Titre : | Le contrat de professionnalisation jugé attractif par les PME : enquête (2005) |
Auteurs : | Philippe Grandin |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Inffo flash (n°665, 2ème quinzaine Septembre 2005) |
Pagination : | p. 8 |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 ENQUETE ; ALTERNANCE ; PME PMI ; TPE ; JEUNE ; POLITIQUE FORMATION ENTREPRISE ; TUTORAT ; CONTRAT PROFESSIONNALISATION ; JEUNE DIPLOME ; EVALUATION POLITIQUE PUBLIQUE |
Résumé : | Selon une enquête de l'Agefos-PME, présentée le 8 septembre 2005, les grandes PME ont l'intention de recruter en contrat de professionnalisation d'ici fin 2005. Les recrutements concerneraient d'abord les jeunes diplômés de moins de 26 ans. Le sondage sur ces thèmes a été effectué par Ipsos auprès de 500 dirigeants ou directeurs des ressources humaines de PME, entre le 4 et le 9 juillet 2005. Cet article détaille les principaux résultats de cette enquête sur la perception et les intentions des PME vis-à-vis de ce contrat. Par exemple, l'enquête révèle que ce type de contrat est connu des PME interrogées (45 %), mais encore mal compris. 55 % des PME, et notamment les entreprises des services (68 %), le qualifient d'attrayant. Par contre, la majorité des TPE (56 %) déclarent ignorer l'existence de ce dispositif. |
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