Titre : | UPC France-Noos : intégrer ceux qui ont des difficultés d'insertion (2005) |
Auteurs : | Borith Biv ; Sylvie Legué |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Personnel (n°461, Juillet 2005) |
Pagination : | p. 51 |
Note générale : | Fait partie d'un dossier intitulé "Les télécoms : une branche qui innove en formation" |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Entreprises NoosThesaurus formation 2019 TELECOMMUNICATIONS ; TELEVISION EDUCATIVE ; COMMERCE VENTE ; JEUNE ; PUBLIC DEFAVORISE ; ESPACE URBAIN ; DISPOSITIF FORMATION ; CONTRAT PROFESSIONNALISATION ; EXPERIENCE FORMATION ENTREPRISE ; ALTERNANCE ; CENTRE FORMATION APPRENTIS ; MESURE EMPLOI |
Résumé : | UPC France-Noos, filiale du groupe Liberty global, déploit ses activités dans le secteur de la télévision numérique, de l'internet et de la téléphonie numérique par câble. La société a mis en place dès novembre 2004, le contrat de professionnalisation. Dans ce cadre, elle a choisi de favoriser des publics en difficulté d'insertion, des jeunes et des moins jeunes (certains âgés de plus de 30 ans) issus des banlieues. Ce sont des jeunes attirés par les métiers de la vente. Le dispositif mis en place est un succès. La société a embauché 60 % des personnes qui ont participé à la première promotion de cette formation. |