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Auteur Laurent Gérard |
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Article : article de périodique
La collecte des contributions des entreprises sur la masse salariale 2003 représente plus de 4,14 milliards d'euros. Selon l'enquête réalisée par Entreprise et carrières, la collecte est en augmentation de 7%. Le détail par région pour le réseau[...]Article : article de périodique
Après la conclusion de l'accord national interprofessionnel de septembre 2003, les DRH et responsables de formation affichaient un fort enthousiasme. Un an plus tard, l'optimisme est revu à la baisse. Ce dossier met en lumière à partir d'une étu[...]Article : article de périodique
L'usage d'internet dans le monde de la formation professionnelle reste encore décevant. Pourtant, certains lui prédisent un réel avenir, du fait de la réforme en cours et de la création du droit individuel de la formation (DIF).Article : article de périodique
Ce dossier propose des simulations chiffrées réalisées par une association de responsable de formation et deux cabinets de consultants concernant le coût du droit individuel à la formation. Une seconde partie propose une analyse des dispositifs [...]Article : article de périodique
Mini portraits des dix nouveaux pays faisant partie de l'Union Européenne : chiffres-clés, spécificités économiques et sociales, gestion des ressources humaines et droit du travail, atouts et lacunes, niveau de formation et d'éducation.Article : article de périodique
La branche des producteurs de médicaments (LEEM) a renforcé sa politique de reconnaissance des compétences avec de nouveaux Certificats de qualification professionnelle (CQP) en signant un accord d'une durée de 3 ans en janvier 2004 révisant ain[...]Article : article de périodique
Dès 1999, Renault a réorganisé sa politique de formation en créant un droit individuel à la formation. Le taux d'accès à la formation est plus de fois supérieur à la moyenne française.Article : article de périodique
Après une période d'euphorie, puis de désillusion, où en est la e-formation aujourd'hui ? Du côté des entreprises, les projets semblent repartir. Ce dossier fait le point sur la situation de la e-formation et présente de nombreuses expériences e[...]Article : article de périodique
L' Assistance publique Hôpitaux de Paris, a entrepris une démarche de validation des acquis de l'expérience pour 10 agents techniques du service central de blanchisserie pour leur faire acquérir le diplôme BP blanchisserie. Le Greta paramédical [...]Article : article de périodique
Une opération de "testing" réalisée par Adia et l'université Paris-I en avril et mai 2004, a révélé que l'origine, (Maghreb) l'aspect physique et l'âge (50 ans et plus) et la mention Cotorep dans un CV sont discriminants.Article : article de périodique
Les antennes Alsace et Franche-Comté de l'entreprise de travail temporaire Adecco expérimentent depuis septembre 2002 un dispositif de parcours de professionnalisation mêlant formation, immersion et validation. Ce dispositif s'inscrit dans le pr[...]Article : article de périodique
La validation des acquis de l'expérience au vu du nombre de demandes individuelles et de la saturation des services d'accueil, fait bouger tout un ensemble d'acteurs de la formation : les demandes de validation 2003 de l'Education nationale con[...]Article : article de périodique
Ce dossier souligne les chantiers du ministre du travail, de l'emploi et de la cohésion sociale Jean-Louis Borloo :chômage, retraites, restructuration, temps de travail, insertion professionnelle. La parole est laissée aux acteurs sociaux concer[...]Article : article de périodique
Le programme Evoluance du groupe Danone, lancé depuis juillet 2003, vise à faire accélérer 750 de ses 9000 salariés à une formation diplômante, dont le Certificat de formation générale (CFG) de l'Education nationale.Article : article de périodique
Les entreprises n'envisagent plus la communication sans un intranet. Mais une enquête internationale montre le retard des pratiques françaises. Derrière l'enthousiame de façade, des freins subsistent. De nombreuses expériences d'entreprises illu[...]Article : article de périodique
L'entreprise de construction de poids lourds Scania propose, sur son site d'Angers, des formations de remise à niveau en mathématiques et en français à ses opérateurs de production. Cette formule de remise à niveau, proposée sur la base du volon[...]Article : article de périodique
Les changements qui vont intervenir en matière de formation professionnelle, cette année, risquent de bouleverser les pratiques des entreprises. Les responsables formation et les DRH doivent s'y préparer. Alain-Frédéric Fernandez, consultant en[...]article de périodique
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