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Article : article de périodique
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Le droit du travail a toujours pris en compte les jeunes au travail, mais faut-il pour autant un droit du travail des jeunes ? Deux spécialistes du "droit de l'emploi" livrent leur point de vue.Article : article de périodique
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En 2008, 17 % des entreprises de 10 salariés ou plus du secteur marchand ont ouvert une négociation, une part en hausse de 2 points par rapport à 2007. Cette augmentation résulte principalement de négociations dans les entreprises de 10 à 49 sal[...]Article : article de périodique
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Le 22 avril 2010, OPCALIA a rendu publique une étude sur les pratiques d'insertion des personnes handicapées de 812 de ses adhérents. L'analyse des résultats de cette enquête est illustrée par un encadré qui donne la parole à Philip Jordan, dire[...]Article : article de périodique
Ce numéro présente les outils utilisables pour déterminer les besoins de formation, les modalités de départ dans le cadre du plan de formation et du congé individuel de formation, du droit individuel à la formation, le rôle des représentants des[...]Article : article de périodique
Au sein des sciences humaines et sociales, les parcours et les débouchés professionnels différencient nettement ceux qui ont suivi des études littéraires et ceux qui ont opté pour le droit, l'économie ou la gestion. Si près de la moitié des dipl[...]Article : article de périodique
Sandrine Guédon ; Yves Hinnekint, Interviewé |Un point d'étape sur la mise en oeuvre par Opcalia des parcours de formation dans le cadre du contrat de transition professionnel (CTP) et de la convention de reclassement personnalisé (CRP) depuis janvier 2009 vient d'être rendu public. Ce bila[...]Article : article de périodique
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Actuellement régi par la convention collective "Syntec" (informatique, ingénierie et conseil), le portage salarial devrait, à l'issue des négociations le 3 mai prochain, bénéficier de sa propre convention collective.Article : article de périodique
Article : article de périodique
Cet article présente, brièvement, les points clés sur ce sujet, issus d'un colloque organisé par le FIPHFP, Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique, le 11 février 2010. En 2005, le législateur a fixé des quotas[...]Article : article de périodique
Les accords nationaux interprofessionnels jouent un rôle important dans la production des normes en droit du travail. Récemment, le régime juridique de ces textes a soulevé des questions sur les critères de représentativité patronale, le champ d[...]Article : article de périodique
Le conseil économique social et environnemental émet des doutes sur l'efficacité des cellules de reclassement. Pour les cabinets spécialisés la qualité du travail, dépend en grande partie de la feuille de route tracée par l'entreprise.Article : article de périodique
Selon les auteurs de ce dossier, la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées a 5 ans. Elle a instauré des pénalités pour les employeurs publics ne respectant pa[...]Article : article de périodique
Proche de l'obligation légale de 6 % d'emploi de salariés handicapés, le fabricant d'hélicoptères s'apprête à négocier un nouvel accord d'entreprise dans ce domaine. Selon l'auteur de cet article, dans son dernier accord triennal (2007-2009), la[...]Article : article de périodique
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Article : article de périodique
François Mancy, Coordination |C'est sur la base de leurs expériences et de leurs pratiques, que les membres du Groupe ANDRH Handicap ont formulé douze recommandations à destination des acteurs sociaux intervenant dans le champ du handicap. Selon les auteurs, si la loi du 11 [...]Article : article de périodique
Selon l'auteur, 5 080 entreprises de 20 à 49 salariés ont jusqu'au 1er juillet 2010 pour agir en matière d'insertion des personnes handicapées. Sinon, elles verseront une surcontribution à l'AGEFIPH.Article : article de périodique
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rapport
Marcelle Ramonet | Paris : Editions des journaux officiels | Les avis du CESE, ISSN 0767-4538 | 31/01/2010Les cellules de reclassement occupent une place importante parmi les outils d'accompagnement des salariés licenciés, en particulier dans le contexte de crise économique actuel. Après avoir dressé un bilan contrasté du fonctionnement de ces cellu[...]Article : article de périodique
La sur contribution AGEFIPH est reportée de six mois pour les petites entreprises, vient de confirmer Nadine Morano, secrétaire d'Etat chargée de la Famille et de la Solidarité. L'auteur de cet article propose un état des lieux sur ces questions[...]Article : article de périodique
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"Optimiser l'identification des bénéficiaires d'une convention de reclassement personnalisé et favoriser la construction et la prescription de parcours de formation". Tels sont les objectifs de l'Agefos-PME et de l'Afpa qui ont signé une convent[...]Article : article de périodique
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Le 18 décembre, le Medef et la CGPME avaient conjointement mis fin aux négociations plusieurs fois ajournées sur le dialogue social dans les TPE (représentant 4 millions de salariés). Mais le 22 décembre, les cinq centrales syndicales (CFDT, CFE[...]Article : article de périodique
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Le 16 décembre dernier, le Conseil national pour la formation professionnelle tout au long de la vie (CNFPTLV) a donné un avis positif à cinq projets de décrets d'application relatifs à la loi sur l'orientation et la formation professionnelle. C[...]Article : article de périodique
Patricia Gautier-Moulin ; Lydie Nègre, Interviewé |La négociation des partenaires sociaux de la branche formation sur l'aménagement du temps de travail des formateurs des catégories D et E est pour l'instant bloquée. La présidente de la délégation patronale au sein de la commission mixte paritai[...]Article : article de périodique
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ouvrage
Ministère du travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville ; Ministère de l'économie, de l'industrie et de l'emploi | Paris : La Documentation française | Les indispensables | 01/01/2010Qui peut être reconnu « travailleur handicapé » ? Quelles sont les conditions pour bénéficier d’une pension d’invalidité ? Qui peut être accueilli dans un Esat ? En quoi le nouveau contrat unique d’insertion (CUI) impacte l’emploi des personnes [...]ouvrage
L'accord national interprofessionnel du 31 décembre 1958 a crée des allocations pour les travailleurs sans emploi. Cinquante ans plus tard, l'ANI du 7 janvier 2009 sur la formation continue clôt le cycle des négociations multidimensionnelles su[...]ouvrage
Observatoire de l'emploi, des métiers et compétences de la fonction publique territoriale | Paris : CNFPT | 01/2010Dans le cadre du programme de travail de l'Observatoire de l'emploi, des métiers et des compétences, le CNFPT publie une étude sur les politiques publiques d'insertion professionnelle et de maintien dans l'emploi des agents en situation de handi[...]ouvrage
Cet ouvrage propose une analyse des principales facettes de la gestion des ressources humaines. Au sommaire notamment : définition des emplois et des compétences, prévention des risques psychosociaux, place de l'évaluation, utilisation de la for[...]rapport
Ministère du travail, de la solidarité et la fonction publique ; DGT ; DARES | Paris : Ministère du travail, de la solidarité et de la fonction publique | Bilans et rapports | 01/01/2010Pour 2009 , la crise économique n'a pas provoqué un recul de l'activité conventionnelle. La première partie propose un aperçu de la négociation collective en 2009 du point de vue des partenaires sociaux. La deuxième partie s'attache au contexte [...]rapport
La mission d'information de la Commission des affaires sociales a examiné le thème de l'assurance professionnelle, désignée également par les termes de "flexisécurité", "flexicurité" ou encore "flexsécurité". Pour en définir les contours, elle r[...]Article : article de périodique
Ce dossier, coordonné par Miche Parlier, regroupe une douzaine de contributions sur le thème de la construction des parcours professionnels. Les analyses, développées sur ce sujet, visent à éclairer la problématique suivante : le parcours profes[...]Article : article de périodique
Selon le résumé de l'éditeur, un parcours professionnel est une suite d’états (emploi, formation, recherche, etc.). Les modalités de passage entre ces états sont des transitions. Une transition professionnelle « dure », consécutive à un licencie[...]Article : article de périodique
A l'occasion de la réunion de la Commission nationale de la négociation collective (CNNC) du 6 novembre, Xavier Darcos a invité les partenaires sociaux à négocier sur l'égalité professionnelle femmes-hommes dans les entreprises avant de légifére[...]Article : article de périodique
Suite logique de la signature de la charte Axa sur la reconnaissance du parcours syndical dans le développement de la carrière et l'évolution professionnelle, le 5 mai dernier, l'assureur lance un programme de formation certifiante pour les repr[...]Article : article de périodique
Bibliothèque nationale de France : un site accessible aux personnes souffrant de déficience visuelle
L'intranet de la BNF intitulé Biblionautes a été reconstruit afin que tous ses contenus puissent être lus par les personnels souffrant de handicaps visuels. Selon l'auteur de cet article, la Bibliothèque nationale de France ne voulait pas laisse[...]Article : article de périodique
Selon la présentation de l'auteur, le risque de sanctions financières a accéléré la mise en oeuvre d'actions en faveur du handicap dans les entreprises. Estimées à 25 000 au début de l'année, les entreprises dites à quota zéro ne seraient plus q[...]Article : article de périodique
La flexicurité apparaît déjà depuis plusieurs années en Europe comme le modèle social gagnant dans la mondialisation. Alliant flexibilité du marché du travail et haut degré de protection des travailleurs, elle permettrait de concilier efficacité[...]