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Thesaurus formation 2019 > EMPLOI > MARCHE TRAVAIL > BESOIN COMPETENCES
BESOIN COMPETENCESSynonyme(s)Besoin de main-d'oeuvre ;Besoin en emplois ;Manque de compétences ;Manque de main-d'oeuvre ;Pénurie de compétences Pénurie de main-d'oeuvreVoir aussi |
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ouvrage
Document diffusé lors de la rencontre organisée le 9 décembre par Défi métiers à la Direccte Ile-de-France sur les perspectives d’emploi et l’évolution des métiers à l’horizon 2022. « La région ne serait pas très bien placée par rapport au nivea[...]ouvrage
Ce document a été diffusé lors de la rencontre organisée le 9 décembre par Défi métiers sur les perspectives d’emploi et l’évolution des métiers à l’horizon 2022. Il présente le rapport réalisé conjointement par France Stratégie et la Dares mett[...]Article : article de périodique
rapport
Article : article de périodique
Ce dossier a pour objet de contribuer à une meilleure connaissance des métiers liés à la transition énergétique à travers l’évolution des gestes professionnels, la coordination entre les différents corps de métier, les nouveaux modes de producti[...]Article : article de périodique
Le 11 septembre 2015, Myriam el Khomri avait choisi Rouen pour ses premiers pas en dehors de Paris en tant que ministre du travail. un premier déplacement placé sous le signe de l’apprentissage et de l’emploi des jeunes.dossier documentaire/bibliographie
Les compétences représentent un enjeu stratégique majeur pour l’Union européenne, ses Etats membres et ses citoyens. A l’appui de la Conférence internationale Erasmus+ « Reconnaissance des compétences et employabilité en Europe » (13-14 octobre [...]rapport
Quel est le niveau d'éducation de la population adulte en Europe ? Quelles sont les compétences des adultes en "littératie", "numératie" et TIC en Europe ? Est-ce que tous les adultes bénéficient de possibilités d'éducation et de formation tout [...]ouvrage
Cette étude a pour objectif de résumer dans un seul document les chiffres clés concernant les offres d’emploi et les besoins de recrutement du secteur de la Plasturgie. Pour cela, l’Observatoire de la Plasturgie a utilisé les données de l’enquêt[...]rapport
Article : article de périodique
L'émergence de la filière industrielle des énergies marines renouvelables (EMR) ne crée pas à proprement parler de nouveaux métiers. Elle est cependant susceptible de venir transformer ceux pour lesquels les entreprises peinent à recruter, en re[...]ouvrage
Dans le cadre de la professionnalisation des acteurs de l’orientation, de la formation et de l’emploi et la mise en place du service public régional de l’orientation (SPRO), l’ORM présente ses travaux lors des matinales organisées à cet effet pa[...]ouvrage
Dans le cadre de la professionnalisation des acteurs de l’orientation, de la formation et de l’emploi et la mise en place du service public régional de l’orientation (SPRO), l’ORM présente ses travaux lors des matinales organisées à cet effet pa[...]rapport
L’Inspection générale des affaires sociales (IGAS) a été chargée , par le ministre du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social , de conduire une mission dans le champ de la formation continue des jeunes et des [...]rapport
L’Inspection générale des affaires sociales (IGAS) a été chargée , par le ministre du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social , de conduire une mission dans le champ de la formation continue des jeunes et des [...]Article : article de périodique
Les prévisions de l’offre et de la demande de compétences à l’horizon 2025 font état d’importantes disparités entre États membres. En 2020, l’emploi dans l’Union européenne (UE) devrait dépasser son niveau d’avant la crise de 2008 et, d’après le[...]rapport
Le Ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue sociale a demandé à l’IGAS (Inspection Générale des Affaires Sociales) de conduire une mission dans le champ de la formation professionnelle continue des jeunes [...]rapport
European Commission ; Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion ; Public Policy and Management Institute (Vilnius, Lituanie) ; Laima Užpelkienė ; Haroldas Brožaitis | Luxembourg : OPUE - Office des publications de l'Union européenne | 05/2015La Commission européenne finance des projets qui permettent aux administrations nationales, régionales et locales, aux partenaires économiques et sociaux et à d’autres organisations de développer et de proposer de nouveaux services, de concevoir[...]Article : article de périodique
Le Conseil national de l'emploi, de la formation et de l'orientation professionnelle (CNEFOP) a rendu un rapport aux ministres de: l'écologie, du travail, de l'enseignement supérieur et de l'agriculture, sur les besoins en compétences liés à la [...]rapport
Jean-François Colin ; Sandrine Pauly-Aboubadra ; Cécile Jolly ; Frédéric Lainé ; Julie Argouarc'h ; Sabine Bessière ; CGSP ; DARES ; France stratégie | Paris : CGSP | 04/2015Ce rapport met en perspective les grandes évolutions qui contribueront à façonner l’emploi et le marché du travail dans les années à venir. Il se distingue notamment par la présentation de trois scénarios, qui permettent d’apprécier les effets s[...]Article : article de périodique
Le constructeur automobile s'associe aux acteurs locaux du marché de l'emploi pour lancer des plates-formes de soutien à la mobilité de ses salariés vers les entreprises voisines en manque de main d'oeuvre.ouvrage
Commission européenne ; Direction générale de la communication | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | Comprendre les politiques de l’Union européenne | 01/2015L’Union européenne (UE) investit 14,7 milliards d’euros dans Erasmus+, le programme de l’UE pour l’éducation, la formation, la jeunesse et le sport pour 2014-2020. Erasmus+ cherche à stimuler les perspectives d’emploi et le développement personn[...]Article : article de périodique
"Data scientist", "développeur logiciel SaaS", "technicien réseau Cloud Computing"... le XXIème siècle voit apparaître à une vitesse phénoménale de nouveaux métiers. Ce phénomène est la conséquence des récentes révolutions technologiques bien sû[...]Article : article de périodique
Ce Policy Brief souligne les enjeux clés de la reconnaissance des compétences présentés dans le projet Acteurs, pratiques et enjeux de l’apprentissage non-formel et informel (NFIL) et de sa validation et lance des pistes pour développer cette va[...]rapport
European Commission ; Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion ; Public Policy and Management Institute (Vilnius, Lituanie) ; Laima Užpelkienė ; Haroldas Brožaitis | Luxembourg : OPUE - Office des publications de l'Union européenne | 11/2014La Commission européenne finance des projets qui permettent aux administrations nationales, régionales et locales, aux partenaires économiques et sociaux et à d’autres organisations d’échanger leurs bonnes pratiques dans les domaines de l’emploi[...]ouvrage
Pierre Granier, Coordination ; François Hiller, Coordination ; Françoise Divisia ; Véronique Duchaud-Fuselli ; Martine Poulin ; Gilles Schildknecht | Bordeaux : Agence Erasmus+ France éducation & formation | 10/2014La démarche des rapporteurs a porté sur les conditions d’un accompagnement réussi vers la formation et l’emploi des adultes éloignés du marché du travail, et sur la professionnalisation des acteurs impliqués. Les recommandations formulées en con[...]ouvrage
CIDJ ; Marina David ; Samia Iommi-Amunategui ; Floriane Mary ; Gilles Megret ; Lydie Pinon-Pije ; Marion Franceschi ; Michel Tardit | Paris : CIDJ | 10/2014La 3ème édition de ce guide est composée de 24 fiches secteurs présentant au total plus de 280 métiers porteurs d’emploi. Elles synthétisent pour 60 secteurs les chiffres-clés, les perspectives de recrutement : intentions d’embauches 2014-2015[...]ouvrage
Le Contrat d’Etudes Prospectives (CEP) Evolution Compétences Emplois Climat Ile-de-France (ECECLI), réalisé par une équipe d’experts du consortium Fondaterra-Syndex, a pour objectif d’étudier l’impact en termes d’emplois et de compétences des po[...]rapport
Julie Argouarc'h, Rapporteur ; Cécile Jolly, Rapporteur ; Frédéric Lainé, Rapporteur ; CGSP ; DARES | Paris : CGSP | 07/2014Prospective des métiers et des qualifications (PMQ) est un exercice conjoint réalisé par France Stratégie et la Dares. Il réunit l’ensemble des partenaires et administrations concernés, afin d’examiner les perspectives en matière d’évolution des[...]rapport
Dans un contexte économique dégradé, marqué par la persistance d'un taux de chômage élevé qui frappe tout particulièrement les jeunes, la délégation à la prospective a souhaité se pencher sur la question des secteurs d'activité susceptibles d'of[...]ouvrage
La 20e Enquête consacrée au secteur de la logistique effectuée par l’AFT (Association pour le développement de la Formation dans le Transport-Logistique) met en lumière l’amélioration de la conjoncture en 2013, entraînant, au-delà des prévisions[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Compétences, mobilités, sécurisation, des mots souvent prononcés lors des colloques européens, parfois sous forme assez incantatoire. À la clé cependant, des mécanismes d’“actualisation des qualifications”, des incitations et dispositifs concret[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
La crise économique et financière mondiale a engendré un taux alarmant de chômage et de sous-emploi dans de nombreux pays de l’Union européenne. Et pourtant, les enquêtes montrent encore que plus d’un employeur sur trois a du mal à pourvoir les [...]Article : article de périodique
Le rôle du CEDEFOP – Centre européen pour le développement de la formation professionnelle dans le soutien apporté entre 2007 et 2012 aux décideurs politiques européens chargés de l’EFP – enseignement et formation professionnels a été récemment [...]ouvrage
Dans un premier temps, un volet introductif souligne l’importance de la formation professionnelle pour la compétitivité des entreprises industrielles et rappelle les difficultés de recrutement des entreprises. Trois autres volets portent sur la[...]Article : article de périodique
L'UIMM, Pôle emploi, la Direccte, le Conseil général et la CCI se sont associés depuis 2011 pour adapter les profils des demandeurs d'emploi ariégeois aux besoins des entreprises qui rencontrent des difficultés récurrentes de recrutement.rapport
« Certains métiers rencontrent des difficultés de recrutement en raison d’une insuffisante adaptation de l’offre de formation », est l’une des conclusions du rapport. Le paradoxe sur les emplois vacants en période de chômage structurel pose plus[...]rapport
« Certains métiers rencontrent des difficultés de recrutement en raison d’une insuffisante adaptation de l’offre de formation », est l’une des conclusions du rapport. Le paradoxe sur les emplois vacants en période de chômage structurel pose plus[...]Article : article de périodique
Selon le rapport McKinsey, les inadéquations de compétences (skill mismatches) pourraient empêcher la création de 2,3 millions de postes qualifiés, faute de trouver sur le marché les compétences nécessaires. S'ajoute à cela la délicate question [...]rapport
Établi à 23,5 % au sein de l’Union européenne, le taux de chômage des jeunes est deux fois supérieur au taux de chômage global. Il est supérieur à 25 % au sein de 11 États membres (dont la France), dépassant 50 % en Croatie, en Espagne et en Grè[...]Article : article de périodique
Quelles que soient les performances économiques, les individus ont besoin des compétences « appropriées ». À l’instar des prévisions antérieures, les projections du CEDEFOP sur l’offre et la demande de compétences dans l’Union européenne (UE) fo[...]Article : article de périodique
D’après la FNTV et l’AFT-Iftim, le secteur du transport routier de voyageurs présente des besoins de recrutement proches de 11 000 personnes, dont une grande majorité de conducteurs (85 %). Alors que les acteurs de la chaîne orientation formati[...]Article : article de périodique
Cette note a pour objet un plan en faveur de la formation pour une économie sobre en carbone et porteuse d’emplois, synthétisant les résultats d’une étude du CEDEFOP. Le « paquet emploi » de l’Union européenne, lancé en 2012, considère le passag[...]ouvrage
L’étude prospective sur les besoins en emploi et en compétences a porté sur 8 secteurs : cultures légumières, horticulture-pépinières, arboriculture, viticulture, élevage bovin, élevage porcin, aviculture et agroéquipement. Pour chaque secteur [...]Article : article de périodique
Premier enjeu du "Pacte pour l'artisanat" présenté par Sylvia Pinel, ministre de l'Artisanat, du Commerce et du Tourisme, au conseil des ministres du 23 janvier : renforcer l'attractivité de ces métiers avec comme premier levier, la sensibilisat[...]ouvrage
Depuis 2008, les marchés et la filière automobile font face à de nombreux chocs conjoncturels et à l’accélération de tendances structurelles lourdes. D’un côté, les dépenses automobiles en Europe occidentale sont mises à mal par la crise économ[...]ouvrage
Paris : APEC 01/01/2013La Gestion Territoriale de l'Emploi et des Compétences (GTEC) s'est imposée au cours de la dernière décennie comme une réponse face aux restructurations d'entreprises localisées sur une zone géographique. La GTEC vise en effet à anticiper les év[...]ouvrage
Outre un portrait du secteur de l’Économie sociale et solidaire et de ses métiers, cette étude propose, une analyse, entre autres, des profils des intervenants du secteur, des niveaux de qualification attendus, des pratiques de gestion des resso[...]Article : article de périodique
Cette enquête traite des difficultés liées aux offres d'emploi non pourvues. Les facteurs freinant l'embauche sont également traités : profils inadaptés, conditions d'emploi par exemple. La problématique de la formation des chômeurs y est soule[...]Article : article de périodique
Les mutations rapides sur le marché du travail laissent trop de travailleurs exposés au risque de perdre leurs compétences. L’obsolescence des compétences renvoie à l’insuffisance des savoirs ou compétences actualisés nécessaires à un travailleu[...]Article : article de périodique
Parmi les facteurs à l'origine de certaines difficultés rencontrées par les PME, l'accent est mis sur le niveau élevé des coûts de production et l'insuffisance des efforts consentis en termes d'innovation. Les auteurs démontrent que l'accès à u[...]Article : article de périodique
Dans les zones frontalières de l'Allemagne et de la Suisse, les maisons de l'emploi multiplient les prospectives RH pour continuer à profiter du plein emploi de l'autre côté du Rhin.Article : article de périodique
D’après les principaux résultats des dernières prévisions du CEDEFOP sur l’offre et la demande de compétences dans l’Union européenne (UE) pour 2010-2020, malgré la persistance de difficultés économiques qui auront des incidences sur le nombre p[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Le CEDEFOP publie une nouvelle étude sur les besoins en « compétences vertes » et la formation, apportant des « enseignements pour réussir la transition vers une économie verte ». « Green Skills and Environmental Awareness in Vocational Educatio[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Après un fort recul en 2008 et 2009, l’emploi total a augmenté en 2010 de 185 000 postes en France métropolitaine. Ainsi, fin 2010, la moitié des emplois perdus pendant la crise ont été retrouvés. Les principaux contributeurs aux créations d’emp[...]Article : article de périodique
ouvrage
ReferNet - Réseau européen de référence et d’expertise ; ReferNet France ; CEDEFOP ; Alice Vielajus ; Régis Roussel ; Stéphane Héroult ; Centre Inffo | Thessalonique [Grèce] : CEDEFOP | 09/2011This report is an overview of the VET system in France. Information is presented according to the 11 following themes : 1 - General context - framework for the knowledge society. 2 - Policy development : objectives, frameworks, mechanisms, prior[...]Article : article de périodique
Les sortants des formations liées à l'environnement rencontrent plus de difficultés d'insertion que leurs homologues issus d'autres spécialités. En cause, une offre de diplômés qui dépasse les besoins des entreprises. Ce constat général masque n[...]Article : article de périodique
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Grâce au soutien de dix organisations, Futuribles International a réalisé en 2011 une étude prospective sur l'enseignement et la formation à l'horizon de 15 ans visant à développer une réflexion prospective débouchant sur l'identification d'enje[...]Article : article de périodique
rapport
Nicole Sergent ; Jean-Claude Boucherat ; CESER Ile-de-France | Paris : CESER Ile-de-France | 28/04/2011Dans son avis du 28 avril 2011, le Ceser souhaite que le CPRDFP puisse être élaboré à partir de cinq idées fondamentales : l’ancrage dans tous les secteurs de l’économie : agriculture, industrie, services, commerce, artisanat, tourisme, santé… ;[...]Article : article de périodique
La récession, les migrations et différents scénarios politiques pourraient influer sur l’offre et la demande de compétences en Europe, mais à divers degrés. La crise économique de 2008 et la récession qui a suivi ont considérablement accru l’inc[...]Article : article de périodique
Ce numéro a pour objectif de valoriser les travaux et publications 2010 ainsi que les projets pour 2011 du CEDEFOP, les citant en regard de plusieurs recommandations marquantes des institutions de l'Union européenne, et plus globalement de son c[...]ouvrage
Pour la 17ème année consécutive, l’enquête logistique 2010-2011 de l’AFT-IFTIM porte sur la conjoncture, l’évolution des stratégies et organisations logistiques, la gestion des emplois et des recrutements, les politiques de qualification, et enf[...]ouvrage
Le secteur de la santé connaît depuis quelques années de grands bouleversements (progrès des techniques médicales, restructuration de l'offre de soins, réorganisation des modes de prise en charge) qui ont directement une incidence sur les évolut[...]ouvrage
L'initiative européenne «Une stratégie pour des compétences nouvelles et des emplois» s'inscrit dans le cadre de la stratégie Europe 2020 pour une croissance intelligente, durable et inclusive. Un des objectifs prioritaires de la stratégie Europ[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Filiale du groupe Randstad France, spécialisée dans le recrutement en CDI et intérim de profils hautes compétences, Expectra publie son premier guide des métiers en tension dans quatre filières métiers: informatique et télécom, ingénierie et ind[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Des emplois disponibles, des chômeurs en nombre croissant... La situation n'est pas nouvelle. Les secteurs en tension, c'est-à-dire qui rencontrent de grandes difficultés pour recruter, subsistent. Tout a été essayé: la prospective macro et micr[...]ouvrage
Alice Vielajus ; Stéphane Héroult ; Régis Roussel ; Centre Inffo ; ReferNet - Réseau européen de référence et d’expertise ; CEDEFOP | Saint-Denis-La Plaine : Centre Inffo | 09/2010This report is an overview of the VET system in France. Information is presented according to the 12 following themes : 1 - General context - framework for the knowledge society. 2 - Policy development : objectives, frameworks, mechanisms, prior[...]rapport
Dans le cadre de ses travaux, l’IPEMED - Institut de prospective économique du monde méditerranéen a lancé une réflexion sur le thème de la formation et de la mobilité professionnelle comme axe majeur de coopération dans la région. L’objectif gé[...]Article : article de périodique
Afin de rapprocher demandeurs d'emploi et et entreprises en panne de candidats, le réseau d'entreprises "Cap parainage" a mis en place une initiative baptisée "Profession emploi". Lors des rencontres "Profession emploi", 5 DRH (issus des secteu[...]Article : article de périodique
En développant une économie sobre en carbone pour une croissante verte et durable, les pouvoirs publics peuvent gagner sur deux tableaux : relever les défis du changement climatique et réduire le chômage. Pour tirer parti des possibilités économ[...]Article : article de périodique
500 000 postes de commerciaux à pourvoir, telle est l'estimation de Denis Cristol, responsable de la formation continue des écoles de commerce et d'entrepreneuriat Negocia et Advancia. Un chiffre qui englobe aussi bien les directeurs commerciaux[...]Article : article de périodique
Dans les années 2000, l'industrie nucléaire s'est trouvée confrontée à la rareté des profils qualifiés et opérationnels et, ses experts atteignant l'âge de la retraite, à la menace imminente du papy-boom. Pour pallier cette pénurie, le secteur [...]Article : article de périodique
L’Europe n’est pas confrontée au seul défi d’améliorer les niveaux de compétence. Elle doit aussi faire coïncider compétences et emplois. En effet, la vie professionnelle devient beaucoup plus compliquée. La révolution des techniques de l’inform[...]Article : article de périodique
Nicolas Deguerry ; Patricia Thoral, Interviewé |Le Crepi Ile-de-France (Club régional d'entreprises pour l'insertion) propose, depuis septembre 2009, le dispositif "Ambassadeurs des métiers" qui permet à des personnes en recherche d'emploi de découvrir des métiers en tension peu connus ou par[...]Article : article de périodique
ouvrage
Magali Bailliet ; Caroline Klein | Paris : Ministère de l'économie, de l'industrie et de l'emploi | Trésor-Eco | 05/2010Il resort de cette note que l'immigration économique en provenance des Nouveaux Etats Membres (NEM) de l'UE est faible alors que les gains qui en résulteraient sont potentiellement importants : les ressortissants des NEM représentent une faible [...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
Les métiers du grand âge ? "Des emplois non délocalisables et répartis sur l'ensemble du territoire: un véritable gisement d'emplois", a rappelé Nora Berra, secrétaire d'Etat chargée des Aînés, à l'occasion de l'inauguration du salon qui leur ét[...]Article : article de périodique
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ETD a animé, entre novembre 2008 et juin 2009, quatre journées de réflexion sur la gestion territoriale des emplois et des compétences. Ces rencontres ont réuni une cinquantaine de personnes, directeurs de Maisons de l'emploi et de comités de ba[...]Article : article de périodique
L'autocariste Planche a fait certifier par l'Afnor sa politique de mixité, qui lui a permis de limiter la pénurie de main-d'oeuvre.Article : article de périodique
L'anticipation de l'évolution des besoins de compétences est au coeur de la stratégie européenne relative aux "compétences nouvelles pour des emplois nouveaux". Les nouvelles prévisions du CEDEFOP sur l'évolution de l'offre et de la demande de c[...]Article : article de périodique
Domitille Arrivet, Intervieweur |L'association Relais & Châteaux mise sur la formation et sur une fondation pour pallier la pénurie de main-d'oeuvre dans ce secteur. Son président, Jaume Tàpies, explique sa stratégie. Plus que des gestionnaires dont les formations hôtelières so[...]