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Christine Jakse ; N. Lasserre ; Béatrice Poret ; DRTE Lorraine ; FONGECIF Lorraine | Nancy : DRTE Lorraine | 1993Cette étude présente les résultats d'une enquête effectuée auprès des personnes ayant bénéficié d'un congé individuel de formation en 1990 et 1991 et sur une série de données fournies par le Fongécif. Les résultats s'articulent autour des caract[...]ouvrage
Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; Ministère de l'Agriculture et de la Forêt ; DFP ; CEDAG | Rennes : CEDAG | 1993Les dispositifs et mesures Emploi-Formation se développent dans les zones rurales quand l'offre de formation permet de mixer les publics jeunes et adultes. Cette offre globale se révèle d'autant plus efficiente qu'elle est mise en oeuvre par une[...]ouvrage
Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle ; DFP ; DIIJ | Paris : Ministère du travail de l'emploi et de la formation professionnelle | 1993Ce livret comporte six phases de présentation du sytème de pilotage notamment : ce qu'il faut entendre par système de pilotage, pourquoi faut-il un sytème de pilotage et à quoi va-t-il servir ? Comment va-til fonctionner ? Comment a-t-on choisi [...]ouvrage
Cette étude présente les résultats d'une enquête menée auprès de travailleurs temporaires ayant bénéficié d'un congé individuel de formation. En annexe sont notamment reproduit des extraits de l'accord du 15 octobre 1991 relatif à la formation d[...]Article : article de périodique
Ce numéro spécial présente les modalités de financement de la formation professionnelle continue par les entreprises de 10 salariés et plus. Au sommaire, les régles générales, la définition des actions de formation, le financement de la formatio[...]Article : article de périodique
L'application locale d'un dispositif national comme le CFI dépend des acteurs et des institutions qui les mettent en oeuvre et en particulier des caractéristiques de leur espace de référence autant que des situations économiques et éducatives pr[...]Article : texte conventionnel
L'accord précise la répartition du nombre de contrats de qualification préparant au brevet professionnel ou au brevet de maîtrise selon le nombre et l'ancienneté des salariés de l'entreprise. Il fixe également la rémunération applicable, la duré[...]Article : texte conventionnel
Avenant n° 13 du 12 octobre 1992 relatif aux conditions d'utilisation des contrats emploi-solidarité
Les conditions de recours aux contrats emploi-solidarité (CES) par les employeurs assujettis à la convention collective nationale de l'animation socioculturelle sont précisées. La signature d'une première convention avec l'Etat donne lieu à une [...]Article : texte conventionnel
La convention précise notamment les dispositions relatives au congé de formation économique, sociale et syndicale et celles relatives au congé de formation des cadres et animateurs pour la jeunesse.Article : article de périodique
Ce numéro spécial propose notamment, des interviews du ministre du Travail, du délégué à la Formation professionnelle, des extraits d'un débat entre trois personnalités liées à la mise en oeuvre du dispositif, des bilans quantitatifs et qualitat[...]Article : texte conventionnel
Avenant n° 48 du 7 juillet 1992 complétant l'article 35 "Apprentissage et formation professionnelle"
Le calcul des contributions dûes au titre de la formation professionnelle par les entreprises qui franchissent le seuil de dix salariés pour la première fois est fixé à compter du 1er janvier 1992.Article : article de périodique
Qu'est-ce qui détermine, dans le dispositif d'action propre à Nouvelles qualifications, l'émergence d'une pratique d'autoformation ? Quel rôle joue le tutorat dans l'apprentissage des apprenants ? Quelles sont les attitudes des jeunes dans l'app[...]Article : texte conventionnel
Les dispositions de la convention collective sont modifiées concernant les contributions à verser à Uniformation. Les conditions de départ en formation, les règles de prise en charge au titre du plan de formation et celles concernant le BAFA et [...]Article : texte conventionnel
Un dispositif de "contrats de solidarité de préretraite progressive" est mis en place, afin d'améliorer les conditions d'accueil et de formation des jeunes dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics et de permettre le départ volontaire[...]Article : article de périodique
S'appuyant sur enquête réalisée auprès de 5000 anciens stagiaires en congé individuel de formation, l'auteur en évalue l'impact sur les trajectoires professionnelles des intéressés à partir d'une série de variables individuelles et structurelles[...]Article : article de périodique
Ce dossier comporte plusieurs volets : une présentation de la problématique de l'alternance à partir de l'extrait d'une thèse de sociologie d'Antonio monaco, intitulée - Entreprises, formations alternées et mobilisation professionnelle des jeune[...]Article : article de périodique
200 000 personnes environ ont bénéficié d'un stage AIF, en 1991. Près des trois-quarts sont des chômeurs de longue durée ou des chômeurs récurrents - au moins 12 mois de chômage au cours des 18 derniers mois - , un sur cinq est allocataire du RM[...]Article : article de périodique
L'Association revinoise pour l'emploi des jeunes (ARPEJ) utilise les techniques théâtrales, dans ses stages CFI de mise à niveau ou avec des chômeurs de longue durée. Ces techniques permettent d'accompagner le projet de l'apprenant, de le rendre[...]Article : article de périodique
Bilan quantitatif du Crédit-formation individualisé concernant les jeunes de 16 à 25 ans au 31-12-91
Ce bilan présente notamment, les moyens mis en oeuvre, la répartition des jeunes par sexe, par âge, par niveau scolaire initial, une analyse des parcours individuels, les validations obtenues à l'issue d'un parcours CFI, l'accès à l'emploi. Au 3[...]Article : article de périodique
Le dispositif des contrats de retour à l'emploi dont l'objectif est de favoriser l'embauche des personnes durablement exclues du marché du travail, a permis en 1991 à près de 103 000 personnes - France entière - de bénéficier d'un contrat de tra[...]Article : article de périodique
Avec 446 000 conventions signées, l'année 1991 confirme le développement du dispositif mis en place en 1990 et apporte la preuve que celui-ci peut compter sur un important potentiel d'emplois dans les collectivités locales, les associations et l[...]Article : article de périodique
Le gouvernement a mis en place au 15 octobre 1991 une mesure prévoyant une éxonération des charges sociales patronales pour les employeurs qui embauchent des jeunes sans qualification sur contrat à durée déterminée. Cet article en dresse un rapi[...]Article : article de périodique
Ce dossier présente, notamment : la pertinence et les limites de la formation de tuteur et plus généralement des conditions de mise en oeuvre de la fonction tutorale de l'entreprise ; une interview de Gérard Vanderpotte, président de l'Afpa, aut[...]Article : article de périodique
En 1991, le stage de mise à niveau (SMAN) en vigueur depuis 1976 a été rénové et remplacé par le stage d'accès à l'emploi (SAE). Tous types de SAE confondus, ce sont 37.801 personnes qui ont bénéficié d'un stage de formation en 1991. Sont distin[...]Article : article de périodique
Le nombre des associations intermédiaires, AI, actives a dépassé le chiffre de 900 en 1991. Globalement l'activité des AI, tournées vers la réinsertion professionnelle de publics très en difficulté, progresse de 25 pour cent en un an. Les presta[...]Article : article de périodique
Près de 230 000 jeunes ont bénéficié d'un contrat de formation en alternance. La plupart sont âgés de 18 à 25 ans et ont des difficulté à s'insérer sur le marché du travail. Le nombre des contrats de qualification continue à progresser très légè[...]Article : texte conventionnel
Les dispositions de la convention collective nationale concernant le fonds d'assurance formation (FAFIEC) sont modifiées. Les entreprises relevant de la convention collective sont tenues de verser la contribution dûe au titre du congé individuel[...]Article : article de périodique
Impliqué dans une activité de formation de tuteurs au CAFOC, centre académique de formation continue, de Versailles, l'auteur propose ici, notamment un état des lieux de l'activité menée par le CAFOC sur le thème, une réflexion sur ses pratiques[...]Article : article de périodique
Noémia Marqués ; Jean-Marie Trillard-Autret ; Christian Martin ; Chantal Lavillaureix ; Françoise Savy ; Chantal Labiche ; Christian Darvogne |Cet article rassemble une série de contributions d'organismes de formation qui ont développé des actions significatives en direction des tuteurs et de maîtres d'apprentissage notamment. Sont exposés dans ce cadre, une expérience de formation à d[...]Article : article de périodique
Cette bibliographie signalétique présente une sélection de références parmi les plus récentes sur le thème. Après un état de la question sur l'alternance, elle présente le développement du tutorat selon plusieurs aspects, notamment, la fonction [...]