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Cet ouvrage a été réalisé à partir d'une enquête nationale menée pendant dix ans sur l'univers socio-professionnel français. L'étude explore le champ de la culture d'entreprise et son intérêt, définit la meilleure adéquation entre l'entreprise e[...]ouvrage
Cet ouvrage traite de la gestion des ressources humaines selon une approche thématique. Douze chapitres sont consacrés à l'examen des nouvelles orientations de ce domaine: culture et projet d'entreprise, gestion prévisionnelle et préventive de l[...]ouvrage
Cet ouvrage aborde principalement les problèmes suivants : la production sociale de logiques organisationnelles et de structures efficaces pour gérer les problèmes humains, les fonctionnements stratégiques et les systèmes sociaux de production q[...]Article : article de périodique
Gérer les ressources humaines ne peut plus suffire de nos jours. L'important, c'est maintenant de bien les mobiliser, de les impliquer au projet de l'entreprise. Les auteurs expliquent leur méthodologie.ouvrage
Ouvrage de réflexion et de méthodes autour des thèmes suivants: la fonction sociale de l'entreprise dans le contexte socio-économique actuel; les processus conduisant au choix des plans sociaux:la culture d'entreprise, le projet d'entreprise; le[...]ouvrage
L'auteur aborde le thème de la culture d'entreprise par celui des groupes d'expression de salariés mis en place chez Thomson grand public. C'est sur la base d'une enquête menée auprès des participants que se fondent les principales conclusions d[...]ouvrage
Compte-rendu d'un séminaire du GARF ayant pour objectif principal de confronter l'enjeu de l'emploi à trois thèmes: celui des nouvelles technologies et de leurs conséquences sur les métiers, celui de la culture d'entreprise, celui des problémati[...]ouvrage
Renaud Sainsaulieu | Paris : Presses de la fondation nationale des sciences politiques | Références | 1985Cet ouvrage traite de l'organisation des rapports collectifs dans toute structure économique et sociale. Dix chapitres structurent cet ouvrage: conditionnement des rapports humains dans l'atelier, conditions de travail et relations entre ouvrier[...]