Titre : | Logique de l'honneur (La) : gestion des entreprises et traditions nationales |
Auteurs : | Philippe D'Iribarne |
Type de document : | ouvrage |
Editeur : | Paris : Seuil, 1989 |
Collection : | Mutations/Sociologie, ISSN 0751-0144 |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-02-010709-9 |
Format : | 279 p. / Ill. / 21 cm |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 COMPARAISON ; ETATS-UNIS ; FAITS SOCIAUX ; FRANCE ; GESTION ENTREPRISE ; PAYS-BAS ; PSYCHOSOCIOLOGIE TRAVAIL |
Résumé : | Pour bien gérer une entreprise, il faut tenir compte des traditions nationales qui font agir les hommes de façon différente et s'appuyer sur elles. L'auteur illustre son propos par une analyse détaillée de trois cultures nationales, France, Etats-Unis, et Pays-Bas. Tandis que les Français sont mus par la logique de l'honneur, les Etats-Unis sont tenus par le respect du contrat et les Néerlandais par l'impérieuse nécessité du consensus. |