Titre : | Représentations du travail et de la qualification ouvrière : des conséquences pour les changements dans l'entreprise (1988) |
Auteurs : | Marie-Christine Bureau ; Patrick Nivolle |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Dossier de recherche du CEE (n°21, 06/88) |
Pagination : | 87 p. |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 ANALYSE FONCTION ; CARRIERE PROFESSIONNELLE ; PSYCHOSOCIOLOGIE FORMATION ; PSYCHOSOCIOLOGIE TRAVAIL ; PUBLIC BAS NIVEAU ; EXPERIENCE FORMATION ENTREPRISE ; RECONVERSION PROFESSIONNELLE ; SALAIRE ; REQUALIFICATION PROFESSIONNELLE |
Résumé : | Des entreprises ont mis en place des formations de requalification pour les salariés peu qualifiés touchés par les nouvelles formes de réorganisation du travail. Le CEE a étudié ces expériences en interrogeant des responsables d'entreprises et des salariés concernés. Il a analysé les réactions des salariés dans 3 usines où les actions de formation et de reconversion remettent en cause les principes de sélection, d'affectation et de rémunération. |