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AMENAGEMENT TEMPS TRAVAILSynonyme(s)Aide à l'aménagement du temps de travail ;Flexibilité du temps de travail ;Horaire variable Travail flexibleVoir aussi |
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Article : article de périodique
Ce numéro spécial dresse un état des lieux sur la réduction du temps de travail en Allemagne, en Espagne, en Italie, aux Pays Bas, en Belgique, au Royaume Uni et aux Etats Unis. Un éclairage est apporté à travers des contributions concernant l' [...]Article : article de périodique
Jean Le Garrec, Présidence |Après avoir présenté la philosophie de la loi, le rapport met en lumière les apports des travaux parlementaires sur les aspects suivants : réduction de la durée légale du travail, incitation à négocier, temps de travail et temps de repos, temps [...]Article : article de périodique
Ce numéro spécial propose un éclairage sur les conditions de mise en place des 35 heures prévues par loi de juin 1998. Au sommaire : les incidences de la nouvelle durée légale du travail, la réduction négociée et anticipée du temps de travail, l[...]Article : article de périodique
Entre mars 1997 et mars 1998, le nombre de chômeurs a diminué de 102 000. Le chômage diminue chez les hommes et les ouvriers.L'ancienneté de chômage s'est allongé sauf chez les jeunes. Le nombre de personnes ayant un emploi a augmenté de 275 000[...]Article : article de périodique
Ce numéro spécial consacré à la négociation collective en matière d'emploi propose à travers une série de contributions les points suivants : les apports de la négociation concernant l'accord sur l'emploi du 31 octobre 1998; sa mise en oeuvre; l[...]Article : article de périodique
Le Québec innove ou adapte des réformes afin de lutter contre le chômage, dans lesquelles on retrouve des parentés françaises, européennes et américaines. Sans oublier que d'un pays à l'autre les contextes sont bien différents, il peut être bon [...]Article : article de périodique
S'appuyant sur son expérience dans un cabinet de consultant, l'auteur montre en quoi l'on assiste dans différents pays européens à la naissance de nouveaux modèles de l'emploi, marqués par la souplesse de la relation d'emploi et l'externalisatio[...]Article : article de périodique
Une répartition plus équitable du travail est-elle possible et à quelles conditions? Le dossier présenté ici se propose d'ouvrir quelques pistes de réflexion. Il examine la recomposition du temps de travail, les rythmes sociaux et les modes de v[...]Article : article de périodique
A partir des modèles macroéconomiques de l'OFCE et de la Banque de France des simulations sur l'impact économique des politiques de réduction du temps de travail ont été réalisées. Elles mettent en lumière les conditions qui font qu'une réductio[...]Article : article de périodique
Un premier bilan statistique des conventions signées dans le cadre de la loi de Robien est établi. Les conventions qui ont pour objectif la création d'emplois (volet offensif) sont majoritaires en particulier dans les petites entreprises du tert[...]ouvrage
Ce fascicule reprend l'intégralité des textes résultant de la loi du 13 juin 1998 relative à la réduction du temps de travail à trente cinq heures et publiés en juin 1998. Sont notamment reproduits en annexe : la décision du Conseil constitution[...]ouvrage
La Région Nord-Pas-de Calais, en 1994, décide de se donner les moyens de rompre avec "la fatalité du chômage" en lançant une action baptisée "Assises régionales pour l'emploi et le travail". Elle réunit tous les acteurs: administrations, entrepr[...]ouvrage
Après une présentation des principales orientations des politiques de l'emploi et de la formation professionnelle en 1996 et des dépenses qu'elles ont entrainées, le corps du document analyse la mise en oeuvre de ces politiques en dix grands cha[...]ouvrage
Jean-Pierre Dufour ; Observatoire des relations professionnelles et de l'innovation sociale ; Confédération française démocratique du travail ; IRES | Paris : CFDT | 1998Cette étude propose les résultats d'une analyse d'accords d'entreprise portant sur l'emploi (les moyens d'accompagnement, les mesures emploi), une analyse d'accords sur la réduction du temps de travail dans le cadre de la loi de Robien du 11 jui[...]ouvrage
Subis ou volontaires, les changements multiples auxquels sont confrontés les entreprises - mondialisation, externalisation, dématérialisation, etc. - sont régis par des besoins communs en flexibilité, modularité, réactivité et adaptabilité. Auta[...]ouvrage
Cette brochure dégage les principales caractériques du dispositif d'aménagement et de réduction du temps de travail (durée du travail, repos, réduction du temps de travail, adaptation des horaires en fonction de l'activité, aménagement lié à l'u[...]ouvrage
Dans la première partie, le Conseil supérieur de l'emploi, des revenus et des coûts dresse un constat sur l'évolution du temps de travail en étudiant la place des normes législatives et conventionnelles, l'évolution de la durée du travail dans l[...]ouvrage
Ce rapport avance des propositions de développement de la formation professionnelle continue s'appuyant sur le principe d'employabilité et dans un objectif de co-investissement. Sur les six propositions formulées trois visent les entreprises : d[...]ouvrage
Stéphanie Savel ; Jean-Pierre Gauthier ; Guy Aznar, Préface | Paris : Editions d'Organisation | 1998Après avoir souligné les enjeux et les caractéristiques de la loi d'orientation et d'incitation relative à la réduction du temps de travail du 13 juin 1998, les auteurs dégagent les différentes formes de réduction et d'aménagement du temps de tr[...]ouvrage
La négociation d'entreprise connaît en 1997 une forte progression tandis que celle interprofessionnelle et de branche ont une évolution plus constratée tout en restant actives sur les thèmes de l'emploi et de la formation. Ce premier volume four[...]ouvrage
Ce second volume présente des données quantitatives sur l'état de la négociation collective au niveau interprofessionnel, de branche et d'entreprise complétées par des listes récapitulatives concernant la durée et l'aménagement du temps de trava[...]ouvrage
La féminisation du marché du travail est réelle, mais inachevée, inaboutie tant elle s'est faite sous le sceau de l'inégalité et de la précarité. C'est une situation mouvante et instable que cet ouvrage collectif cherche à analyser: en s'appyuan[...]ouvrage
Ce guide propose une méthodologie de mise en place d'une démarche d'aménagement du temps de travail. Au sommaire : détermination des objectifs, analyse de la situation, solutions envisagées. Les solutions retenues dans six secteurs viennent en i[...]ouvrage
Jean-Claude Barbier, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Jérôme Gautié, Directeur de publication, rédacteur en chef ; CEET | Paris : PUF | Cahiers du CEE | 1998Interventions à visée à la fois économique et sociale, les politiques publiques de l'emploi (PPE) de chaque pays trouvent leur logique dans une relation étroite avec chacun des systèmes nationaux de protection sociale. La première partie de cet [...]ouvrage
Les politiques publiques pour l'emploi n'ont cessé de se développer depuis le milieu de la decennie soixante-dix pour faire face à la montée et à la persistance du chômage de masse. L'objet du présent rapport est l'étude comparative de l'efficac[...]ouvrage
Le travail, une valeur en voie de disparition, dit-on. Qu'en est-il vraiment? Ne confond-on pas travail et emploi? Travail et activité? Et si le travail-emploi est appelé à perdre de son importance, par quoi remplacer la fonction socialisatrice [...]Article : article de périodique
Les conlusions du Premier ministre Lionel Jospin, à l'issue des travaux de la conférence nationale sur l'emploi, les salaires et le temps de travail du 10 octobre 1997, dessinent les contours du projet de loi qui sera déposé devant le Parlement [...]Article : article de périodique
Within similar training structures, women's competences are mobilised differently from one country to another. Conversely, there are similarities concerning the situation of women on the labour market in different countries which correspond to v[...]Article : article de périodique
Porté par des mesures incitatives, l'emploi salarié à temps partiel a fortement progressé depuis 1992, tendance confirmée pour 1996. La part de l'emploi à temps partiel dépasse 17 pour cent pour l'ensemble des salariés. Le nombre d'embauches ou [...]Article : article de périodique
La réduction du temps de travail a-t-elle des indicences sur le développement de la formation ? la réponse est oui dès lors qu'elle implique de nouvelles organisations du travail. Ce dossier apporte un éclairage sur les dispositifs d'aménagement[...]Article : article de périodique
Entre 1986 et 1993, la réduction du temps de travail au Pays Bas a entraîné une diminution du chômage et une augmentation de la population active. Pour les auteur, ces performances sont dues à la réduction du temps de travail et simultanément à [...]Article : article de périodique
Le nombre d'accord signés en 1996 a progressé mais plus faiblement qu'en 1994 et 1995. Cette progression vise surtout la négociation sur le temps de travail et sur l'emploi. Le nombre d'accords prévoyant une réduction du temps de travail n'a fai[...]Article : article de périodique
Réalisée à la demande du comité d'entreprise de la SNCF, cette étude a pour objectif d'évaluer les incidences de la réduction du temps de travail pour favoriser la création d'emplois. Parce que les contraintes liées à l'activité et aux missions [...]Article : article de périodique
Ce second volume s'attache aux mesures destinées à éviter les licenciements économiques, à les limiter ou à faciliter les reclassement des salariés. Un second volet traite de l'indemnisation des salariés licenciés (indemnité de licenciement, con[...]Article : article de périodique
Ce supplément propose en éclairage sur la mise en place de la réduction du temps de travail résultant de la loi Robien du 11 juin 1996. Au sommaire : la mise en place (champ d'application, procédures de négociation, de consultation du comité d'e[...]Article : article de périodique
L'auteur met en évidence les avantages et en particulier les coûts que pourraient entraîner une généralisation des "accords robien". Pour l'auteur, ce dispositif est plus performant et moins coûteux que les mesures jusqu'à présent utilisées cont[...]Article : article de périodique
Ce dossier dégage des éléments de réponse concernant la mise en place de la réduction du temps de travail au regard l'organisation du travail. Au sommaire : le dipositif prévu par la loi de Robien, la nécessité de l'évaluation de la démarche, de[...]Article : article de périodique
Philippe Frémeaux, Coordination |Ce dossier propose un éclairage concernant la politique d'aménagement et de réduction du temps de travail à travers notamment : une réflexion sur les solutions développées en matière de politique d'emploi, l'impact de la flexibilité comme levier[...]ouvrage
Dominique Redor ; Pauline Huchette ; USTL ; Faculté de sciences économiques et sociales Rennes | Lille : Conseil régional Nord-Pas-de-Calais | 1997Cette étude fournit les résultats d'une enquête menées auprès des régions métropolitaines concernant leur action en matière d'aide et d'incitation à l'aménégement du temps de travail. Les actions menées par huit d'entre elles sont présentées. Il[...]ouvrage
Cette étude, réalisée pour le compte du Conseil régional Nord-pas-de-Calais, propose une méthodologie pour la mise en place du "volet offensif" concernant l'aménagement et la réduction du temps de travail. L'auteur, consultant, s'appuie sur un é[...]ouvrage
Gabrielle Rolland ; Hervé Sérieyx ; Ministère du travail et des affaires sociales | Paris : DARES | 1997Cet ouvrage propose des pistes de réflexion sur l'aménagement et la réduction du temps de travail. Il est enrichi des travaux de forums régionaux organisés par le ministère du travail en 1996. Au sommaire : un bilan sur le dispositif de l'ARTT ([...]ouvrage
Commission européenne | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1997Après avoir présenté sa vision d'une société de savoir, le groupe d'experts décline les dix défis politiques engendrés par la volonté de construire la société européenne de l'information pour tous. Parmi ceux-ci on peut citer l'utilisation des n[...]ouvrage
Ce livre analyse la crise du développement et critique l'imposture qui consiste à laisser croire qu'une croissance économique infinie serait possible. Il explore la voie d'une économie économe des ressources naturelles et du travail humain : par[...]ouvrage
Commission européenne ; Direction générale de l'emploi et des affaires sociales | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1997Ce rapport consacré au volet NOW du PIC Emploi, qui vise à promouvoir l'égal-ité des chances entre hommes et femmes sur le marché du travail, fournit un premier aperçu de ce que les 750 projets déjà opérationnels dans ce cadre, ont identifié com[...]ouvrage
L'auteur répond à ses détracteurs, démontrant que, face à la crise de l'emploi, il existe des solutions simples et rationnelles. Il prouve que le chômage, fléau que les gouvernements présentent comme une fatalité, coûte plus cher à la collectivi[...]ouvrage
Cette étude examine l'apport des accords, conclus au sein des entreprises, sur la réduction du temps de travail dans le cadre de la loi du 11 juin 1996 et leurs effets sur l'emploi.ouvrage
Cette étude constitue une première évaluation de la loi de Robien tendant à favoriser l'emploi par l'aménagement et la réduction du temps de travail.Elle comporte deux volet distincts : un premier volet s'attache à une analyse qualitative des pr[...]ouvrage
Les conférences introductives permettent de rappeler les travaux historiques autour des "40 ans de politique de l'emploi", de mettre celle-ci en relation avec l'environnement dans lequel elle se situe, de situer les débats autour des perspective[...]ouvrage
Qu'entend-t-on par partage du travail : s'agit-il de politiques d'entreprises, d'un calcul macroéconomique pour redistribuer la quantité de travail existant, d'un élément des mutations intervenues dans le travail et la vie sociale. Ce dossier ra[...]ouvrage
Ce livre est une reflexion sur la notion de travail. Il est structuré en trois grands chapitres : -vertu du travail et domination capitaliste, pour une approche critique ; -la flexibilité à l'oeuvre dans le temps, l'espace et la législation du t[...]