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FEP ; FNADE ; FNSA ; FEDEREC ; Chambre syndicale des industries de désinfection, désinsectisation et dératisation ; Ministère de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1995Le groupe de travail consacré aux métiers de la propreté-environnement a été mis en place en juillet 1994. Les aspects relatifs aux collectivités locales, ainsi qu'au traitement des eaux n'ont pas été abordés. Les séances de travail de ce groupe[...]ouvrage
Un groupe de travail consacré aux métiers du secteur bancaire a été mis en place au mois de décembre 1994. Les séances de travail ont permis de dresser un tableau de la situation actuelle en matière d'emploi, de recrutement et d'insertion profes[...]ouvrage
Ce rapport est une synthèse des contributions de dix-sept pays de l'OCDE. Il présente une analyse de la situation de la formation professionnelle continue à l'intention des personnels hautement qualifiés. Sans prétendre comparer un pays à un aut[...]ouvrage
Quelle est la place de la formation à l'épreuve des méthodes de marketing en entreprise et en administration ? Quelles sont les spécificités des nouvelles techniques et des nouveaux outils d'ingénierie crées dans ce cadre ? Après un préface d'Al[...]ouvrage
Christel Ragionieri ; CRCI Champagne-Ardenne ; OPEQ | Châlons-sur-Marne : CRCI Champagne-Ardenne | Cahier de l'OPEQ | 1995Ce document présente les résultats d'une enquête sur les besoins de formation des salariés des entreprises champardennaises au regard de la fonction tutorale. Cette fonction s'entend ici comme le suivi de toute personne en formation dans l'entre[...]ouvrage
L'action III du programme communautaire LINGUA visait à encourager la formation linguistique dans le monde économique, particulièrement les petites et moyennes entreprises. Ce document présente les principales données statistiques, pour l'Europe[...]ouvrage
Le but de cet ouvrage est d'aider les directions du personnel à mieux intégrer la formation dans leur politique d'ensemble de gestion et de développement des ressources humaines. Il s'agit d'une 3ème édition, actualisée et enrichie, tenant compt[...]ouvrage
Comité de coordination des programmes régionaux d'apprentissage et de formation professionnelle continue | Paris : Comité de coordination des programmes régionaux d'apprentissage et de formation professionnelle continue | 1995Ce cahier consacré aux observatoires régionaux emploi-formation (OREF) comprend trois parties : un bilan de la situation actuelle des OREF et leurs évolutions ; les orientations prioritaires et les propositions pour que l'OREF contribue au mieux[...]ouvrage
François Nègre ; AREF-BTP Midi-Pyrénées ; Jacques Delama ; André Ravier ; Henri Trilles ; Eliane Larribe-Branger | Toulouse : AREF-BTP Midi-Pyrénées | 1995Ce dossier commence par définir les normes ISO 9000 et la certification QUALIBAT (assurance qualité des entreprises du bâtiment). Des données quantitatives sur les formations à la qualité font l'objet de la seconde partie sachant qu'un nombre im[...]ouvrage
Jean-Pierre Le Goff ; CNAM-CNRS Laboratoire Georges Friedmann ; EDF-GDF Service de la formation professionnelle ; EDF-GDF ; CNAM - Conservatoire national des arts et métiers | Paris : SFP EDF-GDF | 1995Cette étude a été réalisée par J-P. Le Goff du Laboratoire de sociologie du travail Georges Friedmann (CNAM-CNRS) pour le SFP, Service de la formation professionnelle d'EDF-GDF. Elle s'appuie sur une enquête de terrain menée auprès des membres d[...]ouvrage
ASSOFAC ; Pôle d'orientation 75 | Paris : Ministère du travail, du dialogue social et de la participation | 1995Cet outil d'aide au repérage de l'illettrisme, est conçu pour les chargés d'accueil et d'orientation. Il les aide à repérer les situations d'illettrisme, en les différenciant des autres besoins de formation linguistique (alphabétisation, françai[...]ouvrage
Publication des actes du colloque organisé le 22/09/1994 par la Fédération nationale du bâtiment (FNB) avec la participation du Comité central de coordination de l'apprentissage (CCCA-BTP) et du Groupement professionnel paritaire pour la formati[...]ouvrage
Ithaque consultants ; DFP ; Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; DRT ; Commission tripartite du champagne | Paris : DARES | Prospective formation emploi, ISSN 1152-4197 | 1995Le secteur des vins de champagne a connu un coup d'arrêt dans son développement au début des années 90, et subi la poursuite prévisible des mutations techniques (automatisation, mécanisation, bureautique). Les partenaires sociaux, représentant l[...]Article : article de périodique
Françoise Leplâtre, Coordination |Consacré à la qualité de la formation, ce dossier complète trois précèdents numéros d'Actualité de la formation permanente (en 1991 : n. 115, en 1992 : n. 118 et n. 120). Il propose : une analyse du concept ; une présentation des outils de norma[...]Article : article de périodique
Les onze étapes indispensables du plan de formation; comment faire un état des lieux; quelles sont les sources de besoins en formation; quelles sont les méthodes d'analyse de ces besoins; expérience de TDF en matière d'entretien annuel conseil f[...]Article : article de périodique
Synthèse du contrat d'études prospectives (CEP) signé le 28 décembre 1992 entre l'Etat, représenté par le ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle, et la Fédération de l'imprimerie et de la communication graphique (IF[...]Article : article de périodique
Cet article présente une étude réalisée par le Bipe Conseil pour le HCEE-Haut comité éducation-économie, actualisant et approfondissant de précédents scénarios établis en 1991. Il s'agit d'évaluer la répartition par niveau de formation des entré[...]Article : article de périodique
Ce dossier regroupe des réflexions autour du bilan de compétences: présentation de différentes pratiques, les organismes prestataires de bilans, la qualification des chargés de bilans, la qualité des prestations, repères bibliographiques.Article : article de périodique
Les personnels chargés de la réalisation de bilans de compétences : analyse des besoins de formation
Cet article reprend les éléments principaux du rapport final réalisé à la demande de la DFP par un groupe du Centre universitaire de formation et d'éducation permanente et de l'UFR sciences humaines de l'université de Poitiers. Après un repérage[...]Article : article de périodique
Cet article reprend les éléments principaux du rapport final réalisé à la demande de la DFP par Bernard Liétard, Pyramid et Françoise Guirand (Université Paris Dauphine). Après une présentation du contexte du bilan de compétences, l'auteur défin[...]Article : article de périodique
Synthèse d'une étude menée dans les douze pays membres par le CEDEFOP visant à déterminer les besoins d'orientation professionnelle de différents groupes cibles de jeunes de moins de 28 ans dans la Communauté européenne. Les groupes ont été choi[...]Article : article de périodique
BSN Emballage, filiale du Groupe BSN, spécialisée dans la fabrication de bouteilles en verre dans ses six usines françaises employant 3000 salariés, est consciente de la transmission du métier en interne. Elle recherche également et surtout un j[...]Article : article de périodique
Cette contribution se fonde sur une étude de l'implication de la hiérarchie de proximité dans les différents moments du processus formation. Ce processus comprend les actions de formation spécifiques organisées par l'encadrement mais aussi les d[...]Article : article de périodique
La Délégation à la Formation Professionnelle se penche sur la qualification des praticiens de bilans de compétences. Bernard Liétard et Daniel Gaonac'h ont remis leur rapport. Les différentes tâches et activités de l'opérateur de bilan sont pass[...]Article : article de périodique
La branche du commerce et de la réparation automobile, du cycle et du motocycle a mandaté l'Association nationale pour la formation dans l'automobile (ANFA), pour négocier et conclure des contrats d'objectifs avec l'Etat et les régions. L'ANFA a[...]Article : article de périodique
S'appuyant sur une étude d'évaluation de l'alternance dans le dispositif PAQUE, ce texte présente les éléments du dispositif PAQUE relatifs à l'alternance en vue d'étendre ces pratiques au-delà de PAQUE, pour les publics CFI ou d'autres publics [...]Article : article de périodique
En plus de son anxiété face aux évolutions technologiques et sa crise d'identité, le monde de l'audiovisuel mesure aujourd'hui à quel point ses systèmes de formation sont déficients. La profession tente de réagir. Les rencontres organisées en fé[...]Article : article de périodique
Basé sur une enquête se situant dans le cadre d'un audit du système de formation professionnelle continue réalisée pour le Conseil Régional de Lorraine, l'auteur propose un constat en huit points qui conforte -ou au contraire modifie- l'image qu[...]Article : article de périodique
Les professions dans le secteur des transports évoluent: élargissement des prestations à la logistique, la maintenance..., besoins de cadres intermédiaires, donc nécessité accrue de qualification. Les organismes de formation proposent des diplôm[...]Article : article de périodique
Le -pôle entreprise- de la mission Formation de formateurs du Nord-Pas-de-Calais a interviewé sur le sujet -l'entreprise, lieu de formation- une quarantaine d'entreprises dans quatre bassins d'emplois. Un double constat ressort de ces entretiens[...]