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QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
Commentaire :
Fondée sur la maîtrise d'un métier ou d'une tâche (modèle taylorien), elle repose sur des connaissances techniques et des savoir-faire sociaux. Elle s'enracine notamment dans la formation initiale (niveau de formation, niveau de diplôme).
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Article : article de périodique
Les emplois de l'aide à domicile correspondent à un véritable besoin, mais restent peu attractifs, du fait notamment de l'absence de reconnaissance de la qualification, du fractionnement des temps de travail et de l'impossibilité d'évolution dan[...]Article : article de périodique
L'auteur Gerhard Bosch (en 2001) a souligné qu'en Allemagne, les salariés hautement qualifiés travaillent plus longtemps que les salariés de qualification faible ou intermédiaire. L'objectif de cet article est de montrer que cela peut être obser[...]Article : article de périodique
Après un bref bilan de l'évolution du système de formation professionnelle en Tunisie, cet article décrit les réseaux de financement de la formation continue. Il aborde en dernier lieu, comment et pourquoi la Tunisie s'est engagé dans une démarc[...]Article : article de périodique
Devant le dispositif de VAE, une entreprise peut adopter trois types d'attitudes : se contenter de répondre aux demandes individuelles (la loi lui en fait obligation), favoriser les initiatives (information des salariés), ou s'impliquer dans la [...]Article : article de périodique
André Gauron ; Claude Sauvageot ; Françoise Stoeffler-Kern ; Fabienne Maillard ; Annie Bouder ; Anne-Marie Charraud ; Françoise Berho ; Christian Petitcolas ; Graziana Boscato ; Elisabeth Gros |La notion de diplôme donnant lieu à des conceptions et interprétations diverses au sein de l'Union européenne, celle-ci tente de favoriser la transparence des qualifications pour que la mobilité soit une réalité, en réunissant les conditions néc[...]Article : article de périodique
Bilan de l'application de la validation des acquis de l'expérience dans le secteur médico-social, après la mise en oeuvre du dispositif pour l'obtention du DEAVS (diplôme d'auxiliaire de vie sociale) et du DEES (diplôme d'éducateur spécialisé). [...]colloque/congrès
Haut comité éducation-économie-emploi ; Université Strasbourg I Louis Pasteur ; BETA | Paris : HCE3 | 01/01/2005Ce symposium organisé à Strasbourg par le HCEEE. Haut Comité éducation-économie-emploi, en partenariat avec l'Université Louis-Pasteur/BETA Céreq, a été l'occasion de confronter les points de vue de plus de 220 participants, membres du HCEEE, ad[...]colloque/congrès
Susanne Liane-Schmidt ; Olga Strietska-Illina ; CEDEFOP ; Bernd Dworschak ; Manfred Tessaring | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | Cedefop Reference series, ISSN 1608-7089 | 01/01/2005Le rythme du changement technologique et de l'innovation fait peser de nouvelles exigences sur le marché du travail en termes de compétences et d'aptitudes. Il est indispensable de disposer de données fiables et exactes sur les tendances des com[...]ouvrage
ouvrage
Cet ouvrage expose l'essentiel des concepts et des mécanismes propres à l'organisation du travail en confrontant l'ensemble des points de vue existant sur ce thème. L'auteur présente les mutations qui ont fait l'objet de débats touchant différen[...]ouvrage
Hervé Lhotel ; René Kratz ; GREE ; OREFQ Lorraine | Nancy : Presses Universitaires de Nancy | 01/01/2005Cet ouvrage regroupe les actes du séminaire du 6 décembre 2002 à Pont-à-Mousson. Contributions présentées lors des 4 sessions : différenciation des niveaux et des dispositifs de la prospective des relations formation-emploi ; transformations des[...]ouvrage
Dominique Méda, Coordination ; Francis Vennat, Coordination ; Lucie Tanguy ; Michèle Tallard ; Roxane Silberman ; Béatrice Sédillot ; Paul Santelmann ; Gaël Ryk ; Régis Rouyer ; José Rose ; Martine Pernod-Lemattre ; Maurice Ourtau ; Mahrez Okba ; Claude Minni ; Ferhat Mihoubi ; Catherine Béduwé, Coordination ; Philippe Lemistre ; Yannick L'Horty ; Andréana Khristova ; Annick Kieffer ; Jean-Pascal Higelé ; Florence Jany-Catrice ; Alain Gubian ; Benoît Grasser ; Jérôme Gautié ; Islem Gafsi ; Nicole Gadrey ; Pierre Biscourp ; Jacques Freyssinet ; Bernard Fourcade ; Laurence Coutrot ; Thierry Colin | Paris : La Découverte | 01/01/2005Cet ouvrage est le résultat d'un programme de recherche initié par la DARES en 2001. La catégorie de l'emploi non qualifié a d'abord été une position dans les conventions collectives, puis une catégorie statistique. Mais, quels sont les individu[...]Article : article de périodique
En Provence-Alpes-Côte d'Azur, le droit à la formation tout au long de la vie est décliné, en partenariat étroit avec plusieurs organismes collecteurs, à travers la promotion, pour les salariés, des actions cofinancées par le Conseil régional da[...]Article : article de périodique
La dixième édition de l'Uféo (Université de la formation, de l'éducation et de l'orientation), intitulée "Travail, qualification, métiers : quelles valeurs, quelles qualifications aujourd'hui ?" se tiendra du 24 au 26 novembre 2004 à Artigues-pr[...]Article : article de périodique
Françoise Nallet, Coordination ; Joseph Gauter, Coordination ; Francis Danvers ; Gaston Pineau ; Anne-Marie Lucas ; Bruno Simon ; Françoise Amat ; Sandra Bellier ; Patrick Deperraz ; Claude Rack ; Françoise Vouillot ; Marie-Laure Steinbruckner ; Patrice Leguy ; Nicole Raoult ; Alain D'Iribarne ; Alexandre Lhotellier ; Sylvie Boursier ; Emilie-Padma Gouilller ; Nelly Stephan ; Marie-Thérèse Rapiau ; Olivier Liaroutzos ; Bruno Bertoli ; François Lennuier |La question de l'orientation professionnelle fait l'objet d'un regain d'intérêt. La nouvelle convention d'assurance chômage, instituant le PARE et le PAP, la mise en oeuvre des bilans de compétences et l'inscription de l'orientation professionne[...]Article : article de périodique
C'est dans la perspective de la généralisation des observatoires de branche que le Céreq a engagé la réalisation de "portraits statistiques de branche" (PSB). L'objectif est de mettre à leur disposition un ensemble de données statistiques de bas[...]Article : article de périodique
Dans de nombreuses publications, Alain d'Iribarne a étudié la relation entre qualification et compétence et montré pourquoi, en France, la problématique de la compétence est en général présentée comme une rupture par rapport à celle de la quali[...]Article : article de périodique
Danièle Ginisty, Coordination |L'emploi non qualifié existe-t-il réellement ? Comment devient-on ouvrier ou employé non qualifié ? Le reste-t-on ou n'est ce qu'un passage ? Comment la formation peut-elle aider ces publics ? Selon l'auteur de ce dossier, l'approche compétence [...]Article : article de périodique
Pour réaliser cette étude, la DARES a regroupé les métiers en 84 familles professionnelles sous divisées en 22 grands domaines. Ainsi, dans 13 familles professionnelles, les diplômés de BAC + 3 sont les plus nombreux (médecins, professionnels du[...]Article : article de périodique
Gaël Ryk |Alors que le nombre d'emplois réputés non qualifiés a diminué de manière régulière de 1980 à 1994, il ne cesse d'augmenter depuis. On compte aujourd'hui plus de cinq millions d'actifs occupant un emploi réputé non qualifié, soit autant qu'il y a[...]Article : article de périodique
Le concept de professionnalisation se substitue à celui du concept de formation en alternance. Selon l'auteur, cette évolution marque la fin du droit de la formation développé depuis plus de trente ans et ouvre la voie à un droit de la compétenc[...]Article : article de périodique
En France, les staistiques ethniques n'existant pas, les chiffres reflètent d'une manière globale le taux de chômage des ressortissants européens ou non européens, ceux des pays du Maghreb, les français d'origine étrangère ainsi que leur niveau [...]Article : article de périodique
La conférence européenne qui a réuni plus de 250 participants à Bordeaux les 18 et 19 mars visait un double objectif: mettre en lumière la contribution du programme Leonardo aux enjeux de la transparence des qualifications et de la validation de[...]dossier documentaire/bibliographie
Chantal Deslandes ; Centre Inffo | Saint-Denis-La Plaine : Centre Inffo | Dossier documentaire, ISSN 1269-1518 | 04/2004Réalisé comme support à la journée d'actualité du 6 mai 2004, ce dossier documentaire propose des éléments de cadrage sur les observatoires prospectifs des métiers et des qualifications dont le mise en place est prévu par l'accord national inter[...]Article : article de périodique
Les partenaires sociaux européens ont présenté le 11 mars leur deuxième rapport annuel sur les actions qu'ils ont entreprises dans les Etats-membres afin de faciliter l'accès au développement des compétences et des qualifications. Principales ré[...]Article : texte conventionnel
Le nombre de jeunes et le montant du financement sur les fonds de l'alternance de l'opération de qualification dans les travaux publics font l'objet d'une augmentation et d'une réévaluation avant le 30 juin 2004.Article : article de périodique
Le 12 février, le Parlement européen a approuvé en première lecture le projet de directive visant à clarifier et à simplifier les modalités de la libre circulation des personnes qualifiées entre les Etats-membres. La Commission avait présenté le[...]Article : article de périodique
Dans la perspective de professionnalisation accrue des personnels d'Etablissements hospitaliers de personnes âgées (EHPA) l'Opca Uniformation a présenté ses solutions. Outre les nouvelles possibilités de qualification offertes par la VAE - DEAVS[...]Article : article de périodique
La Commission européenne vient d'adopter une proposition de décision du Parlement européen et du Conseil instaurant Europass, un cadre unique réalisé à partir de cinq documents existants, qui permettra de faire valoir ses qualifications et ses c[...]ouvrage
Classification qualification compétences : pour des actions sur l'organisation et le dialogue social
Cet ouvrage étudie l'articulation et l'interdépendance des notions de classification, qualification et compétences. Pour commencer, un important chapitre introductif clarifie les différentes notions, présente les multiples facettes de la questio[...]ouvrage
La GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) permet à l'entreprise d'adapter les compétences de ses ressources humaines à ses propres besoins et aux attentes des salariés, ainsi que ses rapports à la formation et à la rémunéra[...]ouvrage
Dans cet ouvrage, Ewan Oiry mesure la gestion des ressources humaines s'appuyant sur les qualifications et celle reposant sur les compétences, deux tendances habituellement opposées. Il démontre, au regard de l'expérience, que la compétence loin[...]ouvrage
Philippe Carré, Coordination ; Pierre Caspar, Coordination ; Jacky Beillerot ; Sandra Bellier ; Etienne Bourgeois ; Jean-Pierre Boutinet ; Claude Bapst ; Claude Dubar ; Pierre Falzon ; Charles Gadea ; Christian Batal ; Jacques Igalens ; Guy Jobert ; Guy Le Boterf ; Gilles Leclercq ; Bernard Liétard ; Alain Lieury ; Jean-Marie Luttringer ; Bernard Masingue ; Yves Palazzeschi ; Pierre Pastré ; Gaston Pineau ; Olivier Charbonnier ; Renaud Sainsaulieu ; Gérard Jean-Montcler ; Catherine Teiger ; Gérard Vergnaud ; André Voisin | Paris : Dunod | Psycho sup | 01/01/2004Ce traité offre un panorama des savoirs de références produits dans les domaines de la formation des adultes. Rédigées par une trentaine de spécialistes, chercheurs et praticiens de la formation des adultes, les contributions sont organisées en [...]Article : texte conventionnel
Les conditions de prise en charge des formations à l'informatique du personnel des agences générales d'assurances sont redéfinies pour 2003.Article : article de périodique
Le management des compétences a pour objectif de stimuler l'engagement individuel des salariés et d' entraîner la performance collective de l'entreprise. Celle-ci dispose d'outils divers pour les évaluer, les reconnaître et les rémunérer et de m[...]Article : article de périodique
Cette note de synthèse rend compte de l'évolution des recherches et reflexions suscitées par la relation formation-emploi, depuis les années 60 jusqu'à nos jours, à travers les concepts de l'insertion professionnelle, de la qualification et de l[...]Article : article de périodique
Note de synthèse faisant le point sur le concept de l' "expérience" dans le champ de la formation professionnelle des adultes (à quoi sert-elle ? comment s'en sert-on ?), depuis la mise en place du dispositif de 1992 jusqu' à celle de la VAE, la[...]Article : article de périodique
Jacques Aubret propose un débat sur la validation des acquis, autour de questions telles que les différentes formes de savoirs, l'égalité d'accès aux diplômes, la valeur et la reconnaissance sociale de ces diplômes et certifications, dès lors qu[...]Article : article de périodique
L'Europe deviendra-t-elle à l'horizon 2010, "l'économie de la connaissance la plus compétitive et la plus dynamique du monde" ? Cet avenir est jugé tout à fait possible par le CEDEFOP, qui vient de publier le synopsis de son deuxième rapport sur[...]rapport
Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : Ministère de l'emploi et de la solidarité | 06/2003Historiquement, la distinction entre qualifiés et non qualifiés est associée au groupe des ouvriers et elle s'appuie sur les outils socialement très construits que sont les grilles de classification. Les transformations actuelles de la compositi[...]Article : texte conventionnel
Les dispositions de la convention collective des services automobiles relatives aux qualifications et aux classifications professionnelles sont redéfinies. Une annexe constitue le répertoire national des certifications de la branche.Article : article de périodique
Changements dans l'organisation du travail, développement de nouvelles technologies... l'environnement de travail des employés a profondément évolué au cours des dernières décennies. Dans ce contexte, les jeunes titulaires d'un CAP-Certificat d'[...]Article : article de périodique
Anne Potier, Coordination |Pour faire face à la pénurie de personnel infirmier et aide-soignant, le secteur sanitaire et social et son OPCA Promofaf, mettent en oeuvre tous les moyens à leur disposition : soutient de l'effort de formation des employeurs (Programme d'Iinte[...]Article : texte conventionnel
Pour permettre la prise en charge de la formation débouchant sur un titre, un diplôme ou une qualification reconnue de 560 jeunes de moins de 26 ans du secteur des travaux publics, l'Etat permet l'utilisation, sur les fonds de l'alternance, d'un[...]Article : texte conventionnel
Pour favoriser l'accès au capital de temps de formation et au plan de formation des salariés sans qualification du commerce de détail et de gros de la poissonnerie, l'OPCAD-DISTRIFAF pourra financer toutes études à partir des orientations défini[...]Article : article de périodique
Cet article présente le rapport du Commissariat Général du Plan récemment publié, "Avenirs des métiers". Ce rapport propose des orientations stratégiques pour aborder les départs massifs à la retraite à l'horizon 2005-2006.Article : texte conventionnel
Les conditions et modalités de prise en charge par OPCASSUR des formations à l'informatique dans les agences générales d'assurances sont fixées pour 2003.Article : article de périodique
Françoise Gérard présente le rapport du Commissariat général du plan sur l'avenir des métiers. Le groupe de "Prospective des métiers et qualifications", créé en 1997, s'est vu confié, en 2000, la mission d'étudier l'évolution des ressources en m[...]ouvrage
Steve Bainbridge ; Julie Murray ; CEDEFOP ; Terry Ward ; Tim Harrison | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 2003D'ici à 2010, les Européens vivront dans l'économie de la connaissance la plus compétitive et la plus dynamique du monde, avec des emplois plus nombreux et meilleurs et une plus grande cohésion sociale. Tel est l'objectif stratégique défini pour[...]ouvrage
Article : article de périodique
La première journée interrégionale organisée dans le cadre d'un partenariat entre le Centre Inffo et le Conseil régional Paca eu lieu le 14 novembre 2002 à Marseille. Les débats se sont focalisés sur les dispositifs préparatoires à l'emploi et l[...]Article : article de périodique
Les jeunes sont peu enclins à devenir marin pêcheur, un métier qui exige une formation spécifique. Aux difficultés de recrutement s'ajoute un problème de turnover important. Le secteur, qui se voit contraint d'évoluer en raison de l'appauvrissem[...]ouvrage
Les nouvelles organisations du travail ont fait émerger la notion de compétence rendant obsolètes les classifications professionnelles fondées sur les qualifications et inadaptées les systèmes de certifications et de formation inadéquation des c[...]Article : texte conventionnel
Les actions de formation en direction du personnel des agences générales d'assurances et les modalités d'application de la prime formation qualification (PQF) sont redéfinies.Article : article de périodique
Le Céreq a publié sa seconde enquête sur les premières années de la vie active de jeunes sorti de leur formation initiale en 1998. Insertion, entrée dans la vie active, mobilité dans l'emploi : ces jeunes connaissent une situation globalement pl[...]Article : article de périodique
Une enquête de la Dares sur l'accès des salariés à la formation continue et à la mobilité professionnelle en fonction des métiers montre que ce sont les salariés les plus qualifiés qui continuent de recourir davantage à la formation. Par ailleur[...]Article : article de périodique
L'auteur, conseiller confédéral de la CGT en charge de la formation initiale et continue, développe une analyse sur : la clarification des notions d'activité non salariée et de bénévolat, les implications de la mise en oeuvre du principe de vali[...]Article : article de périodique
En entrant dans les usines, les robots, les automates et autres machines numériques ne se contentent pas de faire mécaniquement le travail pour lequel ils sont programmés. Ils bousculent également l'organisation des entreprises et leurs structur[...]Article : article de périodique
Céline Julien, Coordination ; Guy Amoureux ; Stéphanie Féliculis-Yvonneau ; Gérald De Bourmont ; François Arfel ; Thierry Chavel ; Lynne Burney ; Anne Roques ; Monique Selles ; Reine-Marie Halbout ; Georges Botet ; Corinne Aubert ; Fanny Barbier ; Pascale Théobald ; Isabelle Tisserand ; Cécile Maussant ; François Boltz |Etant donnée l'ampleur prise par le coaching dans les médias, ce dossier choisit de dépasser le simple niveau de définition en donnant la parole aux coaches. La profession s'est extrêmement structurée et organisée. Les différentes analyses des a[...]Article : article de périodique
Les responsables des ressources humaines ont un rôle de sélection et d'évaluation des interventions en coaching. Stéphanie Féliculis-Yvonneau nous présente ici les critères qu'implique une telle démarche. Afin de poser un cadre à cette pratique,[...]Article : article de périodique
Si la pratique du coaching n'est pas nouvelle, son exercice se codifie, ne laissant pas de place à l'improvisation. François Arfel dresse un portrait-robot du coach en listant les critères professionnels nécessaires. En s'appuyant sur des donnée[...]Article : article de périodique
Au cours du salon de la formation de mars 2002, la validation des acquis de l'expérience a soulevé bien des questions ; en effet elle place l'individualisation de la formation et la reconnaissance des compétences au centre de tout un système qui[...]Article : article de périodique
Faudra-t-il maîtriser l'outil informatique pour accéder aux emplois de demain ? Globalement, sur la période 1991-1998, on n'observe qu'une faible corrélation entre la croissance des effectifs d'une profession et la croissance ou l'intensité de s[...]Article : article de périodique
La pénurie de professionnels qualifiés menace l'avenir du secteur. Cet article propose un état des lieux sur ce problème et un tour d'horizon des solutions susceptibles d'inverser la tendance.Article : article de périodique
Thomas Durand ; Jean-Pierre Détrie ; Gilles Forrestier ; Philippe Bassot ; Séverine Hersscher ; Grégoire Postel-Vinay ; Luc Jacob-Duvernet ; Alain Lebaube ; Armand Braun ; Alain Mreiden ; Thierry Picq ; Eric Bismuth |Ce dossier fait le point sur cette profession en pleine évolution qu'est le conseil. Jean-Pierre Détrie et Gilles Forrestier analysent les nouvelles stratégies et façons de travailler des cabinets de conseil depuis ces dernières années. Le deuxi[...]Article : article de périodique
A l'occasion du vingtième anniversaire du CIRAC - Centre d'Information et de Recherche sur l'Allemagne Contemporaine, s'est tenue le 5 mars 2002 à l'Université de Cergy-Pontoise une conférence sur les modes de régulation sociale et le rôle des q[...]Article : article de périodique
Depuis les origines de la construction européenne, la nécessité de permettre la "libre circulation des personnes" - puis d'encourager la "mobilité" - est apparue indispensable. Elle a entraîné la logique de reconnaissance mutuelle des qualificat[...]ouvrage
Cette étude se propose de déterminer au sein des employés, les métiers peu qualifiés d'une part et les métiers qualifiés d'autre part, à partir de la nomenclature PCS détaillée. Le critère de classification retenu est celui de l'adéquation entre[...]Article : texte conventionnel
Les actions de formation en direction du personnel des agences générales d'assurances et les modalités d'application de la prime formation qualification (PFQ) sont redéfinies. A titre dérogatoire, les formations à l'informatique peuvent être pri[...]Article : texte conventionnel
Pour permettre à des jeunes salariés de moins de 26 ans des travaux publics de suivre une formation qualifiante débouchant sur un titre, un diplôme ou une qualification reconnue, l'Etat donne son accord pour utiliser une enveloppe prélevée sur l[...]Article : texte conventionnel
La définition des fonctions de l'emploi d'assistant (e) dentaire fixée par l'annexe I de la convention collective des cabinets dentaires est redéfinie.colloque/congrès
Yves Baunay, Coordination ; FSU ; Annie Clavel, Coordination ; Michel Abherve ; Jean-Pierre Archambault ; Gérard Aschieri ; Georges-Louis Baron ; Frédéric Canard ; François Castaing ; Julien Deceuninck ; Claude Dubar ; Alain Dumont ; Christine Fournier ; Jacques Freyssinet ; Bénédicte Gendron ; Gabriella Giorgetti ; Paolo Inghilesi ; Michel Jouve ; John Konrad ; Blandine Laperche ; Florence Lefresne ; Hugues Lenoir ; Françoise Leplâtre ; Philippe Méhaut ; Vincent Merle ; Jean-François Merling ; Marie-José Mustel ; Pierre Narbonne ; Jacques Perrat ; Miguel Récio ; Hélène Romian ; Patrick Rozenblatt ; Pierre-Jean Rozet ; Paul Santelmann ; Isabelle Tarty ; Julie Thiebaud ; Gema Torrès ; Dimitri Uzunidis ; Pierre Vanlerenberghe ; Francis Vergne ; Michel Vigezzi ; Louis Weber ; Ariel Sévilla ; FSU IRHESC | Paris : Syllepse | 01/01/2002Ce livre reprend la plupart des contributions préparées pour un colloque sur l'éducation tout au long de la vie, à l'initiative de l'IRHESC. Institut de Recherches Historiques, Economiques, Sociales et Culturelles de la FSU. Fédération Syndicale[...]ouvrage
Claude Seibel ; Christine Afriat ; Commissariat général du plan | Paris : Commissariat général du Plan | 01/01/2002Le groupe de "Prospective des métiers et qualifications", créé en 1997, s'est vu confié, en 2000, la mission d'étudier l'évolution des ressources en main-d'oeuvre de notre pays, tant sur le plan quantitatif que qualitatif. Pour atteindre cet obj[...]ouvrage
Ce numéro, structuré en trois parties, regroupe une vingtaine de contributions sur le thème. La première concerne l'accompagnement des personnes dans l'exercice de leur fonction ou métier. Elle concerne, également, l'adaptation des métiers exist[...]ouvrage
Le propos de cet ouvrage, à la fois théorique et pratique, présente la polyvalence comme un outil de la gestion des compétences. Synonyme de décloisonnement, la polyvalence n'est plus une exception. Elle est encore cependant l'objet de résistanc[...]ouvrage
Dans cet ouvrage, Paul Santelmann dénonce la dévalorisation du travail non qualifié (tels que vendeur, assistante maternelle, maçon, etc.) qui exigent pourtant de réels savoir-faire et savoir-être. Outre le problème identitaire de reconnaissance[...]ouvrage
Cet ouvrage collectif, coordonné par Françoise Piotet, sociologue et enseignante, s'interroge sur la réapparition dans le vocabulaire des entreprises, du terme de "métier". Que faut-il voir dans la résurgence du mot : un retour en arrière ou une[...]Article : article de périodique
Est-ce à partir du contenu du travail que l'on peut déduire la qualification des ouvriers ? Les travaux originels du Céreq postulaient le déterminisme des techniques sur les tâches à réaliser. L'auteur, quant à lui, plaide au contraire pour cons[...]Article : article de périodique
L'auteur présente les approches de réforme des certifications en Europe en évoquant les logiques employées : soit celle qui privilégie une nécessité et des objectifs à atteindre, soit celle des institutions qui appliqueront ces réformes.Article : article de périodique
En l'honneur du trentenaire du Céreq, Alain d'Iribarne a choisi, dans cet article, de faire une comparaison entre les débats actuels relatifs aux NTIC, au "post-taylorisme" et à la "compétence" et ceux des années 70 (années de création du Céreq)[...]Article : article de périodique
Durant la période considérée, c'est moins la qualification en tant que telle qui fait débat que la reconnaissance de cette qualification dans les hiérachies professionnelles et salariales. A partir de l'analyse des négociations collectives effec[...]Article : article de périodique
Lucie Tanguy, Coordination |Les 13 contributions réunies dans ce numéro sont issues des interventions qui ont eu lieu au cours du colloque organisé par le CNRS, l'Université Paris X Nanterre et l'Université d'Amiens les 8 et 9 juin 2001. Cette rétrospective des débuts de l[...]Article : article de périodique
Résultats de l'enquête "Formation continue 2000", complémentaire à l'enquête Emploi de l'INSEE de mars 2000. Il en ressort que même si les femmes et les hommes accèdent autant à la formation continue, les inégalités apparaissent au niveau des ca[...]Article : article de périodique
Après avoir dressé un état des lieux des migrations dans le monde et en particulier les motivations de la migration des personnes qualifiées (cadres, professions libérales, cadres de la fonction publique, professions intermédiaires), un chapitre[...]Article : article de périodique
Renée Sage, Coordination ; Pasquale Leroux ; Béatrice Sarazin ; Séverine Vuittenez ; Laurent Poillot |Ce dossier aborde différentes problématiques tournant autour du désajustement entre offres et demandes d'emploi. Ces difficultés de recrutement, plus ou moins importantes selon les secteurs, impliquent de nombreux acteurs. Le réseau Anact a tiré[...]Article : article de périodique
Le CEREQ a démarré en septembre 2000 une étude dans six branches (assurances, textile, travail temporaire, grande distribution alimentaire, chimie et services aux personnes) pour déterminer les pratiques communes selon les axes "référentiels" et[...]Article : article de périodique
Préparer les salariés à un travail de moins en moins prescrit est une préoccupation générale en Europe ; cependant celle-ci trouve des traductions diverses selon les pays. L'auteur propose un panorama des débats européens sur les compétences, su[...]Article : article de périodique
La compétence, comme le métier, est calée sur l'individu, contrairement à la qualification, construite en référence au poste de travail. Une des critiques majeures adressées à ce nouvel identifiant des qualités du travail tient à son faible cham[...]Article : article de périodique
Note rédigée à partir des réflexions du groupe de travail constitué à l'AFDET, consacré au volet de la loi de modernisation sociale relatif à la validation des acquis. Elle met en évidence l'importance pour le salarié d'avoir la garantie d'un di[...]ouvrage
Dans le cadre du groupe du plan consacré à la prospective des métiers, la DARES a réalisé un exercice de projection d'emploi par métiers à l'horizon 2010. Cet exercice global cherche à anticiper les tendances en termes de marché du travail et d'[...]Article : article de périodique
Cette communication est issue d'un travail de recherche réalisé pour la MIRE (Mission de recherche expérimentation). La synthèse de la totalité de la recherche a été publiée, en 2000 chez Dunod, dans un ouvrage collectif sous la direction de Jea[...]Article : article de périodique
Le schéma national des formations sociales 2001-2005 prévoit une forte pénurie d'assistants sociaux et d'éducateurs spécialisés dans les prochaines années. Les carences concernent également les emplois de niveau V et ceux d'encadrement. Le nombr[...]Article : article de périodique
Une qualification initiale pour tous : tel est aux Pays-Bas, depuis un certain temps, l'un des grands principes de la politique de l'éducation. Le principal critère est que ce projet politique n'ait pas d'effets néfastes, mais qu'il devienne une[...]Article : article de périodique
Les auteurs de cet article examinent les niveaux d'éducation atteints dans six pays de l'Union européenne. Elles évaluent la proportion des faibles qualifications et retracent les progrès accomplis de 1985 à 1997/1998 pour réduire le pourcentage[...]Article : article de périodique
Pierre Desmarez ; Jean-Daniel Reynaud ; Catherine Paradeise ; Yves Lichtenberger ; Ewan Oiry ; Alain D'Iribarne |Ce dossier sur la compétence est composé de trois articles sur la logique compétence et la révolution que représente sa mise en place. Ils essaient de donner une définition de la compétence et de l'évolution qu'elle représente par rapport à la "[...]Article : article de périodique
Pierre Pastré ; Yves Lichtenberger ; Catherine Paradeise ; François Eymard-Duvernay ; Jean Michel Joubier ; Annie Thomas |A l'occasion du vote de la loi de modernisation sociale incluant la possibilité de validation des acquis de l'expérience, la revue de la CFDT nous propose dans ce numéro des contributions de spécialistes (un didactitien, un économiste et deux so[...]Article : article de périodique
Nicole Péry justifie la réforme de la validation des acquis par la nécessité de réguler le système de créations de titres professionnels -que ce soit par les organismes de formation, les branches, ou les organismes certificateurs- et de les répe[...]Article : article de périodique
Dans cet article, Benoît Grasser et José Rose étudient l'expérience professionnelle et son rôle dans la relation formation-emploi. Ils posent plus particulièrement la question de ce que représente l'expérience professionnelle en termes de perfor[...]Article : texte conventionnel
La dotation affectée au financement de la formation des jeunes salariés des travaux publics de moins de 26 ans et le nombre de jeunes visés par cette opération sont modifiés.Article : texte conventionnel
Les actions de formation en direction du personnel des agences générales d'assurances et les modalités d'application de la prime formation qualification (PFQ) sont redéfinies.