisation, montre que la distinction entre ouvriers et techniciens devient floue et mouvante. Une crise de la maîtrise se manifeste. On assiste à un[...]![]()
Article : article de périodique
Synthèse des travaux du Séminaire " Méthodologie d'analyse des qualifications individuelles et collectives" qui font apparaitre les différentes pratiques d'analyse du travail utilisant plusieurs techniques de collecte d'information et produisant[...]