Mots-clés
Documents disponibles dans cette catégorie (619)
ouvrage
Elisabeth Dugué, Direction ; Rémi Guerrier, Direction ; Laurence Le Bars, Direction ; Corinne Lespessailles, Direction ; Madeleine Maillebouis, Direction ; Catherine Mathey-Pierre, Direction ; Michel Huteau ; Francis Danvers ; Vincent Merle ; Jean-Philippe Cépède ; Bernard Quintreau ; Alain Kokosowski ; Claude Dubar ; Bernard Liétard ; Jacqueline Magnier ; Christiane Werthe ; Georges Personnier ; Claude Pierret ; Annie Tanzer ; Marie-Hélène Rambaud ; Sandra Bellier ; Serge Blanchard ; Eric Ecoutin ; Odile Quesnel ; Didier Demazière ; Hélène Bezille ; Dorothée Chéret ; Marie Duru-Bellat ; Michel Moyse ; Souad Bakalti ; Jean-Claude Porlier ; Sylvie Boursier ; Colette Dartois ; DGEFP ; CNAM - Conservatoire national des arts et métiers ; Centre Inffo ; AFPA | Paris : CNAM | 1996Cet ouvrage dresse un état de la question des études, recherches et réflexions sur l'orientation professionnelle des adultes. Il propose une lecture commentée des principales références bibliographiques. Les nombreuses contributions qui le compo[...]ouvrage
Assomption Vloebergh ; Patrick Lagoutte | Paris : DARES | ROME. Répertoire opérationnel des métiers et des emplois | 1996Depuis les années quatre-vingt, les emplois de service ont connu une croissance importante, notamment dans le domaine des services aux personnes et aux collectivités. Ceux-ci se traduident par une grande diversité d'activités et un nombre import[...]Article : article de périodique
Les centres sociaux et les foyers de jeunes travailleurs, essentiellement gérés par des associations, sont aujourd'hui poussés à un plus grand professionnalisme, sous le poids des contraintes économiques et l'évolution de leurs publics - enfants[...]Article : article de périodique
Une consultation des chefs d'entreprises sur la formation professionnelle a été effectuée par le conseil régional. Cette enquête, basée sur un questionnement semestriel a été établie par le CARIF-OREF et est proposée depuis fin 1995 pour mesurer[...]Article : article de périodique
Cet article se propose de comprendre en quoi le domaine d'activité de la formation professionnelle des adultes, qu'envahit la pensée mécaniste, impose sa rationalité instrumentale aux acteurs concernés et véhicule ainsi des évidences qui sont à [...]Article : article de périodique
Qui sont les aides médico-psychologiques (AMP) en 1995 ? Comment exercent-ils leur métier, avec quelles perspectives d'emploi ? Plus de vingt ans après la création de cette profession, on constate une extension numérique forte de cet emploi auto[...]Article : article de périodique
Laurence Fond-Harmant ; Jean-Noël Demol ; Mario Correia ; Marcelle Gingras ; Ghislaine Durocher ; Bernard Tétreau ; Blandine Thion ; Jean-Yves Rochex ; Dominique Bienaimé ; Jean-Paul Russier |Le formateur comme le chercheur ne s'intéresse aux adultes qu'à partir du moment où ils sont engagés dans une action de formation. Le "non-public" de la formation est peu connu, pas plus que les processus psychologiques et sociaux qui aboutissen[...]Article : article de périodique
La Fédération des Entreprises du Commerce et de la Distribution a mis à la disposition des entreprises de la profession une démarche simple et des outils permettant la mise en oeuvre d'un système d'évaluation de la formation concernant onze empl[...]Article : article de périodique
Ce dossier vient illustrer le point-recherche portant sur la productivité de la formation, plus théorique, publié dans le même numéro de la revue Entreprises formation. Il étudie les problèmes que rencontrent les responsables de formation pour é[...]Article : article de périodique
Le Groupe 3M, entreprise leader de son secteur, considère que la performance globale dépend de la performance de chaque collaborateur. C'est pourquoi il incite chacun de ses employés à saisir toutes les opportunités d'améliorer ses compétences a[...]Article : article de périodique
Après dix ans d'existence et de fonctionnement, les missions académiques à la formation des personnels de l'Education nationale (MAFPEN) ont été confrontées aux restrictions budgétaires. Il a fallu apprendre à compter, élaborer des stratégies, f[...]Article : article de périodique
Chez Renault Véhicules Industriels (RVI), les modalités d'élaboration du plan de formation s'appuient largement sur des études métiers et des diagnostics de secteur, spécifiquement conçus par et pour l'entreprise. Les membres de l'encadrement pa[...]Article : article de périodique
La rapidité des évolutions technologiques implique un effort constant d'actualisation des connaissances pour les informaticiens. La crise n'a pas induit de réduction des budgets consacrés à la formation continue des informaticiens. Mais priorité[...]Article : article de périodique
L'étude sur l'emploi et la formation dans les vins de champagne dont est tirée la présente synthèse a été réalisée par la société Ithaque. Mise en oeuvre par la commission tripartite des vins de champagne en 1992 et 1993, elle s'apparente par sa[...]Article : article de périodique
Premier état des lieux sur les formations aux métiers de l'emploi s'inscrivant dans un programme de recherches sur ce sujet. Ce texte s'appuie sur une collecte d'informations auprès des formations universitaires et sur les enseignements d'un sém[...]Article : article de périodique
Les efforts des entreprises pour former leurs informaticiens ne se démentent pas. 85 pour cent des entreprises interrogées par Le Monde Informatique ont maintenu ou augmenté leur budget. Les formations évoluent peu: micro-informatique, réseaux e[...]Article : article de périodique
Après avoir présenté la notion de suivi-évaluation de l'offre de formation (mesurer, ajuster, intégrer), l'auteur en indique les effets immédiats sur le contenu de la commande comme sur la démarche d'achat de l'offre de formation. Cette démarche[...]ouvrage
Bernard Da Dalt ; Institut technique de l'aviculture ; Bruno Le Batteux ; Jean-François Koehl ; Ministère de l'agriculture et de la pêche ; Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; CFA - Confédération française de l'aviculture ; Syndicat national des accouveurs ; DGEFP | Paris : DARES | Prospective formation emploi, ISSN 1152-4197 | 1995Ce document constitue le rapport d'étude du contrat d'études prévisionnelles (CEP) Aviculture qui s'est déroulé de janvier 1991 à avril 1992. Il a pour objet la partie élevage de la filière avicole, regroupant deux activités distinctes: l'activi[...]ouvrage
Université Rouen ; RANFOR ; CCI Rouen ; AFPA | Rouen : RANFOR-Réseau d'accompagnement Haut-Normand pour la formation professionnelle et continue | 1995Cette étude a pour objectif une connaissance qualitative des formateurs en termes de couverture sectorielle professionnelle, connaissances pédagogiques, conditions d'exercice de l'activité de formateur afin d'identifier les différentes caractéri[...]ouvrage
Bernard Liétard ; Daniel Gaonac'h ; CNAM - Conservatoire national des arts et métiers ; CUFEP | Paris : Ministère du travail de l'emploi et de la formation professionnelle | 1995Synthèse de deux études commanditées par la Délégation à la Formation professionnelle, l'une réalisée par le CUFEP de Poitiers, l'autre par le CNAM. Ces études qui se réfèrent à des disciplines différentes (ergonomie et psychologie du travail da[...]ouvrage
Ministère de l'Education nationale, de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Insertion professionnelle | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1995Dans la relation client-fournisseur, le cahier des charges est la pièce maîtresse de la contractualisation et ce document s'adresse à tous les acteurs du réseau des GRETA qui, dans le cadre de leurs fonctions, vont être amenés soit à écrire un c[...]ouvrage
Ces trois volumes reprennent les principaux résultats des travaux menés dans le cadre du Contrat d'études prévisionnelles (CEP) en matière d'emploi et de formation, signé le 15 octobre 1993 entre l'Etat et la profession représentée par le SNAECS[...]ouvrage
Plus diplômés qu'en 1982, les jeunes de 1990 sont qualitativement moins bien insérés dans l'emploi. L'effort du système éducatif, traduit par une augmentation massive des flux de diplômés et une élévation du niveau de sortie, n'a donc pas permis[...]ouvrage
Commission européenne | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | Document | 1995Ce document présente sous forme abrégée les résultats des projets du programme communautaire EUROTECNET dans les quatre domaines prioritaires, analyse novatrice des besoins en formation en considérant plus particulièrement les compétences clés, [...]ouvrage
Cet ouvrage présente d'une façon pratique un ensemble de notions essentielles relevant de l'analyse des compétences et de l'ingénierie de la formation. Conçu comme un manuel de formation, il est constitué de deux parties s'articulant en exercice[...]ouvrage
Jean-Luc Derrien ; Aslaug Johansen ; Jérôme Lion ; Serge Gauthronet ; Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; ARETE ; DGEFP ; FCA ; FNSAGA | Paris : DARES | Prospective formation emploi, ISSN 1152-4197 | 1995En 1992, la Fédération nationale des syndicats d'agents généraux d'assurances (FNSAGA), la Fédération française des courtiers d'assurances et de réassurances (FCA), et leurs partenaires sociaux, se sont associés à l'Etat pour réaliser un contrat[...]ouvrage
Yves Guittet ; Ministère de l'industrie des postes et télécommunications et du commerce extérieur ; FIEV | Paris : Ministère de l'industrie des postes et télécommunications et du commerce extérieur | 1995Les équipementiers considérés dans cette brochure ont pour activité principale la fabrication des équipements et des pièces détachées pour automobiles. Principaux fournisseurs des constructeurs mondiaux, ils doivent réussir une mutation industri[...]ouvrage
Sollicitée par le Conservatoire des Techniques de Restauration de l'Automobile Ancienne (CONTRAA) pour la mise en place de formation par alternance en matière de restauration de véhicules anciens, la Direction de l'Artisanat a souhaité disposer [...]ouvrage
Fédération des industries de la communication graphique ; Ministère de l'Education nationale, de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Insertion professionnelle | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1995Le groupe de travail consacré aux métiers du secteur de la communication graphique a été mis en place au mois d'octobre 1994. Les séances de travail de ce groupe ont permis d'aboutir à un tableau de la situation actuelle de cette branche profess[...]ouvrage
FIEE ; Ministère de l'Education nationale, de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Insertion professionnelle | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1995Un groupe de travail consacré aux métiers des industries électriques et électroniques a été mis en place au mois d'octobre 1994. Les séances de travail ont permis de dresser un tableau de la situation actuelle en matière d'emploi et de recruteme[...]ouvrage
FEP ; FNADE ; FNSA ; FEDEREC ; Chambre syndicale des industries de désinfection, désinsectisation et dératisation ; Ministère de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1995Le groupe de travail consacré aux métiers de la propreté-environnement a été mis en place en juillet 1994. Les aspects relatifs aux collectivités locales, ainsi qu'au traitement des eaux n'ont pas été abordés. Les séances de travail de ce groupe[...]ouvrage
Un groupe de travail consacré aux métiers du secteur bancaire a été mis en place au mois de décembre 1994. Les séances de travail ont permis de dresser un tableau de la situation actuelle en matière d'emploi, de recrutement et d'insertion profes[...]ouvrage
Ce rapport est une synthèse des contributions de dix-sept pays de l'OCDE. Il présente une analyse de la situation de la formation professionnelle continue à l'intention des personnels hautement qualifiés. Sans prétendre comparer un pays à un aut[...]ouvrage
Quelle est la place de la formation à l'épreuve des méthodes de marketing en entreprise et en administration ? Quelles sont les spécificités des nouvelles techniques et des nouveaux outils d'ingénierie crées dans ce cadre ? Après un préface d'Al[...]ouvrage
Christel Ragionieri ; CRCI Champagne-Ardenne ; OPEQ | Châlons-sur-Marne : CRCI Champagne-Ardenne | Cahier de l'OPEQ | 1995Ce document présente les résultats d'une enquête sur les besoins de formation des salariés des entreprises champardennaises au regard de la fonction tutorale. Cette fonction s'entend ici comme le suivi de toute personne en formation dans l'entre[...]ouvrage
L'action III du programme communautaire LINGUA visait à encourager la formation linguistique dans le monde économique, particulièrement les petites et moyennes entreprises. Ce document présente les principales données statistiques, pour l'Europe[...]ouvrage
Le but de cet ouvrage est d'aider les directions du personnel à mieux intégrer la formation dans leur politique d'ensemble de gestion et de développement des ressources humaines. Il s'agit d'une 3ème édition, actualisée et enrichie, tenant compt[...]ouvrage
Comité de coordination des programmes régionaux d'apprentissage et de formation professionnelle continue | Paris : Comité de coordination des programmes régionaux d'apprentissage et de formation professionnelle continue | 1995Ce cahier consacré aux observatoires régionaux emploi-formation (OREF) comprend trois parties : un bilan de la situation actuelle des OREF et leurs évolutions ; les orientations prioritaires et les propositions pour que l'OREF contribue au mieux[...]ouvrage
François Nègre ; AREF-BTP Midi-Pyrénées ; Jacques Delama ; André Ravier ; Henri Trilles ; Eliane Larribe-Branger | Toulouse : AREF-BTP Midi-Pyrénées | 1995Ce dossier commence par définir les normes ISO 9000 et la certification QUALIBAT (assurance qualité des entreprises du bâtiment). Des données quantitatives sur les formations à la qualité font l'objet de la seconde partie sachant qu'un nombre im[...]ouvrage
Jean-Pierre Le Goff ; CNAM-CNRS Laboratoire Georges Friedmann ; EDF-GDF Service de la formation professionnelle ; EDF-GDF ; CNAM - Conservatoire national des arts et métiers | Paris : SFP EDF-GDF | 1995Cette étude a été réalisée par J-P. Le Goff du Laboratoire de sociologie du travail Georges Friedmann (CNAM-CNRS) pour le SFP, Service de la formation professionnelle d'EDF-GDF. Elle s'appuie sur une enquête de terrain menée auprès des membres d[...]ouvrage
ASSOFAC ; Pôle d'orientation 75 | Paris : Ministère du travail, du dialogue social et de la participation | 1995Cet outil d'aide au repérage de l'illettrisme, est conçu pour les chargés d'accueil et d'orientation. Il les aide à repérer les situations d'illettrisme, en les différenciant des autres besoins de formation linguistique (alphabétisation, françai[...]ouvrage
Publication des actes du colloque organisé le 22/09/1994 par la Fédération nationale du bâtiment (FNB) avec la participation du Comité central de coordination de l'apprentissage (CCCA-BTP) et du Groupement professionnel paritaire pour la formati[...]ouvrage
Ithaque consultants ; DFP ; Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; DRT ; Commission tripartite du champagne | Paris : DARES | Prospective formation emploi, ISSN 1152-4197 | 1995Le secteur des vins de champagne a connu un coup d'arrêt dans son développement au début des années 90, et subi la poursuite prévisible des mutations techniques (automatisation, mécanisation, bureautique). Les partenaires sociaux, représentant l[...]Article : article de périodique
Françoise Leplâtre, Coordination |Consacré à la qualité de la formation, ce dossier complète trois précèdents numéros d'Actualité de la formation permanente (en 1991 : n. 115, en 1992 : n. 118 et n. 120). Il propose : une analyse du concept ; une présentation des outils de norma[...]Article : article de périodique
Les onze étapes indispensables du plan de formation; comment faire un état des lieux; quelles sont les sources de besoins en formation; quelles sont les méthodes d'analyse de ces besoins; expérience de TDF en matière d'entretien annuel conseil f[...]Article : article de périodique
Synthèse du contrat d'études prospectives (CEP) signé le 28 décembre 1992 entre l'Etat, représenté par le ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle, et la Fédération de l'imprimerie et de la communication graphique (IF[...]Article : article de périodique
Cet article présente une étude réalisée par le Bipe Conseil pour le HCEE-Haut comité éducation-économie, actualisant et approfondissant de précédents scénarios établis en 1991. Il s'agit d'évaluer la répartition par niveau de formation des entré[...]Article : article de périodique
Ce dossier regroupe des réflexions autour du bilan de compétences: présentation de différentes pratiques, les organismes prestataires de bilans, la qualification des chargés de bilans, la qualité des prestations, repères bibliographiques.Article : article de périodique
Les personnels chargés de la réalisation de bilans de compétences : analyse des besoins de formation
Cet article reprend les éléments principaux du rapport final réalisé à la demande de la DFP par un groupe du Centre universitaire de formation et d'éducation permanente et de l'UFR sciences humaines de l'université de Poitiers. Après un repérage[...]Article : article de périodique
Cet article reprend les éléments principaux du rapport final réalisé à la demande de la DFP par Bernard Liétard, Pyramid et Françoise Guirand (Université Paris Dauphine). Après une présentation du contexte du bilan de compétences, l'auteur défin[...]Article : article de périodique
Synthèse d'une étude menée dans les douze pays membres par le CEDEFOP visant à déterminer les besoins d'orientation professionnelle de différents groupes cibles de jeunes de moins de 28 ans dans la Communauté européenne. Les groupes ont été choi[...]Article : article de périodique
BSN Emballage, filiale du Groupe BSN, spécialisée dans la fabrication de bouteilles en verre dans ses six usines françaises employant 3000 salariés, est consciente de la transmission du métier en interne. Elle recherche également et surtout un j[...]Article : article de périodique
Cette contribution se fonde sur une étude de l'implication de la hiérarchie de proximité dans les différents moments du processus formation. Ce processus comprend les actions de formation spécifiques organisées par l'encadrement mais aussi les d[...]Article : article de périodique
La Délégation à la Formation Professionnelle se penche sur la qualification des praticiens de bilans de compétences. Bernard Liétard et Daniel Gaonac'h ont remis leur rapport. Les différentes tâches et activités de l'opérateur de bilan sont pass[...]Article : article de périodique
La branche du commerce et de la réparation automobile, du cycle et du motocycle a mandaté l'Association nationale pour la formation dans l'automobile (ANFA), pour négocier et conclure des contrats d'objectifs avec l'Etat et les régions. L'ANFA a[...]Article : article de périodique
S'appuyant sur une étude d'évaluation de l'alternance dans le dispositif PAQUE, ce texte présente les éléments du dispositif PAQUE relatifs à l'alternance en vue d'étendre ces pratiques au-delà de PAQUE, pour les publics CFI ou d'autres publics [...]Article : article de périodique
En plus de son anxiété face aux évolutions technologiques et sa crise d'identité, le monde de l'audiovisuel mesure aujourd'hui à quel point ses systèmes de formation sont déficients. La profession tente de réagir. Les rencontres organisées en fé[...]Article : article de périodique
Basé sur une enquête se situant dans le cadre d'un audit du système de formation professionnelle continue réalisée pour le Conseil Régional de Lorraine, l'auteur propose un constat en huit points qui conforte -ou au contraire modifie- l'image qu[...]Article : article de périodique
Les professions dans le secteur des transports évoluent: élargissement des prestations à la logistique, la maintenance..., besoins de cadres intermédiaires, donc nécessité accrue de qualification. Les organismes de formation proposent des diplôm[...]Article : article de périodique
Le -pôle entreprise- de la mission Formation de formateurs du Nord-Pas-de-Calais a interviewé sur le sujet -l'entreprise, lieu de formation- une quarantaine d'entreprises dans quatre bassins d'emplois. Un double constat ressort de ces entretiens[...]Article : article de périodique
En 1989, la Société européenne de véhicules lègers du Nord, Sevelnord, envisage de s'implanter dans le bassin de Valenciennes. Des partenaires de la région Nord-Pas-de-Calais (institutions, entreprises, formateurs) sont au même moment engagés da[...]Article : article de périodique
Dans la mouvance du renforcement de la crise économique et de ses conséquences, notamment de la recherche de rationalisation du fonctionnement de l'entreprise, concomitante des avancées de modernisation technico-organisationnelle, la fonction fo[...]colloque/congrès
Commission européenne | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1994L'audit linguistique est le diagnostic et l'analyse des besoins de formation linguistique des salariés. Il est inscrit en filigrane dans la plupart des projets Lingua. Les actes de ce symposium proposent quatre textes de référence sur ce thème a[...]ouvrage
Aujourd'hui, les organismes de formation, soucieux d'insertion dans l'emploi, se doivent de travailler avec et dans les entreprises, afin que ces dernières utilisent au mieux leurs compétences et leurs services. L'AFPA s'est engagée dans une pol[...]ouvrage
Ce document fait le point sur la situation de l'emploi et de la formation dans le secteur du bâtiment. Il met en avant les défis à relever en la matière à moyen terme, actualise les chiffres sur les besoins en recrutement à l'horizon 1998, insis[...]ouvrage
DRFP Alsace ; DAFCO Strasbourg ; CRRIP-OREF Alsace ; CCI Strasbourg et Bas-Rhin | Strasbourg : DRFP Alsace | 1994Ce document rend compte des résultats d'une enquête effectuée auprès de 800 entreprises en Alsace. Il met en évidence les tendances des besoins des entreprises en matière de compétences et de qualification à travers leurs pratiques d'embauche, l[...]ouvrage
A travers dix chapitres, qui sont autant d'étapes, ce guide pratique à l'usage des responsables de formation propose une démarche afin de mener à bien l'élaboration du plan de formation. L'auteur décrit successivement: ce que peut la formation p[...]ouvrage
Ce guide a pour objectif de clarifier les relations contractuelles qui unissent l'acheteur de conseil ou de formation à son prestataire de services. Il décrit l'ensemble du processus de consultation destiné à proposer et rédiger une offre commer[...]ouvrage
Inger Maaloe ; Haslev Haandvaerkerhojskolen ; CEDEFOP | Thessalonique [Grèce] : CEDEFOP | CEDEFOP Panorama | 1994Cette étude présente l'offre d'orientation au Danemark et son utilisation en formation initiale et continue. Elle s'attache ensuite au cas particulier des jeunes chômeurs les plus défavorisés et à celui des jeunes qui abandonnent leur formation,[...]ouvrage
Cet ouvrage se donne pour objectif de fournir des repères et des réflexions sur la formation en entreprise, attentif à la résolution de problèmes concrets comme à resituer la formation dans des pratiques et des approches moins conventionnelles. [...]ouvrage
Uniformation réalise ici un support d'aide à l'élaboration du plan de formation. Les fiches techniques incluses dans la troisième partie permettent de préparer et d'animer les travaux de groupes. Le guide est organisé en 4 parties : les principe[...]ouvrage
Les projets retenus par EUROTECNET pour 1993-1994 sont classés par pays.Les domaines d'action novateurs étaient l'analyse innovante des besoins en formation, notamment les compétences transversales, transfert des méthodologies innovantes de plan[...]ouvrage
La réalisation de cette étude sur la formation professionnelle continue dans le secteur du commerce et de la réparation automobile en France, a bénéficié de l'appui de l'ANFA-Association nationale pour la formation automobile. Elle comprend deux[...]ouvrage
Wilfried Kruse ; Olivier Bertrand ; Oriol Homs ; Marisa Mendez-Vigo ; Harry Van den Tillaart ; CEDEFOP | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1994Cette étude fait partie des analyses sectorielles du programme FORCE. Elle analyse les évolutions du secteur en matière d'emploi, de qualifications et de formation, et fournit des exemples de pratiques de formation continue dans les entreprises.[...]ouvrage
Ce fascicule définit l'étape d'analyse des besoins en formation qui précède l'élaboration d'un cahier des charges d'achat de formation. Il se présente sous forme de questionnaire dont l'objectif est de rappeler tous les éléments susceptibles d'ê[...]ouvrage
Cette étude a pour objet l'identification des besoins de formation des maîtres d'apprentissage horticulteurs en vue d'aboutir à l'élaboration d'un cahier des charges d'une formation portant sur la transmission des savoirs professionnels en situa[...]ouvrage
Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; Ministère de l'industrie et du commerce extérieur ; DGEFP ; CEREQ ; EFPG ; GESTE ; Cabinet Temsis | Paris : DARES | Prospective formation emploi, ISSN 1152-4197 | 1994Fruit du contrat d'études prospectives (CEP) signé entre l'Etat et la Fédération de l'imprimerie et de la communication graphique (FICG), ce document analyse les évolutions récentes de l'industrie graphique et leurs conséquences en matière d'emp[...]ouvrage
Rapport sur le projet transnational FORCE mené par la France (AGEFOS-PME), la Belgique (Institut de formation permanente pour les PME) et la Grèce. Ce projet visait avec le conseil d'entreprise, les qualifications requises, les besoins en format[...]ouvrage
Cette étude s'intéresse au secteur tertiaire de la région Centre. La première partie propose une analyse générale de sa place dans l'économie de la région, ses caractéristiques tant au niveau de la structure des emplois, des difficultés économiq[...]ouvrage
Comité de coordination des programmes régionaux d'apprentissage et de formation professionnelle continue | Paris : Comité de coordination des programmes régionaux d'apprentissage et de formation professionnelle continue | 1994La première partie rappelle la définition des contrats d'objectifs à travers les textes législatifs et réglementaires et la lecture qu'en ont suggérée les partenaires réunis par le comité de coordination. La deuxième partie fait part de l'expéri[...]ouvrage
Résultats d'une enquête menée auprès de 900 entreprises, qui avait pour objectif de connaître les opinions et besoins exprimés par les responsables de la logistique au plan des emplois, des profils des salariés dans les fonctions logistiques et [...]ouvrage
Ce rapport cherche à déceler les grandes tendances qui se dégagent dans l'analyse des changements en matière de besoins de formation survenus dans chaque branche et profession traitée dans le secteur des bureaux et du commerce. Après avoir consi[...]ouvrage
Après un rappel de l'objet de la recherche-action et une présentation des constats et analyses des questionnaires mis en place dans le cadre de cette étude qualitative, ce document examine: les difficultés rencontrées par les formateurs dans leu[...]ouvrage
François Mingotaud ; Pierre Caspar, Préface ; Francis Minet | Paris : Editions d'Organisation | 1994Convaincus qu'-il est possible de dépenser mieux sans dépenser plus-, les auteurs de cet ouvrage proposent une méthode globale pour maîtriser le retour sur investissement de la formation. La construction d'un -référentiel décisionnel- permet de [...]ouvrage
CRPEE | Montpellier : Faculté de droit et des sciences politiques Montpellier | Cahiers de l'conomie méridionale (Les) | 1994La petite entreprise exprime une demande de formation très spécifique. De même, beaucoup de jeunes issus de la formation initiale entament leur circuit d'insertion dans une petite entreprise et les établissements de moins de 200 salariés fournis[...]Article : article de périodique
En septembre 1993 se tenait un colloque sur la qualité de la formation, organisé par RANFOR-Réseau d'Accompagnement Haut-Normand pour la formation professionnelle et continue. Ce dossier propose le compte-rendu d'une table ronde sur les pratique[...]Article : article de périodique
Pour terminer le sujet de plan de formation, Entreprise et Carrières fait dans ce 3ème volet, le point sur les véritables démarches d'ingénierie d'achat de formation. Sont abordés dans ce contexte l'investissement à bon escient, la méthodologie [...]Article : article de périodique
L'élaboration du plan de formation passe par la connaissance des besoins de formation. Les spécialistes reconnaissent l'existence de quatre sources de besoins: les problèmes et les dysfonctionnements courants, les projets de changements ou d'inv[...]Article : article de périodique
L'entreprise industrielle doit, pour survivre, trouver des solutions à deux problèmes majeurs: l'incertitude face à un marché de plus en plus imprévisible; la nécessité de faire toujours mieux que la concurrence, de plus en plus nombreuse, avec [...]Article : article de périodique
Ce numéro est consacré à des expériences d'organismes de formation réalisées dans le cadre de l'agrément 10 pour cent études. Cet article est la synthèse d'une étude réalisée par l'INA et l'IFACE dans ce cadre. L'auteur constate que les formateu[...]Article : article de périodique
Ce numéro est consacré à des expériences d'organismes de formation réalisées dans le cadre de l'agrément 10 pour cent études. Cet article est la synthèse d'une étude réalisée par le CPJ (Centre de perfectionnement des journalistes) sur le télé-e[...]Article : article de périodique
Acheter une formation sans objectif précis devient de plus en plus rare. Aujourd'hui, les entreprises veulent des formations qui répondent à leur besoins. L'élaboration du cahier des charges est la réponse à cette nouvelle donne et tend à s'appl[...]Article : article de périodique
Cette étude est la première d'une série lancée à l'initiative de la CEE. Elle se situe dans le cadre du programme FORCE, qui vise à identifier et à analyser, dans tous les pays membres, des expériences exemplaires en matière de formation continu[...]Article : article de périodique
Le responsable de la formation et de l'enseignement à l'IUMM, union des industries métallurgiques et minières, présente la branche professionnelle et son environnement, fait une radioscopie du système éducatif, analyse les besoins en qualificati[...]Article : article de périodique
Cet article se propose de présenter les objectifs, les limites, les conditions de réussite, les caractéristiques spécifiques de l'élaboration d'un plan de formation des conseillers en formation continue (CFC) au sein de l'Education nationale, da[...]Article : article de périodique
Cet article présente les évolutions du secteur commerce et réparation automobile et leurs conséquences sur les niveaux de qualifications. Face à l'ampleur des besoins, plusieurs accords de branche ont tracé les lignes forces d'une politique de f[...]Article : article de périodique
Cette brochure constitue la synthèse pour le grand public des résultats du contrat d'études prévisionnelles qui a été réalisé par le CEREQ, les cabinets BIPE Conseil, IREDU, TRANSIT et l'Institut Plus-Consultant. Ce CEP a été signé le 30-08-1990[...]Article : article de périodique
Depuis 1984, le législateur a progressivement élargi le rôle des branches dans la négociation des politiques sectorielles de formation. Après un point sur l'évolution de la réglementation en matière de négociation de branche, ce dossier présente[...]Article : article de périodique
Ce livret constitue la synthèse du contrat d'études prévisionnelles (CEP) du secteur carrières et matériaux de construction qui a été réalisé par le cabinet Quaternaires Education. Ce CEP a été conclu le 16 juin 1992 entre le ministère du Travai[...]Article : article de périodique
Que vaut, appliquée à la formation, la définition de la qualité couramment reçue dans l'industrie ? Elle a d'abord, selon l'auteur, le mérite d'obliger à s'interroger sur ce qu'on appellera, en formation, les utilisateurs, et à réflechir sur ce [...]