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Thesaurus formation 2019 > PUBLICS/PROFESSIONS/CATEGORIES SOCIOPROFESSIONNELLES > ENCADREMENT
ENCADREMENTSynonyme(s)Encadrement de proximité Encadrement intermédiaireVoir aussi |
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Article : article de périodique
L'auteur démontre l'importance d'une information complète de l'encadrement sur les enjeux et les résultats des opérations Nouvelles qualifications. Il évoque également les questions de reconnaissance par l'entreprise des activités de tutorat et [...]Article : article de périodique
Ce numéro est entièrement consacré aux cadres. Il propose quelques points de repères sur : l'univers socio-politique des cadres français (aujourd'hui et demain) ; leur vie professionnelle (emploi et carrière) ; leurs relations avec le syndicalis[...]Article : article de périodique
Avis des partenaires sociaux sur la place et le rôle de l'encadrement dans le système de formation en entreprise.Article : article de périodique
Ce numéro est entièrement consacré aux témoignages des formateurs du Service de formation d'EDF et de GDF. Ils sont regroupés en 6 thèmes: pédagogie de la simulation, formation et prévention, informatique, formation et culture des cadres, change[...]Article : article de périodique
Cet article analyse la place potentielle et réelle de l'encadrement dans les stratégies de formation en entreprise, qui s'articulent de plus en plus souvent avec des mutations dans l'organisation du travail. Les problèmes de formation provoquent[...]Article : article de périodique
Comptes-rendus d'expériences d'actions de formations menées au bénéfice des cadres à EDF-GDF.Article : article de périodique
L'Institut français de gestion a mené une étude qualitative et prospective sur l'évolution de la demande de formation au management des cadres et dirigeants. Cet article présente les conclusions de cette étude.Article : article de périodique
Cet article présente la problématique d'une étude menée par le département "Méthodes et moyens pédagogiques" du groupe ESC Lyon. Son objectif est de mieux comprendre le rôle actuel de l'encadrement dans la formation des entreprises, son évolutio[...]Article : article de périodique
Résultat d'une première réflexion menée par la revue "La gazette des communes" et M. Michel Lamaury (Délégation Recherche et Développement du CNFPT) sur les différentes occasions que pouvait avoir un individu, tout au long de sa vie professionne[...]colloque/congrès
CEDEFOP | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1991Compte-rendu d'une conférence organisée par le CEDEFOP en mars 1990, ce document présente l'état de la situation en matière de création de qualifications pour les niveaux intermédiaires, analyse les modes de promotion interne ou d'accès direct à[...]dossier documentaire/bibliographie
Claudia Manuel de Condinguy ; Claudia Annasse ; Marie Garraud ; Marie Tugal | Saint-Denis-La Plaine : Centre Inffo | 1991Des entreprises confrontées à l'introduction de nouvelles technologies et à des formes d'organisation du travail différentes, sont amenées à développer de nouvelles compétences formatives. Cette bibliographie rassemblent des éléments de réflexio[...]ouvrage
Depuis 40 ans l'AFPA a acquis expériences et savoir-faire dans la formation des formateurs. La première partie du document retrace l'évolution de ses pratiques. La seconde présente 12 dispositifs reflétant à tous l'état des organisations et des [...]ouvrage
Cet ouvrage propose une approche méthodique de l'évaluation des besoins de formation et de perfectionnement des cadres et aux managers. Il en définit le cadre théorique et les principes généraux et expose une série de techniques de diagnostic et[...]ouvrage
Pour mieux connaître et faire connaître les cadres agricoles (qui sont-ils, quelles sont leurs préoccupations), l'APECITA, la CPCEA et le FAFSEA ont confié à l'IFOP la réalisation de cette étude. Au sommaire, notamment: les cadres agricoles; les[...]ouvrage
A partir d'une réflexion générale sur la difficulté de communiquer avec des partenaires d'autres cultures, cet ouvrage aborde le problème de l'incidence des différences culturelles sur le management des organisations. Il tente de fournir à un ca[...]ouvrage
Cette étude constitue la première étape d'une action d'envergure régionale en faveur des publics inscrits à l'ANPE en Limousin dans les niveaux de qualification cadres, agents de maîtrise et techniciens parmi les demandeurs inscrits fin décembre[...]ouvrage
Devenir aujourd'hui un cadre dirigeant performant d'une grande entreprise demande beaucoup de compétences. Quels sont les véritables enjeux pour les grandes entreprises qui incitent leurs cadres au perfectionnement ? Et quels sont les cadres qui[...]ouvrage
Diriger une équipe, un service ou même une entreprise n'est pas toujours facile.Cet ouvrage propose des réflexions, méthodes et outils pratiques pour mieux assumer la mission de manager.ouvrage
François Germe ; CEDEFOP | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1991Ce rapport du CEDEFOP synthétise les évolutions constatées dans cinq pays, France, Allemagne, Italie, Grande-Bretagne et Pays-Bas. Il analyse la fonction formation -tâches, compétences, profils- ainsi que l'évolution quantitative et qualitative [...]ouvrage
Ministère de la Fonction publique et de la Modernisation de l'administration ; DGAFP | Paris : Ministère de la fonction publique et de la modernisation de l'administration | Cahiers du renouveau (Les) | 1991Ce numéro fait suite à la 6ème journée d'étude interrégionale, qui s'est tenue le 14 novembre 1991 à Paris au Ministère des Postes et Télécommunications, et a rassemblé plus de 200 préfets, directeurs, chefs de service et cadres de la région Ile[...]ouvrage
Georges Chacornac ; Bernard Decomps ; Christian Vulliez | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1991Sous des appellations multiples et dans des cadres divers, les formations préparant à l'administration de l'entreprise et aux fonctions spécialisées de gestion ont connu depuis trente ans un essor et un succès ininterrompus. Dans ce rapport sur [...]ouvrage
Philippe Auriol | Issy-les-Moulineaux : ESF | Guides pratiques pour l'encadrement, ISSN 1146-5778 | 1991Pour une gestion efficace des ressources humaines, l'entreprise doit développer le rôle formateur occasionnel des cadres, techniciens et agents de maîtrise. Depuis l'accueil de nouveaux embauchés aux animations de groupes en passant par les form[...]ouvrage
Le groupe ESC-Lyon, département Méthodes et moyens pédagogiques, a réalisé une étude sur le rôle formateur des membres de l'encadrement des entreprises. Elle permet, notamment, de mieux connaître : le rôle de cet encadrement et son évolution dan[...]ouvrage
La première partie de cet ouvrage traite de la transformation générale des métiers du transport routier de marchandises et de leurs formations. La deuxième se présente sous forme de monographies couvrant le territoire français, l'Espagne et le P[...]ouvrage
L'Institut de l'Entreprise a enquêté auprès de grandes entreprises dont les réalisations en matière d'universités d'entreprise paraissent très significatives. Ce rapport expose les multiples facettes des résultats obtenus. Il tente de définir l'[...]Article : article de périodique
Deux exemples de stage en pleine nature, dont l'un enAfrique, pour dynamiser les cadres.Article : article de périodique
Dans le cadre des actions d'insertion et de requalification développées par la Mission nouvelles qualifications, l'auteur insiste ici sur l'importance du rôle des tuteurs et de la hiérarchie de proximité. Acteurs à part entière de la démarche, i[...]Article : article de périodique
Après avoir recensé les caractéristiques et la manière dont s'exerce le rôle de cadre, cet article montre dans quel sens il doit évoluer.Article : article de périodique
Présentation de Michelin France, sa structure, ses productions et de l'organisation traditionnelle de la formation, avec une école technique maintenant abandonnée au profit de formations en alternance. Quant à la formation continue, elle évolue [...]Article : article de périodique
A partir d'une présentation de la construction de trois opérations de formation mises en place par des entreprises engagées dans un processus de modernisation et d'élévation des compétences, l'article tente de mettre en évidence les nouveaux rap[...]