Titre : | Renouvellement des qualifications et de la gestion des ressources humaines dans les banques et les assurances (1990) |
Auteurs : | Chantal Cossalter |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Collection des études du Céreq (n°53, 1 février 1990) |
Pagination : | pp. 1-95 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 ASSURANCE ; BANQUE ; ANALYSE FONCTION ; ENQUETE ; FORMATION ENTREPRISE ; GESTION PREVISIONNELLE EMPLOIS ET COMPETENCES ; GESTION RESSOURCES HUMAINES ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; ORGANISATION TRAVAIL ; QUALIFICATION PROFESSIONNELLE ; SITUATION EMPLOI ; TRAVAIL TEMPORAIRE |
Résumé : | Cette étude analyse les mutations des entreprises dans la banque et l'assurance, puis l'évolution quantitative de l'emploi et les transformations qualitatives des contenus d'emploi. Un troisième chapitre est consacré au marché du travail et au recours à la formation, notamment pour favoriser la mobilité professionnelle. Des propositions sont émises en vue d'une gestion prévisionnelle de l'emploi et des ressources humaines. En annexe, les emplois-type. |