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Thesaurus formation 2019 > EMPLOI > RELATION EMPLOI-FORMATION
RELATION EMPLOI-FORMATIONSynonyme(s)Articulation emploi-formation ;Emploi-formation Formation-emploiVoir aussi |
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Article : article de périodique
A partir d'enquêtes réalisées auprès d'entreprises, sont analysées l'influence et l'efficacité du droit du travail sur l'emploi féminin. Le droit permet-il de réduire les inégalités ou au contraire les légitime-t-il? Quelle est son influence en [...]Article : article de périodique
Les principales étapes de l'action engagée par l'ANPE pour tenter de favoriser la reprise d'emploi des chômeurs connaissant des difficultés importantes de réinsertion, montrent que le programme des stages modulaires mis en place en 1985 en est l[...]Article : article de périodique
Bilan du programme de stages modulaires organisés par l'ANPE et les organismes de formation en faveur des chômeurs de longue durée de juillet 1985 à juillet 1986. Caractéristiques statistiques concernant la répartition régionale, les actions de [...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
L'Institut national d'Education populaire reprend le rapport final d'une recherche menée de 1983 à 1986 avec l'aide du ministère de la recherche et de la technologie sur les jeunes adultes en insertion professionnelle difficile. S'appuyant sur u[...]colloque/congrès
Compte-rendu du colloque de l'UNIOPSS organisé autour des thèmes suivants : les jeunes en difficulté et l'entreprise, comment gérer un itinéraire d'insertion avec des partenaires, les employeurs-mode d'emploi, comment mobiliser un réseau d'inser[...]colloque/congrès
Francis Godard ; Gérard Mauger ; Olivier Galland ; Jacques Commaille ; Agnès Pitrou ; Pierre Debeine ; Thierry Blöss ; Alain Frickey ; Jean-Charles Lagrée ; Jean-Bernard Paillisser ; Annick Percheron ; Jocelyne Streiff-Fénart | Paris : DARES | Notes et études documentaires, ISSN 0029-4004 | 1987Réalisée par des sociologues, universitaires, responsables sociaux et cadres d'entreprises, cette étude fait suite à un colloque "les jeunes et les autres", 10 déc.85. Plusieurs thèmes : travail, famille, modes de vie, politique. Des questions :[...]colloque/congrès
Université Haute Alsace ; Philippe Zarifian ; Charles Rubechi ; A Thevenot ; G. Maugis ; B Cuene ; Anne Dousset ; A.J. Bartolommei ; ACTAL | Mulhouse : SERFA | 1987Afin de mieux conduire les mutations en Alsace, les réflexions ont porté sur la définition d'un meilleur accompagnement des mutations au regard de la gestion prévisionnelle de l'emploi, du rôle de l'appareil de formation.colloque/congrès
Travaux d'un colloque portant sur l'évolution des qualifications en agriculture, dans l'agro-alimentaire et l'environnement, la transformation des postes de travail face aux évolutions technologiques et la rénovation des formations de niveau V, [...]ouvrage
Organisé par l'ANPE, en septembre 1986, le colloque de Nancy a permis de faire le point sur l'insertion professionnelle des demandeurs d'emploi par un itinéraire individualisé de formation. Ce texte, réalisé avec la collaboration de l'IRFA (Inst[...]ouvrage
Dans le cadre des journées de rencontre des 7 et 8 mars 1988 à Evry sur le thème "Quelles formations professionnelles pour les femmes monoparentales", présentation du projet français en Essonne: genèse et mise en place du projet, caractéristique[...]ouvrage
Bilan-réflexion à partir d'une action expérimentale menée en 1984-1985 à Alfortville. Elle s'adressait à des jeunes de 16 à 18 ans ayant quitté l'école dans une situation d'échec scolaire. Son objectif était d'aider à leur insertion sociale et p[...]ouvrage
Ce rapport reprend les différentes phases de la recherche action : redéfinition du métier et de la formation d'aide à domicile, formation dans et par la recherche d'une quinzaine de jeunes en difficulté d'insertion, leur insertion socio-professi[...]ouvrage
Philippe Lemarinel ; Chambre régionale de métiers Basse-Normandie ; CRCI Basse-Normandie | Caen : DRTE Basse-Normandie | 1987Enquête régionale sur le devenir professionnel d'anciens apprentis cinq ans après. Ces apprentis avaient été interrogés une première fois huit mois après la fin de l'apprentissage. En conclusion l'étude cite les opinions des jeunes sur ce mode d[...]ouvrage
Ateliers pédagogiques personnalisés du pays de Montbéliard : bilan d'activités 1986, perspectives 87
L'exposé de l'activité de l'APP de Montbéliard s'articule autour de trois points : la pédagogie, les actions de suivi, d'orientation et de technique de recherche d'emploi, la formation des jeunes TUC.ouvrage
Juliette Cariou-Gauter ; Fatiha Ouachani ; ATEFO ; Université Paris XIII Paris-Nord | Villetaneuse : Université Paris XIII Paris Nord | 1987Cette recherche se propose d'éclairer la question de la transformation des compétences ouvriers lors du passage d'un dispositif technique traditionnel à un système automatisé.ouvrage
Claude Dubar ; Elisabeth Charlon ; Michel Feutrie ; Nicole Gadrey ; Jacques Hédoux ; Edouard Verschave ; LASTREE | Lille : Presses universitaires de Lille | Mutations/Sociologie, ISSN 0751-0144 | 1987Cette recherche sur une population de jeunes chômeurs lillois s'appuie sur les travaux d'observation et d'évaluation du dispositif jeunes, menés en région entre 1982 et 1985. Elle est structurée en trois parties centrées sur : l'analyse des disp[...]ouvrage
Rapport des commissions du groupe de stratégie industrielle sur: les nouveaux modes de financement des équipements collectifs, la formation: les premières formations, l'enseignement supérieur et la formation continue; la recherche et l'innovatio[...]ouvrage
Dossier composé de contributions multiples s'attachant à faire le point sur la réalité du chômage tant d'un point de vue historique, économique que sociologique.ouvrage
Pour chacune des trois populations distinguées (en fonction du diplôme obtenu - 2° ou 3° cycle, doctorat -), l'auteur étudie les caractéristiques de cette population, l'accès au premier emploi, l'emploi occupé au moment de l'enquête, l'évolution[...]ouvrage
Ce dossier propose aux élus et responsables de Comités de Bassin d'emploi de les aider à la recherche commune de solutions en proposant une série de repères, d'expériences et d'outils d'analyse.ouvrage
Définition des activités comprises sous la notion de "tertiaire de bureau"; caractéristiques de ce groupe d'emploi; analyse des évolutions et des transformations du groupe; processus par lesquels s'effectuent les transformations.ouvrage
Etude composée de trois parties: la convention de conversion, quatre études de cas sur des situations de conversion, le bilan évaluation orientation et la reconnaissance des acquis.ouvrage
Le rapport final du programme TRANSITION sur le passage des jeunes de l'éducation à la vie active présente globalement le programme, analyse l'évolution du processus d'insertion, et les réponses apportées par les projets pilote sur les quatre th[...]ouvrage
Alain Kokosowski ; Annie Mioche ; Université Rouen ; DRFP Haute-Normandie | Rouen : Conseil régional Haute Normandie | 1987Cette synthèse d'une étude sur les effets des stages de bureautique présente les résultats des enquêtes menées auprès des formés, des entreprises, et des formateurs.L'objectif était de cerner les dimensions quantitatives et qualitatives, de l'in[...]ouvrage
Cette étude s'appuie sur une enquête réalisée auprès de tous les élèves en terminale BEPA et analyse le processus d'insertion professionnelle en terme de dynamique d'emplois (mobilité, temps de chômage) et en terme de dynamique de formation (étu[...]ouvrage
Jean-Jacques Paul ; Marc Richard ; Jean Dupraz ; Jean-Michel Pierret ; IREDU | Dijon : IREDU | Cahier IREDU, ISSN 0768-1968 | 1987Un premier chapitre propose l'analyse institutionnelle du dispositif à travers l'étude de l'implantation administrative des actions et du fonctionnement institutionnel. La deuxième partie porte sur l'analyse pédagogique à travers l'évaluation de[...]ouvrage
Dossier décrivant les méthodes et outils dont peut disposer l'entreprise pour la gestion de l'emploi en amont de situation de crise avec la gestion prévisionnelle de l'emploi, le développement de l'emploi au plan local et l'essaimage; la gestion[...]ouvrage
Ouvrage méthodologique sur la gestion de l'emploi dans l'entreprise; méthodes d'élaboration d'un projet d'entreprise; la mise en place d'une gestion prévisionnelle du personnel; nombreux exemples d'entreprises. En annexe: l'élaboration de filièr[...]ouvrage
Enquête dont l'objectif est de dresser un panorama des méthodes d'évaluation et de classification des emplois proposées actuellement sur le marché de la gestion sociale par les cabinets de conseil.