Mots-clés
Thesaurus formation 2019 > TRAVAIL > ORGANISATION TRAVAIL
ORGANISATION TRAVAILSynonyme(s)Lean managementVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (1350)
Article : article de périodique
ouvrage
Alain Baudrit | Louvain-la-Neuve [Belgique] : De Boeck | Pédagogies en développement, ISSN 1373-0258 | 01/01/2007L'ouvrage tente de définir "l'apprentissage collaboratif". Tout d'abord en comparant cette forme d'activité à l'apprentissage coopératif, ensuite en distinguant deux versions de l'apprentissage collaboratif selon ses origines européenne et améri[...]ouvrage
Ministère du travail, des relations sociales et de la solidarité ; Ministère du Travail ; DGT ; DARES | Paris : DARES | Bilans et rapports | 01/01/2007La négociation collective pour 2006 fait apparaître une certaine stabilité du nombre d'accords conclus au niveau interprofessionnel, le nombre d'accords de branche enregistre une légère baisse et une progression pour les accords d'entreprise. La[...]ouvrage
Anne-France De Saint-Laurent-Kogan, Coordination ; Jean-Luc Metzger, Coordination ; Régine Bercot ; Martine Blanc ; Michel Durampart ; Corinne Grenier ; Brigitte Guyot ; Isabelle Le Bis ; Frédéric Moatty ; Parina Hassanaly ; Catherine Peyrard ; Françoise Pierson ; Françoise Rouard ; Catherine Teiger ; Béatrice Vacher ; Patricia Vendramin | Paris : Presses de l'Ecole des Mines de Paris | Sciences sociales | 01/01/2007Où va le travail ? Les technologies de l'information ont envahi massivement les sphères professionnelles, et ont soumis le travail des salariés à des bouleversements tant techniques, qu'organisationnels et identitaires, encore peu étudiés aujour[...]ouvrage
Dans un monde du travail en forte évolution, ce qu'on reçoit en échange de son ne suffit plus pour créer la motivation. Or la motivation "intrinsèque", qui vient du travail lui-même, est devenue la source principale de l'énergie et de l'implicat[...]ouvrage
Cet ouvrage propose une lecture de l'évolution des organisations et de la situation de désintérêt de la part des salariés à laquelle doit faire face le management. Il donne ensuite les clés pour relancer la motivation des salariés. Il mêle appro[...]Article : texte conventionnel
Cet accord prévoit que les salariés télétravailleurs du secteur des télécommunications ont les mêmes droits à la formation que les autres salariés. Ils bénéficient d'une formation appropriée à cette forme d'organisation du travail.ouvrage
Transmission des savoirs professionnels en entreprise : actes du séminaire Vieillissement et travail
Annie Weill-Fassina ; Bruno Courault ; CREAPT ; EPHE ; Béatrice Delay ; Patrick Mayen ; Solveig Oudet ; Sandrine Caroly ; Serge Volkoff ; Véronique Daubas Letourneux ; Guillaume Huyez-Levrat ; Nathalie Montfort ; Laurence Bellies ; Dominique Cau-Bareille ; Valérie Meylan ; Gérard Cornet | Noisy-Le-Grand : CEE - Centre d'études de l'emploi | Rapport de recherche | 12/2006La transmission des savoirs professionnels en entreprise a été choisie comme thème du séminaire "vieillissement et travail" 2005, dont les communications et discussions font l'objet de ce rapport. L'objectif était à terme de réfléchir collective[...]Article : article de périodique
Les partenaires sociaux ont présenté en octobre leur rapport sur la mise en oeuvre de l'accord-cadre sur le télétravail signé en juillet 2002. Un bilan très positif.Article : article de périodique
Dans un rapport remis au Premier ministre le 7 novembre, le député Pierre Morel-A-L'Huissier propose notamment de faire de la formation aux TIC un levier de développement du télétravail.Article : texte conventionnel
Les dispositions de la convention collective de la boulangerie artisanale sont complétées concernant le travail des apprentis les jours fériés.Article : article de périodique
Prépondérantes en terme d'emploi, les PME présentent, au-delà de la taille, une grande diversité, y compris dans leurs problématiques RH. Elles vont également en faire preuve quant aux nouvelles formes d'organisation et d'emploi, à l'image du Tr[...]Article : article de périodique
La rareté et la faible visibilité des compétences sur le marché du travail du secteur émergent de la création de sites web ont exercé une contrainte forte sur le fonctionnement des organisations qui se sont spécialisées dans ces activités à la f[...]Article : article de périodique
Présentation du cadre juridique d'exercice du travail à temps partagé ainsi que les résultats d'une recherche exploratoire.Article : texte conventionnel
Les modalités d'organisation et de financement de la journée de solidarité dans les centres de formation d'apprentis relevant du CCCA-BTP sont précisées.Article : article de périodique
Les entreprises françaises utilisent de plus en plus les technologies de l'information et de la communication (Tic) pour la formation de leurs salariés. La formation en ligne est désormais un "complément indispensable de la formation classique",[...]Article : texte conventionnel
L'article 38 de la convention collective de la boulangerie artisanale relatif à l'apprentissage est complété sur la durée du travail.ouvrage
Francis Morier ; GARF ; Bernard Raynaud ; Gilles Delahaye ; Catherine Puzenat | Paris : GARF | Etudes du GARF | 06/2006L'intérêt pour les démarches compétences ne faiblit pas et l'orientation de la formation vers l'individualisation renforce leur intérêt. Une approche collective des compétences s'impose si l'on tient compte de plusieurs facteurs : la constructio[...]Article : article de périodique
L'Injep (Institut national de la jeunesse et de l'éducation populaire) et le Creps (Centre régional d'éducation populaire et de sport) d'Ile-de-France ont publié une sélection de contributions préparatoire à un colloque sur les questions de for[...]Article : article de périodique
Si tous les acteurs de la formation sont globalement d'accord sur la nécessité de "mutualiser", pour économiser les moyens et démultiplier les "bonnes pratiques", force est de constater que les expériences sont rarement concluantes. Pourquoi ? F[...]Article : article de périodique
Bernard Forgues, Coordination ; Emmanuel Josserand ; Marc Fréchet ; Pierre-Xavier Meschi ; Bérangère Szostak-Tapon ; Philippe Mouricou ; Manuel Cartier ; Ana Colovic ; Jérome Barthélémy ; Anne Guéry-Stévenot ; Martine Gadille ; Serge Amabile ; Dominique Puthod ; Catherine Thévenard-Puthod ; Niels Noorderhaven ; Aurélia Lefaix-Durand ; Tessa Melkonian ; Robert Beauregard ; Philippe Monin ; Alma Timmers ; Ariel Mendez ; Audrey Rouzies ; Diane Poulin ; Delphine Mercier |Cette revue s'intéresse à tous les types de relations interorganisationnelles et prend en compte leur dualité de liens nourris socialement et économiquement. Elle s'articule en deux ensembles. Le premier comprend des travaux suivant une logique [...]Article : article de périodique
Pour homogénéiser les pratiques et améliorer la productivité, le groupe Emitech (laboratoires d'essais techniques) met en place un nouveau système informatique. Devant les difficultés d'intégration de ce système à son organisation, le site des P[...]ouvrage
L'Anact a conduit une étude auprès de 10 entreprises sur le thème "acquisition et transmission des compétences dans les organisations" en partenariat avec le CNAM et le GARF. Elle a été menée dans le cadre des travaux de capitalisation du projet[...]Article : article de périodique
Eric Goyard présente la Base coopérative de ressources pédagogiques (BCRP), outil d'information sur les ressources pédagogiques pour la FOAD, dont la construction repose sur le principe de la collaboration entre structures (Algora, l'Enesad-Cner[...]Article : article de périodique
Eric Goyard présente l'organisation, le mode de recherche et le mode d'alimentation de la Base coopérative de ressources pédagogiques (BCRP) accessible sur le site www.ressourcespedagogiques.org.