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MANAGEMENTSynonyme(s)Fonction direction généraleVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (363)
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Article : article de périodique
Dans le cadre de son école de management, le groupe Quick France forme ses directeurs de restaurants pour répondre à l'évolution du fonctionnement de leur métier. Chaque directeur bénéficie d'un programme de formation individuel.![]()
Article : article de périodique
Comment concilier fidélisation et prospection de nouveaux clients ? L'entreprise Adecco Quick Medical Service a trouvé une solution séduisante: leur proposer une demi-journée de "formation" au management.![]()
Article : article de périodique
Le groupe ICN, Santexcel, le CHU de Nancy et Sanofi-Aventis viennent de mettre en place un cycle de formation ("Manager ensemble") à la "gouvernance partagée" dans les établissements de santé. La première promotion compte 16 participants. La pré[...]![]()
Article : article de périodique
Le rapport présenté au Conseil économique et social en décembre 2000 par Michèle Cotta (" Femmes dans les lieux de décision ") mettait l'accent sur les difficultés d'accès des femmes aux postes de responsabilité dans tous les lieux de décision p[...]![]()
Article : article de périodique
Quelle formation continue pour les cadres et dirigeants de demain dans la guerre des talents ? Cette question était posée aux différents intervenants lors du Colloque organisé le 5 octobre 2006 par l'Institut Français de Gestion. L'auteure repre[...]![]()
Article : article de périodique
Comment analyser les relations interpersonnelles ? Les travaux de l'Ecole Palo Alto fournissent une grille de compréhension complète pour observer les comportements individuels. Après avoir présenté leurs postulats théoriques, les auteurs propos[...]![]()
Article : article de périodique
François Boisivon, Traduction ; Michel Grundstein ; Jean-Michel Yolin ; Arnaud Lacaze ; Jean-Claude Thoenig ; Evelyne Jardin ; Roland Perez ; Clayton M. Christensen ; Scott Cook ; Taddy Hall ; Henry Mintzberg ; Martine Brasseur |Le premier article, extrait de " The economist ", de ce dossier spécial management dresse le portrait de Peter Drucker, l'un des théoriciens du management du XXe siècle, disparu récemment. Avec l'avènement d'internet les processus de conception[...]![]()
Article : article de périodique
L'entretien professionnel (EP) constitue un temps d'orientation et d'arbitrage entre les aspirations du salarié et les possibilités ouvertes par l'entreprise : il repose sur un "intérêt partagé ". Encore faut-il informer les parties concernées, [...]![]()
Article : article de périodique
Alors que la concertation sur la qualification des directeurs d'établissements sociaux et médico-sociaux vient de s'engager, un directeur d'établissement social et un responsable de formation de l'ANDESI, Association nationale des cadres du soci[...]![]()
ouvrage
Cet ouvrage a un double objectif : faire (re)découvrir les concepts clés du management et du conseil et améliorer la compréhension mutuelle entre les individus exerçant ces fonctions. Il est organisé autour d'une étude de cas d'une grande entrep[...]![]()
ouvrage
Dominique Bériot ; Michel Crozier ; Michel Crozier, Préface | Paris : Editions d'Organisation | 01/01/2006L'auteur s'appuie sur la logique de l'approche systémique pour apporter une contribution pragmatique au management des hommes au changement. Le lecteur pourra s'approprier une démarche opérationnelle qui lui permettra de porter un regard global [...]![]()
ouvrage
Bruno Dufour ; Martine Plompen ; Alain Thibault, Préface | Paris : Editions d'Organisation | 01/01/2006Les entreprises les plus performantes ont développé des programmes pour repérer et faire évoluer leurs futurs dirigeants. Qu'il s'agisse de la sélection des hauts potentiels, des formations extérieures spécifiques ou encore du coaching et du men[...]![]()
ouvrage
Claude Lévy-Leboyer ; Claude Louche ; Jean-Pierre Rolland | Paris : Editions d'Organisation | Références | 01/01/2006Cet ouvrage montre aux gestionnaires les bénéfices qu'ils peuvent tirer des progrès actuels de la psychologie du travail et aux psychologues comment ils peuvent contribuer à l'actualisation des compétences, à la compétitivité des entreprises et [...]![]()
ouvrage
Jean-Marie Peretti, Coordination ; David Alis ; Jean-Rémy Acar ; Alain Bernard ; Charles-Henri Besseyre des Horts ; Patrick Bezier ; Laurent Bibard ; Jacques Bourdonnais ; Frank Bournois ; Jacques Brouillet ; Jean-Luc Cerdin ; Henri Cochet ; Thierry Conilh de Beyssac ; Véronique De Saint-Giniez ; Jérôme Duval-Hamel ; Georges Egg ; Martine Fabre ; Mireille Fesser ; Louis Forget ; Pierre-Guy Hourquet ; Jacques Igalens, Préface ; Alan Jenkins ; Michel Joras ; Bruno Legrix de la Salle ; Eléonore Marbot ; Daniel Marchand ; Alain Meignant ; Bernard Merck ; Michèle Millot ; Gérard Pelcener ; Jean-Marie Peretti ; Olivier Pohardy ; Alain Roger ; Jean-Pol Roulleau ; Christian Rousseau ; François Silva ; Bruno Sire ; Maurice Thévenet ; Anne Vaucheret ; Zahir Yanat | Paris : Editions d'Organisation | 01/01/2006Rassemble les contributions de 34 spécialistes de la fonction, praticiens, consultants, enseignants et chercheurs, qui partagent la conviction que la qualité du management des ressources humaines repose sur le partage de la fonction ressources h[...]![]()
Article : article de périodique
Le management des hommes s'apprend-il vraiment. Un ensemble de techniques, qui vont de la conduite de réunion au diagnostic de territoire, en passant par le décryptage du jeu d'acteurs propre à chaque collectivité, constitue désormais des fondam[...]![]()
Article : article de périodique
Le coaching est une technique dont l'intérêt est évident en ce qui concerne l'accompagnement individuel des managers ou de toutes les personnes qui sont elles-mêmes leur outil de travail. Reste à voir comment ces pratiques se marient avec celles[...]![]()
Article : article de périodique
Dans un environnement mondial qui évolue très rapidement - décentralisation, numérisation, dispersion (le travailleur moderne ne dépend plus d'une entreprise pour un emploi à vie, il devient un fournisseur indépendant d'expertises et de services[...]![]()
Article : article de périodique
Présentée le 25 novembre 2005, lors d'une réunion de concertation à propos du décret sur la qualification des directeurs, l'étude du cabinet GESTE, met en évidence, au-delà du socle commun de leurs missions, la diversité des conditions d'exercic[...]![]()
Article : article de périodique
Valérie Chanal, Coordination ; Lissette Marroquin ; Abraham Zaleznik ; Raymonde Lumineau ; Cyrille Sardais ; Clotilde Landais ; Bernard Ramanantsoa ; Rodica Micu ; Bernard Kahane ; Sylvie Merran-Ifrah ; Nicole D'Almeida ; Larry D. Browning ; Eddie Soulier ; Maryse Dubouloy ; Dominique Christian ; Stéphane Flamant ; Pierre-Laurent Félix ; Roland Reitter ; Thierry Boudes ; Michel Albouy ; Philippe Lorino ; Franck Tannery ; Patrick Pajon ; Barbara Czarniawska ; Eléonore Mounoud ; Valérie-Inès De la Ville ; Ellen S. O'Connor ; Jean-Claude Tarondeau |Ce numéro consacré aux récits et management présente, pour la première fois en France, un état des lieux sur la place et le rôle dans les pratiques et la recherche en management. Chercheurs en management, consultants, chercheurs en littérature [...]![]()
Article : article de périodique
Anne Potier ; Hélène Le Courtois, Coordination |Près de 75 % des professionnels en poste dans les CER, centres éducatifs renforcés, ne disposent pas des qualifications requises pour encadrer les jeunes. Face à cette réalité, une quarantaine de CER ont développé un dispositif de formation expé[...]![]()
Article : article de périodique
Gaston Pineau, Coordination |Le dossier rend compte dans une première partie de la montée des formes institutionnelles de l'alternance dans le domaine médical, dans l'enseignement supérieur de management, dans la formation d'ingénieurs, dans la mise en place d'une politique[...]![]()
Article : article de périodique
Cet article analyse les raisons et les modalités du récent développement de l'alternance dans l'enseignement supérieur au management. Les auteurs développent l'idée selon laquelle l'alternance permet de répondre aux demandes contradictoires auxq[...]![]()
Article : article de périodique
La réduction des coûts atteint ses limites, et les grandes entreprises recherchent désormais une stratégie de croissance plus dynamique : comment innover, saisir les opportunités? Transformer ses salariés en entrepreneurs internes est séduisant.[...]![]()
ouvrage
Cet ouvrage analyse à partir d'un cas d'entreprise, Manpower France, de toutes les facettes du management des compétences. Il permet d'appréhender les enjeux et les difficultés, les modalités et les instruments du management par les compétences.![]()
ouvrage
Grâce aux apports de la biologie des comportements ou des sciences de la complexité, le manager, initiateur du changement au quotidien, peut libérer le potentiel de ses collaborateurs, gérer le projet de conduite du changement et préparer l'entr[...]