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Thesaurus formation 2019 > ENVIRONNEMENT PEDAGOGIQUE > METHODE PEDAGOGIQUE > FORMATION INDIVIDUALISEE
FORMATION INDIVIDUALISEESynonyme(s)Enseignement individualisé ;Enseignement programmé ;Individualisation de la formation Pédagogie individualisée |
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Article : article de périodique
La réforme de la formation bouleverse le quotidien et les habitudes de travail des acteurs de la formation professionnelle continue. Responsables de formation, prestataires, opca, salariés.... tous doivent revoir leur manière de penser et d'agir.Article : article de périodique
Un projet régional initié en 2003 visait à modulariser la formation pour contribuer à une sécurisation des parcours professionnels, les dispositifs modulaires pouvant s'appliquer au DIF, à la VAE partielle d'un diplôme, ou selon les besoins du s[...]dossier documentaire/bibliographie
Nathalie Blanpain ; Marie Garraud ; Chantal Deslandes ; Claudia Manuel de Condinguy ; Marie Tugal-Garraud | Saint-Denis-La Plaine : Centre Inffo | Dossier documentaire, ISSN 1269-1518 | 08/2005Ce dossier est composé d'articles et d'une bibliographie concernant l'individualisation des parcours de formation. Il est organisé autour de cinq thèmes : les mesures et les dispositifs, la formation aux savoirs de base, l'accompagnement des org[...]Article : article de périodique
Patricia Andriot ; Hubert Debonneville ; Françoise Héraut ; Yannick Meneux ; Laurence Perrot-Minot ; Christèle Roux ; Stéphanie Torrent |TutoFop est un dispositif de formation de formateurs piloté par la Direction générale de l'enseignement et de la recherche du ministère de l'Agriculture et de la Pêche, proposant des parcours de formation individualisés et à distance aux personn[...]dossier documentaire/bibliographie
Cécile Maussant | Saint-Denis-La Plaine : Centre Inffo | Dossier documentaire, ISSN 1269-1518 | 06/2005Ce dossier documentaire a été réalisé dans le cadre d'une session de formation en juin 2005. Une bibliographie le complète.Article : article de périodique
Comment anticiper les besoins de recrutement à long terme ? Comment réduire le recours à l'intérim ? Sogea Construction répond à ces problématiques par la formation des demandeurs d'emploi sans diplôme et des jeunes ingénieurs récemment sortis d[...]Article : article de périodique
Avec l'instauration du Dif, l'individualisation fait un retour en force dans le champ de la formation continue. L'idée n'est pas récente. Elle a été développée par Maria Montessori, Ovide Decroly, Célestin Freinet, le "plan Dalton" puis la "méth[...]ouvrage
Pour répondre aux défis de la réussite pour tous et de la formation tout au long de la vie, les pratiques pédagogiques sont amenées à évoluer vers une plus grande prise en compte des besoins et du rythme d'apprentissage de l'élève et de l'adulte[...]Article : article de périodique
Organisée par la DGEFP, la rencontre nationale des APP s'est tenue à Saint-Denis le 20 janvier dernier. Le nouveau cahier des charges y a été présenté et des tables rondes sur des thématiques telles que "APP et entreprises" , "APP et pédagogie" [...]Article : article de périodique
Souvent peu qualifiés et toujours peu reconnus, les salariés de l'aide à la personne attendent une véritable reconnaissance de leur savoir-faire. C'est pourquoi l'Opcareg Rhône-Alpes a piloté un programme de VAE pour l'obtention du DEAVS (diplôm[...]Article : article de périodique
L'Atelier de pédagogie personnalisée est, à l'origine, dans les années 80, un lieu ressource pour les jeunes en difficulté d'insertion. Jean Vanderspelden, s'appuyant sur les différentes analyses qui ont été faites, brosse un tableau de la pédag[...]ouvrage
Robert Ouaknine, Coordination ; Guy Le Boterf ; Alain Bercovitz ; Alain Rieunier ; Didier Possoz ; Francis Minet ; Philippe Carré | Créteil : CRDP Créteil | 01/01/2005Réalisé par l'équipe du réseau des GRETA de l'académie de Créteil avec l'apport de contributions de chercheurs, consultants et praticiens de la formation, cet ouvrage collectif a pour ambition de fournir aux professionnels de la formation, des r[...]ouvrage
Les formations ouvertes et à distance (FOAD) sont souvent développées pour répondre à des demandes et besoins socio-économiques. Mais, qu'en est-il d'un point de vue pédagogique ? Ces formations à forte dimension autoformatrice requièrent une gr[...]ouvrage
Cet ouvrage de la DARES fait le bilan du programme TRACE (Trajet d'Accès à l'Emploi) qui repose sur l'approche partenariale de l'insertion des jeunes développée par les missions locales, associant différents ministères et collectivités territori[...]Article : article de périodique
Odile Sgaros, Coordination ; Nicole Bouvier, Coordination |Ce dossier présente deux expériences de formation en milieu carcéral. La première rend compte d'une action de formation dispensée par l'AEFTI Lorraine-Alsace, la seconde est centrée sur un atelier d'écriture mis en place dans le quartier des fem[...]Article : article de périodique
Au début des années 80, les possibilités offertes en formation continue se résumaient en un panel de stages tous très calibrés, ne dérogeant pas à la règle d'unité d'action, de temps et de lieu. C'est en réponse aux besoins de nombreux jeunes, r[...]Article : article de périodique
Longtemps utilisée comme palliatif aux formations présentiels, la FOAD est désormais considérée comme un atout pour répondre aux besoins actuels d'individualisation de la formation. Des correspondances avec la VAE apparaissent. Pour éclairer les[...]Article : article de périodique
Selon l'auteur de cet article, après une scolarité sans issue, les jeunes, qui ont quitté l'école sans qualification, désertent les parcours individualisés inadaptés qu'on leur propose. En s' appuyant sur une enquête menée en 2000 et 2001 auprès[...]Article : article de périodique
Le 20 septembre dernier les partenaires sociaux signaient un accord national interprofessionnel sur la formation tout au long de la vie. Accord qualifié d'historique par certains commentateurs qui en soulignent d'entrée deux points remarquables.[...]Article : article de périodique
Les départs en retraite de la génération du baby-boom placent les chefs d'entreprise en situation de recruter, voire de céder leur affaire à des jeunes maîtrisant un métier. LesCFA doivent développer des actions innovantes pour répondre à la log[...]Article : article de périodique
Les centres de formation professionnelle rencontrent de nombreux problèmes financiers : abondements de la taxe d'apprentissage disparates, investissements difficiles, etc. Ils sont confrontés à l'augmentation des effectifs et à la mise en place [...]ouvrage
Le programme d'étude et d'action restitué dans ce rapport, a été mis en œuvre avec le concours de la Chambre Régionale des Métiers et les Chambres départementales de Rhône-Alpes, la CGPME - Confédération Générale des Petites et Moyennes Entrepri[...]ouvrage
La formation des adultes est à l'origine de productions de savoirs importants à l'usage des formateurs. Les théories pédagogiques en formation des adultes et les idéologies de référence semblent résulter de l'influence de l'Ecole Nouvelle et de [...]ouvrage
La biennale 2004 a été l'occasion d'évoquer l'impact de la réforme de la formation et notamment la mise en place du DIF, sur le marché et l'offre de formation, et sur les services aux entreprises. Celles-ci vont faire évoluer leurs besoins de fo[...]Article : article de périodique
Jean Vanoyes ; Jean-Louis Cambriels ; Véronique Pierquin ; Jean-Claude Hoerner ; Catherine Zander ; Liliane Bragard ; Philippe Le Mahier ; Raymond Olry |Ce dossier est consacré aux différentes formations "sur mesure" et formations individualisées proposées dans les Greta de Lorraine : parcours et progressions individualisées dans les apprentissages, entrées et sorties permanentes... Pour dévelop[...]