Mots-clés
Thesaurus formation 2019 > TRAVAIL > CONDITIONS TRAVAIL
CONDITIONS TRAVAILSynonyme(s)Amélioration des conditions de travailVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (495)
Article : article de périodique
Longtemps inscrites dans le cadre d'un enseignement par correspondance appuyé sur des supports papier, les formations à distance de l'Institut national de recherche et de sécurité intègrent également des dispositifs multimédia conçus avec une ra[...]Article : article de périodique
Lors de la réunion de négociation du 23 janvier, la délégation patronale a contesté toute corrélation directe entre la pénibilité de certains métiers et l'espérance de vie des salariés. Ce qui a suscité une vive réaction des syndicats.ouvrage
Lucie Davoine ; Dominique Méda | Noisy-le-Grand : CEET | Document de travail, ISSN 1629-7997 | 02/2008Cette étude rassemble et confronte les résultats de diverses enquêtes internationales et françaises et tente de comprendre les différentes perceptions de la notion "travail". Elle révèle que les Français considèrent que le travail est important [...]Article : article de périodique
En 2003, un quart des seniors (50 à 59 ans) dont la carrière professionnelle a duré au moins vingt ans, sont sortis de l'emploi : ils sont retraités, préretraités, chômeurs ou inactifs. Les retraités précoces et les préretraités viennent plutôt [...]Article : article de périodique
Les partenaires sociaux ont repris, le 11 décembre dernier, la négociation sur la pénibilité au travail, après deux mois et demi d'interruption. Quatre nouvelles dates de réunions ont été programmées au cours du premier trimestre 2008.ouvrage
Ce guide propose d'outiller les salariés et leurs représentants en mettant à leur disposition des fiches méthodologiques leur permettant de procéder à une analyse de la situation actuelle et future, de poser les éléments de diagnostic et de déga[...]rapport
Ministère du travail, des relations sociales et de la solidarité ; DGT ; DARES | Paris : Ministère du travail, des relations sociales, de la famille et de la solidarité | Bilans et rapports | 2008La négociation collective pour 2007 enregistre une baisse de la négociation interprofessionnelle, un nombre élevé d'accords de branche et une légère diminution des accords d'entreprise. La première partie de l'ouvrage souligne les tendances pou[...]Article : article de périodique
La question est au coeur des débats sur les retraites et les conditions de travail. Mais des interrogations freinent son avancement. Quels critères de "contrainte physique et psychique retenir" ? Comment mesurer la pénibilité ? Par qui seront as[...]Article : article de périodique
A l'issue des débats de la conférence sociale sur les conditions de travail, le ministre du Travail, Xavier Bertrand, et le rapporteur général, Gérard Larcher, ont appelé à l'ouverture de négociations interprofessionnelles.Article : article de périodique
Les partenaires sociaux ont décidé de mener, parallèlement aux discussions sur la "pénibilité au travail", une négociation sur le "stress au travail". L'objectif est de transposer sur le plan national l'accord européen du 8 octobre 2004.Article : article de périodique
Nicolas Deguerry ; Nicole Turbé-Suetens, Interviewé ; Gilles Davoine, Interviewé |7% de télétravailleurs en France, malgré l'implication des partenaires sociaux pour augmenter leur nombre. Pourtant, les entreprises qui l'ont expérimenté énumèrent tous ses avantages: amélioration de la qualité de vie des salariés, économies ré[...]Article : article de périodique
Les organisations patronales et syndicales ont poursuivi le 19 juillet, la négociation sur la pénibilité au travail. Elles ont insisté sur la nécessité de chiffrer le coût financier du dispositif de compensation de la pénibilité subie par certai[...]Article : article de périodique
Le comité de pilotage de l'Observatoire prospectifs des métiers et des qualifications de la branche des organismes de formation privés, mis en place le 8 juin, s'est aussitôt saisi de la question du temps de travail des formateurs.Article : article de périodique
Les organisations syndicales ont toutes souligné l'ouverture du patronat concernant le dispositif de cessation anticipée d'activité pour les salariés ayant effectué des travaux pénibles.Article : article de périodique
Dans le cadre d'un colloque organisé par l'Anact, les participants ont souligné que la formation constitue une des réponses à l'amélioration des conditions de travail dans les entreprises.Article : article de périodique
Alors que le Cesu (chèque emploi service universel) fête sa première année d'existence, les services à la personne, secteur économique le plus dynamique de France, poursuivent leur spectaculaire progression: 11 000 entreprises agréées en 2007 co[...]Article : article de périodique
Patronat et syndicats se sont retrouvés le 3 avril pour tenter de relancer une négociation sur la pénibilité au travail, dossier dont le blocage avait suscité des critiques syndicales et une manifestation en janvier à l'appel de la CFDT.colloque/congrès
Selma Amira ; Christine Charpail ; Hélène Garner-Moyer ; Nicole Guignon ; Hervé Huyghues Despointes ; Frédéric Lainé ; Bruno Lutinier ; Ronan Mahieu ; Mahrez Okba ; Pierre Marioni ; Roselyne Merlier ; Monique Meron ; Claude Minni ; Marie Reynaud ; Béatrice Sédillot ; Viviane Silo ; Jérémie Torterat ; Marie Wierink ; Philippe Zamora | Paris : DARES | 03/2007Cette synthèse fournit sous forme de fiches synthétiques les principales informations statistiques actuellement disponibles sur l'activité des seniors, ainsi que les références des publications qui permettent d'en savoir plus sur le sujet. Les d[...]Article : article de périodique
Loin de disparaître avec la désindustrialisation, l'emploi non qualifié s'est à nouveau développé à partir du milieu des années 1990. Il représente actuellement un emploi sur cinq. Les ouvriers et employés non qualifiés ont des salaires, des con[...]Article : article de périodique
ouvrage
Mounia Chbani ; Brigitte Dominiak ; Pascal-Pierre Fau-Prudhomot ; Adriana Gal ; Bernard Gaïsset ; Pierre Guinel ; ACMS ; MCC mobilités | Rouen : Editions PTC | 01/01/2007Dans le cadre du projet Equal-Alliages, financé par la Fonds social européen, cet ouvrage apporte un éclairage sur la problématique de de l'âge et de ses relations à l'Homme au travail, aux prismes de l'Europe, de la France et de l'Ile-de-France[...]Article : article de périodique
ouvrage
Transmission des savoirs professionnels en entreprise : actes du séminaire Vieillissement et travail
Annie Weill-Fassina ; Bruno Courault ; CREAPT ; EPHE ; Béatrice Delay ; Patrick Mayen ; Solveig Oudet ; Sandrine Caroly ; Serge Volkoff ; Véronique Daubas Letourneux ; Guillaume Huyez-Levrat ; Nathalie Montfort ; Laurence Bellies ; Dominique Cau-Bareille ; Valérie Meylan ; Gérard Cornet | Noisy-Le-Grand : CEE - Centre d'études de l'emploi | Rapport de recherche | 12/2006La transmission des savoirs professionnels en entreprise a été choisie comme thème du séminaire "vieillissement et travail" 2005, dont les communications et discussions font l'objet de ce rapport. L'objectif était à terme de réfléchir collective[...]Article : article de périodique
Article : article de périodique
L'intégration des jeunes dans l'entreprise constitue un moment crucial de l'entrée dans la vie active. Cette période a été peu étudiée selon l'auteur. L'étude proposée, ici sur le sujet, est organisée autour de plusieurs thèmes, notamment : disp[...]Article : article de périodique
Au delà du contexte actuel où, dans de nombreux métiers et secteurs d'activité, "l'usure au travail" s'accentue en prenant des formes de plus en plus variées, la formation peut apporter des réponses concrètes en termes de parcours professionnels[...]Article : article de périodique
Le 1er prix Innova Seniors, organisé par Entreprise & carrières, NotreTemps.com, Sodie et Seniorscopie, avec le concours de l'ANACT, récompense des entreprises exemplaires dans ce domaines : Becquet, Médica France et Hommes & emploi.Article : article de périodique
Le premier accord sur le travail des seniors a été conclu le 5 décembre 2005 dans l'industrie laitière. Le texte porte sur la gestion de l'emploi et des recrutements, la pénibilité du travail et le temps de travail en fin de carrière.ouvrage
Pour gérer le changment organisationnel, de nouveaux rapports entre acteurs, des transformations identitaires, des lieux spécifiques et temporaires doivent s'imaginer. Ils permettent la construction de la confiance, carburant indispensable à tou[...]ouvrage
Anne-Marie Guillemard ; Annie Jolivet | Paris : DARES | Problèmes politiques et sociaux, ISSN 0015-9743 | 01/01/2006Ce dossier a pour objectif de dresser un état des lieux des analyses sur l'emploi des seniors et de montrer en quoi l'évolution des comportements des entreprises, des individus et des pouvoirs publics implique de sortir d'une vision statique et [...]ouvrage
Yves-Frédéric Livian, Direction ; Olivia Balas-Broche ; Paul Bouffartigue ; Jacques Bouteiller ; Mélanie Burlet ; Loïc Cadin ; Hélène Cheronnet ; Christèle Dondeyne ; Christophe Falcoz ; Frédéric Fréry ; Sandrine Hollet ; Hervé Laroche ; Jean-Luc Metzger ; Marielle Audrey Payaud ; Sophie Pochic ; Philippe Sarnin ; François-Xavier Schweyer ; Nicolas Solokoff ; François Fayol, Préface ; Ludovic Tchoulfian, Préface | Lyon : ANACT | Organisation et technologie | 01/01/2006Au-delà de l'analyse globale du travail des cadres, la réflexion porte sur les principales fonctions auxquelles les cadres contribuent, qu'il s'agisse du domaine de l'administration, du commerce, du contrôle de gestion, ou du secteur social. Cet[...]ouvrage
Face aux défis économiques, sociaux et technologiques des années 2000, la qualité du management des ressources humaines (MRH) est un facteur clé de succès essentiel pour l'entreprise. Les dirigeants savent que la mobilisation optimale des ressou[...]ouvrage
Claude Lévy-Leboyer ; Claude Louche ; Jean-Pierre Rolland | Paris : Editions d'Organisation | Références | 01/01/2006Cet ouvrage montre aux cadres et aux dirigeants que tous les domaines de la psychologie du travail,- expérimentale, cognitive et sociale - s'appliquent de manière fructueuse aux problèmes posés par les changements actuels du contenu du travail, [...]ouvrage
Jacques Freyssinet ; Jean-Louis Dayan ; Annette Jobert ; Pierre Volovitch | Paris : La Documentation française | Etudes de la Documentation française (Les), ISSN 1763-6191 | 01/01/2006Cette analyse porte sur le contexte économico-social de la France et montre comment son évolution dépend du contexte international, quelle sera l'évolution du contenu du travail et du statut du salarié.Article : texte conventionnel
Cet avenant fixe le champ d'application de l'accord du 14 juin 2005 relatif à la formation à la santé et à la sécurité au travail.Article : article de périodique
Article : texte conventionnel
Les modèles d'attestation provisoire délivrée aux chauffeurs routiers du négoce et de l'industrie des produits du sol et engrais ayant suivi la formation initiale (FIMO) et la formation continue (FCOS) sont fixés.Article : article de périodique
Aborder la question de l'âge dans l'entreprise, c'est s'intéresser à la manière dont l'âge est gérer dans l'entreprise. Evelyne Chrétien, chargée d'études au Centre Afpa du Mans, ergonome et psychologue du travail de formation, a mené une étude [...]Article : article de périodique
Jacques Igalens, Coordination ; Farid Baddache ; Hubert Landier ; Jean-Sébastien Blanc ; Borith Biv ; Thomas Urdy ; François Mancy ; Louis Dugas ; Patrick D'Humières ; Michel Joras |Article : texte conventionnel
Cet accord détermine les rémunérations minimales des apprentis du bâtiment et des travaux publics, rappellent les règles en matière de protection sociale.Article : texte conventionnel
Article : article de périodique
La proportion de seniors en emploi reste plus faible en France que dans beaucoup d'autres pays européens. L'augmenter passe par la mise en oeuvre de politiques agissant sur les comportements spontanés des acteurs sociaux. Celles-ci doivent jouer[...]ouvrage
Dans cet ouvrage, Jean-Marie Peretti fait le point sur les facteurs qui augmentent la compétitivité des entreprises et des organisations : gestion des emplois et des compétences, recrutement et gestion des carrières, aménagement des temps, condi[...]ouvrage
Cet ouvrage expose l'essentiel des concepts et des mécanismes propres à l'organisation du travail en confrontant l'ensemble des points de vue existant sur ce thème. L'auteur présente les mutations qui ont fait l'objet de débats touchant différen[...]rapport
Antoine D'Autume ; Daniel Cohen ; Jean-Paul Betbèze ; Jean-Olivier Hairault ; Daniel Cohen ; Pierre Pestieau ; Frédéric Lainé ; Pierre Marioni ; CAE | Paris : DARES | 2005Etat des lieux de l'emploi des seniors en France, avec une analyse sectorielle du taux d'emploi de cette catégorie de salariés.Article : article de périodique
En dépit d'efforts évidents portant, notamment, sur l'aménagement des postes et le confort matériel, les centres d'appels, en particulier les "externalisés", peinent encore à proposer à leurs salariés de bonnes conditions de travail.Article : article de périodique
Dès janvier 2005, devrait s'ouvrir une négociation interprofessionnelle sur "l'emploi des seniors et la pénibilité au travail". Or, les politiques de cessation anticipée d'activité sont devenues un mode de gestion courant des effectifs en entrep[...]Article : article de périodique
Ce numéro de Bref est la synthèse de l'étude publiée dans la collection "Relief" (n°7 septembre 2004). De nombreux extraits d' interviews menés pour cette enquête, illustrent les difficultés que rencontrent les femmes du secteur de l'hôtellerie-[...]Article : article de périodique
Rodolphe Helderlé, Intervieweur ; Alain D'Iribarne |Pour Alain d'Iribarne, les transformations des normes de travail, d'emploi et de compétences dans l'entreprise en réseau, la @entreprise, deviennent de nouvelles sources de maladies professionnellesArticle : article de périodique
Christine Guégnard, Coordination |Cette étude constitue le rapport final concernant les modes de gestion de main-d'oeuvre, les conditions de travail dans le secteur hôtellerie-restauration chez Courtepaille et d'Ibis, dans le but d'analyser les conditions d'équilibre entre activ[...]ouvrage
La discrimination, qui consiste d'une manière générale à opérer une différence de traitement entre les personnes, s'agissant des salariés âgés de 50 à 64 ans se révèle dans les faits tant dans l'embauche du salarié et le type de contrat retenu o[...]texte conventionnel
05/07/2004L'avenant du 30 mars 2004 relatif à la formation professionnelle des conducteurs de véhicules du négoce et de la distribution de combustibles et produits pétroliers est modifié.Article : article de périodique
Ce numéro spécial présente le bilan des travaux menés dans le cadre des quatre groupes de travail permanents de l'IRES. Institut de Recherches Economiques et Sociales : relations professionnelles, emploi, travail et revenu salarial. La problémat[...]Article : texte conventionnel
Les conditions d'accès à la formation initiale minimum obligatoire (FIMO) et à la formation continue obligatoire à la sécurité (FCOS) des chauffeurs livreurs du négoce et de la distribution des combustibles et produits pétroliers sont redéfinies.Article : article de périodique
Un débat a réuni le 2 mars 2004 des chercheurs et des acteurs de l'insertion professionnelle pour anlyser les raisons de l'exclusion des personnes non intégrées dans le monde du travail. Cet article revient sur le contexte de la dégradation de l[...]Article : article de périodique
L'ANACT a organisé le 7 mai 2004 à Paris un colloque sur le thème "Age et qualité de vie au travail". Les acteurs - Etat, partenaires sociaux et entreprises - sont conscients de la nécessité de changements profonds de la gestion des âges, mais t[...]Article : article de périodique
Les savoir-faire sont stratégiques pour l'entreprise. Avec le départ de leurs salariés les plus âgés, les entreprises se trouvent face à un enjeu : organiser la transmission de l'expérience. Dans le cadre du colloque de l'ANACT "Age et qualité d[...]Article : article de périodique
Les travailleurs âgés jugent leurs conditions de travail plus favorablement que leurs cadets : leurs horaires sont plus prévisibles, ils disposent de plus d'autonomie, subissent moins de pénibilités physiques et mentales. Toutefois, de 1984 à 19[...]Article : article de périodique
Pour attirer, fidéliser et motiver les salariés, nombre d'entreprise ont mis en place des solutions ou des organisations innovantes pour prévenir l'usure physique ou psychique de leurs salariés (ElcoBrandt, Cegetel, Scania, les termes d'Evian), [...]Article : article de périodique
Un contrat d'égalité professionnelle a été signé dans l'entreprise de transports Graveleau l'engageant à former et recruter des femmes demandeurs d' emploi sur des postes de conductrices de poids lourds, d'agents de quai et d'agents logistiques.[...]Article : article de périodique
Selon le rapport de la commission Vrousos "priorités en radioprotection", le secteurs médical, l'industrie et la recherche ne sont pas suffisamment dotés en outils de prévention contre les risques d'exposition aux rayonnements ionisants. Il est [...]Article : texte conventionnel
Cet accord définit le contenu de la séquence formation en matière de prévention des risques liés à la manipulation de l'amiante dans les entreprises de commerce et de réparation du machinisme agricole.Article : article de périodique
L'usine Peugeot, pour inciter les femmes à s'intéresser aux métiers de l'automobile, a conclu un accord en novembre 2003 avec les organisations syndicales. Objectifs : favoriser la mixité des emplois au niveau du recrutement, garantir l'égalité [...]Article : texte conventionnel
Les conditions de mise en oeuvre de la formation initiale minimale obligatoire (FIMO) des chauffeurs et conducteurs du commerce et de la réparation du machinisme agricole sont redéfinies.Article : texte conventionnel
S'inscrivant dans le cadre du décret du 24 décembre 2002, les conditions de mise en place de la formation aux risques liés à l'amiante dans les services de l'automobile sont définies. Toutes les actions de formation sur les véhicules susceptibl[...]Article : article de périodique
Monique Boutrand ; Francesca Curi ; Helen Burzlaff ; Sabine Fortino ; Hélène Burzlaff ; Jacqueline Laufer ; Dominique Thierry ; Rachel Silvera |Ce numéro spécial fait le point sur les inégalités entre hommes et femmes dans les entreprises, à travers le temps de travail, la mixité des postes, la mobilité professionnelle ; si quelques entrepises montrent l'exemple, comme EDF, les politiqu[...]ouvrage
Anousheh Karvar ; Luc Rouban ; François Fayol ; Olivier Cousin ; Violaine Delteil ; Emilie Genin ; Azdine Henni ; Françoise Piotet ; Jean-Yves Boulin ; Gilbert Cette ; Françoise Dany ; Fabienne Bertin ; Michel Lallement ; Yves-Frédéric Livian ; Nathalie Tessier ; Sophie Pochic ; Charles Gadea ; Amine Rezrazi ; Christelle Didier ; Guy Groux ; Marion Selz | Paris : Découverte (La) | Entreprise et société | 01/01/2004Aujourd'hui, les cadres forment une population en évolution, hétérogène, qui recouvre des réalités très différentes managers ou professionnels, dirigeants, chefs d'unité ou chefs de projet, cadres producteurs au travail fortement prescrit ou cad[...]ouvrage
Depuis vintgt ans les enquêtes conditions de travail réalisé par l'Insee et le ministère du travail ont mis en lumière les conséquences des évolutions économiques et politiques et constituent un des piliers du dispositif statistique. Cet ouvrage[...]ouvrage
Philippe Carré, Coordination ; Pierre Caspar, Coordination ; Jacky Beillerot ; Sandra Bellier ; Etienne Bourgeois ; Jean-Pierre Boutinet ; Claude Bapst ; Claude Dubar ; Pierre Falzon ; Charles Gadea ; Christian Batal ; Jacques Igalens ; Guy Jobert ; Guy Le Boterf ; Gilles Leclercq ; Bernard Liétard ; Alain Lieury ; Jean-Marie Luttringer ; Bernard Masingue ; Yves Palazzeschi ; Pierre Pastré ; Gaston Pineau ; Olivier Charbonnier ; Renaud Sainsaulieu ; Gérard Jean-Montcler ; Catherine Teiger ; Gérard Vergnaud ; André Voisin | Paris : Dunod | Psycho sup | 01/01/2004Ce traité offre un panorama des savoirs de références produits dans les domaines de la formation des adultes. Rédigées par une trentaine de spécialistes, chercheurs et praticiens de la formation des adultes, les contributions sont organisées en [...]Article : article de périodique
Les environnements virtuels de formation répondent à la volonté croissante des entreprises de mettre leurs stagiaires en situation d'expérimenter des gestes, des comportements, des procédures inhérents à leur métier et ce à moindre coût. Présent[...]Article : article de périodique
Les conditions de travail et leurs effets sur la santé étaient au centre d'une étude pluridisciplinaire réalisée en Lorraine auprès d'un pannel de centres de relation-clients à distance. Sur fond de tension entre quantité et qualité de l'emploi,[...]colloque/congrès
CEET ; CREAPT ; EPHE | Noisy-Le-Grand : CEE - Centre d'études de l'emploi | Rapport de recherche | 12/2003Ce document rend compte d'un séminaire qui s'inscrit dans une série de colloques centrés sur le thème général du vieillissement au travail. Ce dernier qui s'est tenu en 2002 est intitulé "Experience professionnelle et relations de service". Stru[...]Article : texte conventionnel
Les conditions d'organisation de la formation initiale minimale obligatoire (FIMO) et la formation continue obligatoire de sécurité (FCOS) des chauffeurs livreurs du négoce distribution de boissons non alcoolisées sont redéfinies.Article : article de périodique
L'analyse des conditions de travail permet d'établir une cartographie des salariés prenant en compte la durée et l'organisation du travail, les rythmes de travail, les efforts physiqes et les risques, l'autonomie et les tensions. Cinq groupes de[...]Article : article de périodique
Le travail des handicapés pose avec acuité le problème des liens entre la santé et le travail. Cet article décrit l'environnement et les conditions de travail d'ouvriers handicapés en milieu protégé. Une intervention ergonomique en atelier proté[...]Article : article de périodique
Ce dossier propose un point sur : les modalités d'entrée en apprentissage, la conclusion du contrat d'apprentissage, le statut et les conditions de travail de l'apprenti, la rémunération versée aux apprentis dans le secteur privé et le secte[...]Article : article de périodique
Réussir à créer une économie fondée sur la connaissance dynamique et compétitive, telle est la conclusion du congrès de la Fondation de Dublin qui s'est achevé en Grèce en mai 2003. Pour cela, "l'Europe doit améliorer la qualité du marché du tra[...]Article : article de périodique
Le centre de l'Adapt La Vallée, en Ille-et-Vilaine, met en oeuvre depuis des années la "démarche précoce d'insertion", qui repose sur une continuité de prise en charge. Les personnes accueillies, explique Jean-François Dando, chargé des relation[...]Article : article de périodique
De nombreuses entreprises ont été amenées à modifier leur organisation à l'occasion de la réduction du temps de travail. Pour les salariés les changements sont plutôt positifs quand il s'agit d'utiliser les technologies de l'information ou de dé[...]rapport
Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : Ministère de l'emploi et de la solidarité | 06/2003Historiquement, la distinction entre qualifiés et non qualifiés est associée au groupe des ouvriers et elle s'appuie sur les outils socialement très construits que sont les grilles de classification. Les transformations actuelles de la compositi[...]Article : texte conventionnel
Le contenu de la formation initiale minimale obligatoire (FIMO) des conducteurs routiers du travail mécanique du bois, des scieries, du négoce des bois est modifié.Article : article de périodique
Cette étude interdisciplinaire, statistique, ergonomique et sociologique, a mis en évidence les facteurs organisationnels qui interviennent pour expliquer la difficulté du travail des auxiliaires familiales et sociales. Elle montre comment un mo[...]Article : article de périodique
La Confédération de l'artisanat et des petites entreprises du bâtiment (CAPEB) sous la houlette de la DDTEFP, en adaptant et en améliorant les conditions de travail sur les chantiers, a permis l'embauche de femmes et a ainsi pu résoudre ses dif[...]Article : texte conventionnel
Le calendrier de mise en place de la formation initiale minimale obligatoire (FIMO) des chauffeurs routiers relevant du secteur du négoce de bois d'oeuvre est modifié.ouvrage
Dans cet ouvrage, Jean-Marie Peretti fait le point sur les facteurs qui augmentent la compétitivité des entreprises et des organisations : gestion des emplois et des compétences, recrutement et gestion des carrières, aménagement des temps, condi[...]ouvrage
Marie Daigneault ; Renaud Turcotte ; Jean-François Dumais | Montréal [Canada] : TechnoCompétences | 01/01/2003Ce guide se veut un outil pratique permettant d'approfondir les principes de gestion des ressources humaines dans les entreprises des technologies de l'information : la planification des ressources humaines ; l'embauche ; l'utilisation d'un "ma[...]Article : texte conventionnel
L'échéancier relatif à l'organisation de la formation initiale minimale obligatoire (FIMO) et de la formation continue obligatoire de sécurité (FCOS) des conducteurs routiers relevant de la convention collective des entrepositaires-grossistes en[...]Article : article de périodique
Ce texte s'appuie sur une enquête réalisée auprès de salariés peu qualifiés de deux centres d'appels et s'intéresse plus particulièrement au sens donné par les salariés à leur travail. Le travail n'a pas le même sens selon que l'on se place du p[...]Article : texte conventionnel
La durée de la formation initiale et continue des conducteurs routiers sous contrat à durée déterminée du secteur de l'expédition et de l'exportation des fruits et légumes est modifiée.Article : article de périodique
La Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail publie les résultats de trois enquêtes sur les conditions de travail au cours de la dernière décennie. Elle souligne la nécessité de lier la qualité du travail à la [...]Article : texte conventionnel
Les dates de réalisation de la formation continue obligatoire de sécurité (FCOS) des conducteurs routiers du négoce et de la distribution de combustibles et produits pétroliers sont actualisées.Article : article de périodique
Le Darés vient de publié le premier bilan du marché de l'emploi 2001. Ce bilan confirme une dégradation du marché du travail en France, le développement des CDD et une baisse des emplois aidés.Article : article de périodique
Les pays de l'Union ainsi que trois pays de l'Espace Economique Européen ont signé l'accord cadre sur le télétravail le 16 juillet 2002. Cet accord cadre sera mis en application par les partenaires sociaux et non par une directive. En france la [...]Article : article de périodique
Le conseil régional et la DRTEFP de la région Centre soutiennent la création de groupements d'employeurs dans la région. Dans ce cadre, l'Agence régionale pour l'amélioration des conditions de travail (ARACT Centre) a réalisé une étude explorato[...]Article : article de périodique
Le stress gangrène l'entreprise. Plus de 70 pour cent des salariés le subissent. Les institutions européennes veulent s'attaquer au problème. En france, au-delà des programmes de relaxation ou de l'offre de services aux salariés, utiles mais so[...]Article : texte conventionnel
La formation initiale minimale obligatoire (FIMO) des conducteurs routiers du négoce et de la distribution de boissons doit intervenir 4 mois avant la date d'embauche définitive.ouvrage
Paul Santelmann ; Dominique Paumes ; Olivier Gonon ; Jean-Claude Marquié ; Catherine Delgoulet | Paris : DARES | Problèmes économiques et sociaux, ISSN 0015-9743 | 19/04/2002Ce dossier comprend une vingtaine d'extraits de textes issus de différentes revues et d'ouvrages qui portent tous sur les perspectives d'emploi et formation des travailleurs vieillissants. ils sont répartis en cinq chapitres : une situation i[...]Article : texte conventionnel
De nouveaux modèles d'attestation de formation initiale minimale obligatoire (FIMO) et de formation continue obligatoire de sécurité (FCOS) délivrés aux conducteurs routiers du travail ménanique du bois, des scieries et du négoce du bois sont ét[...]Article : article de périodique
Marie-Noëlle Auberger-Barré, Coordination |A travers les propos de chercheurs, d'universitaires et de syndicalistes, ce dossier fait le point sur l'évolution du travail des cadres depuis le passage au 35 heures. Un second volet s'attache aux conditions de travail et à la santé des cadres[...]ouvrage
Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | Cahier de la fondation | 02/2002Le présent rapport présente, à partir des travaux de la Fondation des dix dernières années, un état des lieux de la qualité du travail selon les premiers indicateurs clés et contextuels établis par le Sommet de Laeken, intégrés dans les lignes d[...]