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Thesaurus formation 2019 > SECTEURS/CONTENUS ACTIVITES > SERVICES AUX ENTREPRISES
SERVICES AUX ENTREPRISESSynonyme(s)Bureau d'études ;Design industriel ;Esthétique industrielle Services marchands aux entreprisesRelation(s)
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Article : article de périodique
Maryline Gesbert, Intervieweur ; Magali Paris, Interviewé |If formation, organisme de formation situé dans le 13e arrondissement de la capitale, accueille des stagiaires handicapés. Ces dernières années, explique Magali Paris, gérante de cette petite SARL, elle a assisté à la nette augmentation et à l'a[...]Article : article de périodique
A Angers, a été lancé un DESS "Conseil expert à la petite entreprise et artisanale". Il a pour objectif de former ceux qui aideront les entreprises à construire leur stratégie à moyen terme, en instaurant une démarche de partenariat et d'accompa[...]Article : article de périodique
TPE d'un niveau d'expertise élevé, les entreprises libérales interviennent sur des champs réglementés, qui engagent leur responsabilité. Catherine Bissey et Noémia Marques présentent les besoins de formation qui leur sont spécifiques, et les dis[...]Article : article de périodique
En 2002, l'accélération de la séparation de l'audit et du conseil a complètement bouleversé le secteur du consulting. Le désengagement des "Big 5" (PriceWaterhouseCoopers, Deloitte Touche Tohmatsu, KPMG, Ernst & Young, Arthur et Andersen) du se[...]Article : article de périodique
Les jeunes diplômés travaillant pour les sociétés de services informatiques multiplient les missions et les emplois. Ils acquièrent sur le tas des compétences transférables. Mais la rémunération de ces compétences dépend de leurs capacités "à se[...]Article : article de périodique
Les technologies, même nouvelles, ne sont pas les seuls facteurs d'évolution des métiers. Au sein de l'entreprise, les évolutions des marchés et des produits, des compétences des salariés ou encore des modèles organisationnels sont tout aussi dé[...]Article : article de périodique
Dans trois branches professionnelles (banque, plasturgie et société de services d'ingéniérie informatique), les écarts de classification dans les conventions collectives sont à l'origine des écarts de salaire, non justifiés au regard du diplôme,[...]Article : article de périodique
Un cabinet conseil a développé une nouvelle méthode de management basée sur l'éveil des "potentiels féminins et masculins" de chacun, pour essayer de changer les pratiques dans les entreprises.Article : article de périodique
Emmanuel Franck, Coordination |Après un propos introductif sur les besoins en matière de main-d'oeuvre des entreprises, ce dossier regroupe une série d'articles sur : la place et le rôle de l'AFPA, les difficultés d'intégration des jeunes liés à des problèmes de socialisation[...]Article : article de périodique
Lors de sa convention annuelle, (octobre 2002) l'OPQCM a débattu tout d'abord de son identification sur le marché du conseil et notamment de la certification AFNOR et du label délivré par l'Office. Autre question débattue, le seuil de responsab[...]ouvrage
Elisabeth Courdurier ; Guy Tapie ; Ministère des affaires sociales | Paris : DARES | Prospective formation emploi, ISSN 1152-4197 | 01/01/2003Sur les marchés du bâtiment et génie civil, différentes professions sont rassemblées sous le nom de professions de la maîtrise d'oeuvre : architectes, économistes de la construction, ingénieries, spécialistes de l'ordonnancement, du pilotage et [...]Article : texte conventionnel
Il est créé un certificat de qualification professionnelle en ingénierie infrastructure des cabinets ou entreprises de géomètres-experts, topographes, experts fonciers. Les conditions de création, d'adminission et de délivrance sont dénifies.Article : texte conventionnel
L'article 49 de la convention collective des bureaux d'études techniques et cabinets d'ingénieurs conseils concernant la contribution des entreprises franchissant le seuil de 10 salariés est modifié.Article : article de périodique
L'Intranet d'Or pour Air Liquide, deux mentions spéciales pour Arcelor et Merck Santé, tel est le palmarès de la cinquième édition de l'Intranet d'Or 2002, manifestation coorganisée par la Cegos et Entreprise et Carrières. Cet article décrit ces[...]Article : article de périodique
Ce texte s'appuie sur une enquête réalisée auprès de salariés peu qualifiés de deux centres d'appels et s'intéresse plus particulièrement au sens donné par les salariés à leur travail. Le travail n'a pas le même sens selon que l'on se place du p[...]Article : article de périodique
La montée des activités de services donne à la notion de compétence relationnelle une importance croissante. Pourtant, l'étude des contrats d'études prospectives réalisés dans différentes branches d'activité tertiaires montre qu'il faut dépasser[...]Article : article de périodique
Si la majorité des portails RH continuent de diffuser des informations générales ou de gérer les bourses internes à l'emploi, les sociétés pionnières en sont déjà à la deuxième génération d'intranet. Les plus audacieuses permettent aux salariés [...]Article : article de périodique
Urbilog, société de service et d'ingénierie informatique (SSII) et organisme de formation, forme les malvoyants et les non-voyants à l'utilisation des outils informatiques (bureautique et Internet), devenus indispensables pour leur assurer une i[...]Article : article de périodique
Gérard Donnadieu ; Christian Darvogne ; Bernard Galambaud ; Hugues Birkel ; Anne Grjebine ; Fabrice Casanova ; Stanislas De Valence ; Michel Blondel ; Jean-Luc Placet ; Steve Fiehl ; Michel Germain ; Alix De Poix ; Franck Duval ; Gérard Brunschwig ; Véronique Montois |Ce numéro de Personnel pose la question de l'exception française en matière de conseil RH en entreprise.Article : texte conventionnel
L'article 49 de la convention collective des bureaux d'études, cabinets d'ingénieurs conseil est complété concernant les entreprises qui atteignent ou franchissent le seuil de 10 salariés. Les versements effectués au FAFIEC restent dûs.Article : article de périodique
Urbilog, SSII et organisme de formation lillois, forme les déficients visuels à la bureautique, afin de valoriser leurs compétences en entreprise.Article : article de périodique
La plate-forme Aspen élaborée par Bernard Julhiet Interactive (BJI) est une solution permettant notamment de gérer "la base de connaissances" de l'entreprise, de repérer les compétences et de consolider les plans de formation en temps réel. App[...]Article : texte conventionnel
L'article 49 de la convention collective des bureaux d'études, des cabinets d'ingénieurs conseil est complété concernant les entreprises franchissant le seuil de 10 salariés.Article : article de périodique
Guillaume Le Nagard ; Emmanuel Franck ; Céline Lacourcelle ; Marie-Noëlle Terrisse ; Jean-Marie Peretti |Call centers RH, contrats de services en interne, externalisation : la logique de création de valeur et de maîtrise des coûts bouleverse l'organisation des grandes DRH et transforme leurs missions. Libérées des tâches administratives, les RH cen[...]Article : article de périodique
Confrontées à un impératif de rentabilité, les DRH délèguent de plus en plus de tâches administratives à des prestataires extérieurs. C'est pour elles l'occasion de repenser leur organisation en se déchargeant d'activités à faible valeur ajoutée[...]Article : article de périodique
Emmanuel Franck a mené l'enquête auprès de groupes ayant vécu des fusions afin de savoir ce que deviennent les direction des ressources humaines. Elles semblent relativement épargnées car elles occupent à ce moment-là un rôle central. L'auteur d[...]Article : article de périodique
Il apparaît que les entreprises utilisatrices des aides à l'emploi et à la formation sont des TPE, moins rentables et plus endettées, et leur situation financière plus précaire. En revanche, les entreprises utilisatrices de l'abattement pour emp[...]Article : article de périodique
Sur les marchés du bâtiment et du génie civil, des acteurs indépendants sont rassemblés sous le nom de professions de la maîtrise d 'oeuvre : architectes, économistes de la construction, ingénieries, spécialistes de l'ordonnancement, du pilotage[...]Article : article de périodique
Pour enrichir sa politique sociale et élargir ses sources de recrutement, la SSII EDS se lance dans l'intégration de personnes handicapées. Cet article décline les objectifs et les conditions de mise ne oeuvre de l'opération.ouvrage
Les neuf nouveaux cahiers du réseau de partenaires du MEDEF "Objectif compétences", fait un état des lieux dans des entreprises françaises et de l'Union européenne, de la gestion par les compétences. Ils tentent de définir ce qu'est la gestion [...]